ЛЮ
Людмила
28.02.2023 | 17:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю!
Робітник помер 25.01.2023 року. Наказ про припинення трудового договору видали 10.02.2023, коли отримали відповідь від РАГС про підтвердження дати смерті. Табелювали відсутність з 26.01 по 10.02 позначкою "НЗ". Чи потрібно робити коригуючий табель за січень (так як в наказі трудовий договір припинено 25.01), а в лютому не табелювати робітника, чи залишити табель з позначкою "НЗ" до 10.02? І друге питання, в середньообліковій кількості припинити рахувати робітника з 26.01 чи з 11.02?
Дякую
Робітник помер 25.01.2023 року. Наказ про припинення трудового договору видали 10.02.2023, коли отримали відповідь від РАГС про підтвердження дати смерті. Табелювали відсутність з 26.01 по 10.02 позначкою "НЗ". Чи потрібно робити коригуючий табель за січень (так як в наказі трудовий договір припинено 25.01), а в лютому не табелювати робітника, чи залишити табель з позначкою "НЗ" до 10.02? І друге питання, в середньообліковій кількості припинити рахувати робітника з 26.01 чи з 11.02?
Дякую
ТК
Таїса, консультант
експерт
28.02.2023 | 18:29
Очікує відповідь
Відповідь на запитання: залиште так, як є. Це буде підтвердженням, чому наказ про припинення ТД видали 10.02.2023.
В облікову та середньооблікову кількість штатних працівників не включайте працівника з наступного дня після дати смерті, тобто з 26.01.2023.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
В облікову та середньооблікову кількість штатних працівників не включайте працівника з наступного дня після дати смерті, тобто з 26.01.2023.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
30.03.2026 | 18:30
Відповідь надано
Види сімейного стану: що потрібно знати кадровому обліку
які є види сімейного стану?...
ОБ
Бабіч Олена Олександрівна
30.03.2026 | 16:39
Відповідь надано
Бронювання нових військовозобов'язаних: запит до ОВА чи "Дія"
Доброго дня!
Підприємству підвищено ліміт бронювання до 100% на підставі п. 8...
ВІ
Вікторія
30.03.2026 | 16:22
Відповідь надано
Прийняття на роботу працівника з ДФТГ за сумісництвом можливе
Добрий день.
Підкажіть, будь ласка, чи можна прийняти на роботу за сумісництвом...
МЩ
Щербак Марина Володимирівна
30.03.2026 | 16:02
Відповідь надано
Оплата середнього заробітку при демобілізації та військовому обліку
Добрий день. Працівника було демобілізовано 24.03.2026 (витяг из наказу в/ч), 27.03...
ЛІ
Лідія Іванівна
30.03.2026 | 15:57
Відповідь надано
Зміна прізвища в трудовій: паспорт або свідоцтво про шлюб
Добрий день! При зміні прізвища жінці в трудовій робити посилання на свідоцтво про шлюб чи...
ТО
ТОВ "СК ВОСТОК"
30.03.2026 | 15:48
Відповідь надано
Наказ про прийняття на роботу за сумісництвом віддалено
Як правильно зробити наказ якщо працівник працівник працюватиме за сумісництвом на віддаленій роботі...
ОТ
Трепелець Оксана
30.03.2026 | 15:47
Відповідь надано
Контракт з головою наглядової ради: умови та нюанси оформлення
Будемо складати контракт з головою наглядової ради (з однієї сторони). Хто повинен бути з другої...
ЛІ
Лілія
30.03.2026 | 15:42
Відповідь надано
Як затвердити положення про оплату праці для ФОП
Як затвердити у ФОП положення про оплату праці та ПВРД, якщо у ФОПа немає працівників...
ТМ
Малишева Тетяна Анатоліївна
30.03.2026 | 15:30
Відповідь надано
Документальне оформлення переведення працівника на дистанційну посаду директора
Добрий день! Допоможіть, будь ласка, розібратися в наступному питанні. Працівник працює на умовах ди...
НП
Прінус Наталія
30.03.2026 | 15:25
Відповідь надано
Правильна назва посади та код КП для заступника директора
Чи буде правильно сформульована назва посади "Заступник директора з фінансових питань"? Якщо так, то...
СВ
Світлана Михайлівна
30.03.2026 | 15:20
Відповідь надано
Запис у трудовій книжці для строкового договору під час війни
Добрий день. На період воєнного стану конкурс на заміщення посади директора будинку культури може не...
АЛ
Алина
30.03.2026 | 15:18
Відповідь надано
Оформлення штатного розпису при прийомі працівниці на декрет
Доброго дня.
Оформлюємо працівницю на декретне місці. Як коректно в штатному розписі...
ЯС
Столяр Яна Володимирівна
30.03.2026 | 15:05
Відповідь надано
Зразки заяви та наказу про неповний робочий день працівниці
Доброго дня! Чи маєте зразок заяви про встановлення неповного робочого дня працівниці, яка виходить...
ВВ
Вітрова Валентина Василівна
30.03.2026 | 15:05
Відповідь надано
Збільшення бронювання військовозобов'язаних працівників: можливості та обмеження
Доброго дня. Комунальному підприємству підтвердили критичність. В розпорядженні зазначено кількість...
МА
Марина
30.03.2026 | 15:04
Відповідь надано
Чи потрібно оновлювати форму 3-ПН кожні три місяці
Вітаю! Форму 3-ПН потрібно оновлювати кожні три місяці?...
БК
Корчинський Богдан Володимирович
30.03.2026 | 15:03
Відповідь надано
Алгоритм звільнення заброньованого працівника: кроки на 2026 рік
Доброго дня, який алгоритм звільнення заброньованого працівника станом на березень 2026 року? Видаєт...
МА
Марина
30.03.2026 | 14:53
Відповідь надано
Відсутність наказу про звільнення у випадку смерті співробітника
Доброго дня. Не можу знайти наказ про звільнення в зв'язку з смертю (мобілізований і...
ВІ
Відділ кадрів
30.03.2026 | 14:40
Відповідь надано
Чи потрібен інвалід у штаті під час військового стану
Доброго дня, чи потрібен інвалід у штаті, якщо з працівниками призупинені трудову відносини у зв...
