Наслідки для компанії через невірну адресу працівника в обліку
Чи є наслідки для компанії через те що вказана не та адреса проживання і працівник не хоче змінювати? Чи як себе застерегти, що ми попереджали а він сам не хоче.
Живе він в Україні.
Змусити працівника виправити дані у застосунку Резерв+ роботодавець не може, але може запропонувати працівнику надати відомості щодо фактичного місця проживання та направити до ТЦК та СП повідомлення про зміну облікових даних згідно з додатком 4 до Порядку 1487. Крім того, до ТЦК та СП доцільно направити лист про виявлені розбіжності щодо адреси проживання у військово-обліковому документі працівника. Таким чином, Ви зможете підтвердити вжиття заходів щодо приведення працівником документів у відповідність та уникнути негативних наслідків.
В якості зразка наводимо шаблон листа: Лист до ТЦК про уточнення інформації щодо розбіжностей у ВОД працівника.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!


