Заголовок тимчасово відсутній

В наказах не може бути опису режиму роботи. Ці питання регулюють в ПВТР. Трудовий розпорядок на підприємствах, в установах, організаціях визначається ПВТР (ст. 142 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/ed20230730#n826 ).
Текст документа містить інформацію, для фіксування якої його створено. Інформація в тексті документа викладається стисло, грамотно, зрозуміло та об’єктивно. Документ не повинен містити повторів, а також слів і зворотів, які не несуть змістового навантаження. Під час складання документів вживається діловий стиль (п. 4 гл. 9 розд. ІІ Правил організації діловодства та архівного зберігання документів у державних органах, органах місцевого самоврядування, на підприємствах, в установах і організаціях, затверджених наказом Мін’юсту від 18.06.2015 № 1000/5 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0736-15#n195 ). Раді допомогти, звертайтесь ще!