Заголовок тимчасово відсутній

Справа в тому, що до роботи за сумісництвом є вимога про те, що ця робота повинна виконуватися у вільний від основної роботи час. Саме по цій причині роботодавець за сумісництвом просить графік, щоб зрозуміти, в який час можна ставити робочі години за сумісництвом. Вам не потрібно формувати графік роботи, просто видайте довідку працівнику в довільній формі і вкажіть, що працівник працює, наприклад, з понеділка по п"ятницю з 9 до 18 з перервою на обід з 13 до 14.
Щодо того, чи зобов"язані, то прямої вказівка в законодавстві на це немає, проте, враховуючи мету отримання такої довідки, думаю, її краще надати. Раді допомогти, звертайтесь ще!