Заголовок тимчасово відсутній

Оскільки підприємство - база практики та Заклад освіти укладають договір про проведення навчально-виробничої практики, згідно ч. 1 ст. 29 Закону України «Про професійну (професійно-технічну) освіту» від 10.02.1998 № 103/98-ВР, в ньому і мають бути врегульовувати усі питання.

Сторони відповідають за невиконання покладених на них обов′язків щодо організації і проведення практики згідно з законодавством про працю в Україні. Всі суперечки, що виникають між сторонами за договором, вирішуються в установленому порядку.

Отже, надішліть письмовий запит в Заклад освіти з яким укладено договір на навчально-виробничу практику, на підставі їх відповіді буде вчиняти наступні дії, скасуєте наказ про практику, розірвете договір. Якщо в договорі на проходження практики, була прописана умова про розірвання договору в односторонньому порядку, якщо одна із сторін не дотримується своїх обов'язків, розірвіть договір. Якщо така умова не була прописана, то в залежності від інформації з навчального закладу, будете вчиняти наступні кроки.

Раді допомогти, звертайтесь ще!