Заголовок тимчасово відсутній
Тут є два варіанти: звільнення та прийняття за переведенням на інше підприємство. В такому випадку не можна відмовити працівнику в прийнятті на роботу на підприємство, куди його переводите (ст. 24 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n141 ).
Інший варіант: працівники пишуть заяви на звільнення за власним бажанням або угодою сторін. Їх звільняють з першого підприємства. Потім пишуть заяви про прийняття на роботу. Оформляєте укладення ТД на новому підприємстві. В цій ситуації є ризик, що працівники не погодяться писати такі заяви, оскільки є ризик, що другу заяву (про прийняття на роботу) новий роботодавець не погодить і працівники залишаться без роботи.
А в частині дотримання норм законодавства про працю і перший і другий варіант нічого не порушує, якщо працівники добровільно напишуть такі заяви.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Як перевести працівника на повний робочий час зменшивши оклад
Нарахування лікарняних під час відпустки без збереження зарплати

Хто відповідальний за перевірку кваліфікації лікарів у медцентрі
Організація зберігання особових справ працівників та документації підприємства
2. Особові справи звільнених працівників зберігати окремо?
3. Обов'язково…
Відсторонення працівника за алкогольне сп'яніння: необхідні документи
Чи потрібно подавати повідомлення до ТЦК при суміщенні посад
Чи потрібно здавати документи при ліквідації дочірнього підприємства
Чи обов'язкова доплата у відсотках при суміщенні посад
Запит на довідку про місце роботи під час відпустки по догляду
Компенсація за невикористану відпустку при звільненні наукового працівника
за період 02.09.2024-01.09.2025 не…
Визначення терміна формування військового обліку для працівника
Є відповідь АІ
Чи можуть компанії Дія Сіті подаватись на критичність спрощено
Підкажіть, будь ласка, чи можуть компанії резиденти Дія Сіті подаватись на підтвердження критичності за спрощеною схемою? Як точно дізнатись…
Є відповідь АІ
Закріплення території для двірника без визначення графіку роботи
Є відповідь АІ
Переведення художнього керівника на ставку настроювача: можливості та обмеження
Є відповідь АІ
Офіційні терміни для комбінованої або гібридної роботи працівників
Є відповідь АІ
Як виправити помилку в повідомленні про трудові зміни
Є відповідь АІ
Порушення військового обліку при прийнятті на роботу неповнолітнього
Є відповідь АІ
Хто з військовозобов'язаних не надає квоту на бронь
Є відповідь АІ
Чи потрібні заяви директору для відпустки та допомоги
Є відповідь АІ


