НА
Наталія
02.03.2023 | 13:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть будь ласка, чи можна суміщати такі професії та посади(наказ на покладання обов"язків за суміщенням з доплатою за суміщення): тракторист та водій навантажувача; інспектор з питань цивільного захисту та техногенної безпеки та інспектор з пожежного нагляду. Дякую
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.03.2023 | 11:11
Очікує відповідь
Відповідь на запитання: Так, можна суміщати в обох випадках – і тракториста та водія навантажувача, і фахівця з питань цивільного захисту та техногенної безпеки та фахівця з пожежної безпеки. Відповідно до ст. 105 КЗпП (zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08 працівникам, які виконують на тому ж підприємстві, в установі, організації поряд зі своєю основною роботою, обумовленою трудовим договором, додаткову роботу за іншою професією (посадою), провадиться доплата за суміщення професій (посад). Водночас зверніть увагу, що у Вас дві назви посад дещо не відповідають Класифікатору професій ДК 003:2010 (zakon.rada.gov.ua/rada/show/va327609-10 – замість інспектора з питань цивільного захисту та техногенної безпеки має бути фахівець з питань цивільного захисту та техногенної безпеки, а замість інспектора з пожежного нагляду – фахівець з пожежної безпеки чи інженер з пожежної безпеки.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
ОГ
Олена Григорівна
20.04.2026 | 13:52
Відповідь надано
Прийом працівника за сумісництвом: військовий облік та звірка питань
Добрий день.
Хочемо прийняти на роботу працівника за сумісництвом...
ЛЮ
Людмила
20.04.2026 | 13:31
Відповідь надано
Наказ про обов'язки військового обліку: основні положення та вимоги
Наказ про покладання обов'язків...
ЮШ
Шарова Юлія Опанасівна
20.04.2026 | 12:56
Відповідь надано
Оформлення наказу на призначення нового директора: шаблон та нюанси
Доброго дня! Директор звільняється на підставі рішення єдиного засновника. На посаду нового директор...
ВЛ
Левченко Вікторія Анатоліївна
20.04.2026 | 11:17
Відповідь надано
Процедура переведення працівників на письмові трудові договори
Яка процедура переведення на письмові трудові договори працівників які вже давно працюють, згідно но...
КА
Катерина
20.04.2026 | 10:06
Відповідь надано
Відпустки для демобілізованих працівників: можливості та обмеження
Доброго дня! Підкажіть , будь ласка, чи можемо ми зараз надати відпустку "працівникам, які приступил...
ПЕ
Петрух Ірина
20.04.2026 | 08:29
Відповідь надано
Проблема розділення ПДФ файлів на дві сторінки при обліку
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, ПДФ файл з резерву деяким працівникам чомусь розділяється на дві...
СВ
Світлана
19.04.2026 | 19:04
Відповідь надано
Зразки документів для внутрішнього контролю в освітніх закладах
Цікавлять зразки документів по внутрішньому контролі в закладі освіти...

Буйков Олександр Сергійович
19.04.2026 | 17:35
Відповідь надано
Вибір назви посади: відповідність Класифікатору та функційність робіт
У комун.підпр. створено підрозділ машинно-транспортний парк. Штатним розписом передбачено посаду «сл...
ІД
Давиденко Інна Валентинівна
19.04.2026 | 13:25
Відповідь надано
Чи має працівник право на додаткову відпустку без атестації
Добрий день!
Атестація робочого місця кухаря останній раз проводилась в 2016 році...
ОФ
Фісюк Олександр Григорійович
19.04.2026 | 11:51
Відповідь надано
Військовий облік: пільги для директора на неповній ставці
Додаток до мого попередньоо запитання: Директор є військовозобовязаний але він має пільгу.(дитина ін...
ОК
Оксана
19.04.2026 | 10:42
Відповідь надано
Прийом на роботу працівника з непридатністю за висновком ВЛК
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, якщо майбутній працівник не пройшов ВЛК у 2024- 2025 році...


