Чи можливо приймати нових працівників при критичності наказу

Приймати - так, бронювати - ні.

Обмежень щодо прийняття на роботу нових працівників, у тому числі військовозобов'язаних, нормативно-правовими актами не передбачено. Але забронювати можна ту кількість військовозобов'язаних, яку зазначено у рішенні про визначення підприємства критично важливим. Такі обмеження застосовуються до підприємств, які мають право на бронювання 100% військовозобов'язаних, відповідно до п. 6 Критеріїв.

Механізм збільшення кількості військовозобов'язаних, яких можна забронювати, Порядком 76 не передбачено, але за наявною інформацією, у разі потреби у бронюванні новоприйнятих працівників для збільшення кількісного ліміту бронювання потрібно звернутись до органу, який прийняв рішення про визначення підприємства критично важливим, з обґрунтуванням необхідності бронювання нових працівників. За результатами розгляду звернення орган збільшить кількість військовозобов'язаних та внесе відповідні зміни до Єдиного переліку критично важливих підприємств.

Раді допомогти, звертайтесь ще!