Коригування помилок в реєстрі застрахованих осіб: звіт і заповнення
Насамперед рекомендується з'ясувати, де саме допущено помилку.
Якщо роботодавець подавав звітність із правильним прізвищем, а помилка міститься лише в Реєстрі застрахованих осіб, роботодавцю не потрібно подавати уточнюючу звітність. У такому разі працівнику необхідно звернутися до органу Пенсійного фонду України для актуалізації персональних даних у Реєстрі.
Працівник це може зробити особисто, звернувшись до будь-якого сервісного центру Пенсійного фонду України або онлайн через вебпортал електронних послуг Пенсійного фонду України, подавши Анкету застрахованої особи для зміни (уточнення) персональних даних.
Покрокова інструкція щодо подання такої анкети розміщена на сайті Пенсійного фонду України:
https://www.pfu.gov.ua/2165266-yak-onovyty-osobysti-dani/.
Якщо ж буде встановлено, що підприємство свого часу подавало звітність із неправильним прізвищем працівника, тоді необхідно виправляти саме ту звітність, у якій була допущена помилка.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Необхідність ІПР для працевлаштування особи з інвалідністю
ще потрібна Індивідуальна програма реабілітації (ІПР) - вона надається в оригиналі чи модна зробити копію…
Є відповідь АІ
Вплив відпустки без збереження зарплати на військовий облік працівника
Підкажіть, будь ласка, чи впливає відпустка без збереження ЗП на бронювання працівника…
Є відповідь АІ
Строк дії Сертифікату НАУ про підвищення кваліфікації у ВО
Є відповідь АІ
Необхідність зміни військового обліку працівника за місцем реєстрації
На момент прийому на роботу вже був на обліку в цьому ТЦК.
Я маю видати…
Є відповідь АІ
Прийом на роботу без військового квитка: що робити
Можливість оцифрування трудової книжки працівника в роботодавця
Як розрахувати лікарняні для працівника з низькою зарплатою
Консультація щодо документів для відпустки одинокої матері з дітьми
Надання відпустки до завершення робочого року: нюанси та ризики
Як відобразити заброньованого офіцера-сумісника в додатку 12
Включення працівників до військового обліку: нюанси бронювання місць
Плануємо прийняти на роботу двох працівників.
У "категорії обліку" у витягу з резерву вказано - "військовозобов'язаний".
А там де звання, вказано "солдат" і далі "потребує проходження базової загальновіійськової підготовки, Солдат резерву"
Чи буде…


