Виправлення посади бухгалтера: алгоритм дій для мікропідприємства
Так, вірно.
На мікропідприємстві, де немає бухгалтерської служби (відділу), посада «Головний бухгалтер» (код 1231) є неправомірною, оскільки вона передбачає керівництво підлеглими.
Посада «Бухгалтер (з дипломом магістра)» (код 2411.2) належить до розділу «Професіонали» і дозволяє фахівцю самостійно вести повний облік.
Найкращим варіантом дій є приведення назви посади у відповідність до Класифікатора професій (КП). Це не вважається переведенням на іншу роботу, якщо коло обов’язків не змінюється, і не потребує попередження за два місяці.
Вам потрібно:
1. Підготувати доповідну записку або довідку
Бухгалтер або відповідальна за кадри особа готує документ на ім'я керівника про виявлену невідповідність коду професії до назви посади в штатному розписі згідно вимогам Класифікатора професій ДК 003:2010.
2. Видати наказ про внесення змін до штатного розпису
Керівник видає наказ про зміну коду професіїї до назви посади з метою приведення її у відповідність до КП.Формулювання: "У зв'язку з необхідністю приведення назв посад у відповідність до КП ДК 003:2010, змінити з [дата] назву посади "бухгалтер" (код 3433) на "бухгалтер з дипломом магістра" (код 2411.2)".
3. Ознайомити працівника з наказом
Працівник має поставити підпис про ознайомлення.
Посада може використовуватися як із додатковими словами наведеними у дужках, тобто «Бухгалтер з дипломом магістра», так і без додавання, тобто «Бухгалтер», головне, щоб правильно був визначений код КП.
Джерело: kadroland
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Правила надання відпустки під час воєнного стану в Україні
Запит на трудові книжки: обов'язки роботодавця та інформація працівникам
Перевірка кваліфікації начальника відділу кадрів без вищої освіти
Терміни оновлення даних обліку під час воєнного стану
Якщо продовження воєнного стану з 03.05.26 до якого терміну маю внести нові дані в списки, чи обов'язково щоб Резерв+ був…
Питання щодо вказування звання солдата резерву у списках
Необхідність сканування трудових книжок для пенсіонерів: поради
Переведення працівника: документи, обов'язки та шкідливі фактори
Працівник подає заяву, ми видаємо наказ про переведення, де фіксуємо на яку посаду, з яким окладом та з якої дати переводимо. Так як з працівником був заключений тд, укладаємо додаткову…
Зміна прізвища у трудовій книжці: чи потрібна печатка
Перенесення соціальної відпустки для батьків дітей з інвалідністю
Увільнення працівника за контрактом на військову службу: зразок наказу
Співробітника мобілізували 24 квітня. По сьогоднішній день з ним майже не було зв'язку і тільки сьогодні (12 травня) він прислав в вайбер підписаний 24.04.2026 контракт на проходження військової служби. Яким чином заднім числом можна увільнити співробітника…
Частота оновлення списку військовозобов'язаних за додатком №5
Чи потрібна заява для часткової дистанційної роботи працівника
Чи повинен працівник написати заяву про встановлення йому частково (1 день в тиждень) дистанційної роботи, чи достатньо наказу директора з посиланням на…
Обов'язковість надання броні капелану в охороні здоров'я
Питання щодо виплати зарплати після смерті працівника і лікарняного
та…
Зразок наказу про прийняття нового працівника під час відпустки
Основной сотрудник будет увольняться последним днём своего отпуска. Какой второй шаг, чтоб новый сотрудник стал единственным сотрудником (дайте пожалуйста…

