Заголовок тимчасово відсутній
Ні, при проходженні практики з учнями ПТНЗ не укладають ТД. І відповідно до ДПС повідомлення не надсилають.
Керуйтесь Порядком надання робочих місць для проходження учнями, слухачами закладів професійної (професійно-технічної) освіти виробничого навчання та виробничої практики, затвердженим постановою КМУ від 07.06.1999 № 992 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/992-99-%D0%BF#Text0.
Якщо коротко:
• укладіть договір з закладом освіти на проходження практика. Типова форма договору є в постанові;
• отримайте заяву від практиканта щодо зарахування на практику;
• видайте наказ про зарахування на практику. ТД не укладаємо, ДПС не повідомляємо. Учні, слухачі закладів професійної (професійно-технічної) освіти на час виробничого навчання та виробничої практики до складу (списку) і штатного розпису працівників підприємства не включаються (п. 7 Порядку);
• оплатіть фактично виконаний учнем обсяг робіт. За фактично виконаний обсяг робіт учнями, слухачами за період виробничого навчання та виробничої практики відповідно до виробничих завдань, підприємство нараховує їм заробітну плату згідно з установленими системами оплати праці за нормами, розцінками, ставками (окладами) з урахуванням коефіцієнтів, доплат і надбавок (п. 17 Порядку);
• якщо договором передбачено, 50% нарахованих учню коштів перерахуйте на рахунок закладу освіти. П’ятдесят відсотків заробітної плати, нарахованої за час виробничого навчання і виробничої практики учням закладів професійної (професійно-технічної) освіти, може бути спрямовано на рахунок закладу освіти для провадження його статутної діяльності, зміцнення навчально-матеріальної бази, на соціальний захист учнів, проведення культурно-масової і фізкультурно-спортивної роботи, з яких не більш як 15 відсотків коштів може бути спрямовано на преміювання майстрів виробничого навчання, педагогів професійного навчання за безпосередню підготовку учнів, якісну організацію та виконання освітніх програм з виробничого навчання на підприємстві і виробничої практики відповідно до особистого внеску в загальні результати роботи (п. 18 Порядку);
• складіть характеристику на учня.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Як отримати брошуру "Золота колекція" про військовий облік
Запит щодо доступу до консультації про декретну відпустку
Чи можна зазначати структурний підрозділ у військовому обліку
Як правильно внести зміни до трудової книжки працівниці
Чи потрібно писати заяву про вихід на роботу
Запит на зразок наказу про премії для працівників
Запит щодо наявності бланку табелю робочого часу в Excel
Звільнення мобілізованого працівника: нюанси та порядок оформлення
Яка категорія доступна викладачу з 40-річним стажем
Оплата наднормових годин та організація роботи сторожів у відпустці
Ризики компанії при наданні відпустки працівнику з нюансами
Документи для підтвердження статусу одинокого батька в особовій справі
Відображення мобілізованого працівника в Додатку 5 і 12
Мобілізували працівника. Як мені його відображати в Додатку 5, в …
Зміни в графі 9: оновлення інформації про військовий облік працівників
Запит на розробку курсу з військового права для юристів
Пані Тетяно, чи розглядаєте можливість розробити …


