Повідомлення про зміну облікових даних військовозобов'язаного працівника підприємства

Якщо є можливість встановити Резерв + , попросіть надати Вам витяг.
Або ж скачати ел.ВОД з Дії.

Якщо працівник відмовляється, рекомендуємо скласти Акт про відмову надати ВОД, щоб убеспечити себе від зауважень з боку ТЦК.
Якщо Вашому працівнику вже більше 25 років то мати на руках тільки приписне - є прушенням правил військового обліку, як для працівника так і для роботодавця.

В Повідомленні впишіть ті дані, які у Вас є. Оскільки у працівника немає ВОС та звання, у повідомленні зазначте — інформація відсутня.
У разі відсутності у військово-обліковому документі інформації, зазначеної у графах 3, 8, 13-16 додатка 5, про це вказується у повідомленні про призначення на посаду та у повідомленні про звільнення з посади, що надсилається до ТЦК.Наприклад в тексті супровідного листа до доатку 4 вказуєтеНа виконання вимог примітки 1 додатка 5 до Порядку № 1487 додатково повідомляємо, що у військово-обліковому документі, наданому Петренком Іваном Сергійовичем, відсутня інформація про бронювання, військову службу та мобілізаційне розпорядження.

Раді допомогти, звертайтесь ще!