Заголовок тимчасово відсутній
Графік звіряння затверджується розпорядженням голови відповідної районної, районної у м. Києві та Севастополі держадміністрації, міського голови.
Відповідно до п. 46 Порядку 1487 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-п#Text звіряння Списків відбувається згідно графіка звірянь, затвердженого розпорядженням голови відповідної районної, районної у мм. Києві та Севастополі держадміністрації, міського голови з ТЦК на території відповідальності яких підприємства перебувають.
Ні, ви не повинні самі ініціювати звірку.
За це штрафу не буде.
Ви можете зробити графік звірянні "внутрішне" по підприємству.
Графік звіряння облікових даних списків персонального військового обліку з їх військово-обліковими документами Ви можете завантажити з нашого розділу «Документи» за посиланням: Графік звіряння облікових даних списків персонального військового обліку з їх військово-обліковими документами Графік звіряння облікових даних списків персонального військового обліку з їх військово-обліковими документами
. У ньому слід вказувати лише прізвища працівників та дату звірки їх документів (у «Примітках» може бути додаткова інформація, приміром, «Виключено з військового обліку»).
Жодних конкретних строків щодо проведення внутрішньої звірки не встановлено – Ви визначаєте це на власний розсуд, коли Вам зручно (мета такої звірки – аби періодично перевірялися дані працівників).
Копії документів працівників Вам потрібні про всяк випадок під час проведення звірки з ТЦК (якщо в них будуть зазначені інші дані чи якоїсь інформації не буде). Вам же під час внутрішньої звірки просто треба взяти всі військово-облікові документи, перевірити, чи все з ними в порядку та чи в усіх призовників, військовозобов'язаних та резервістів вони є. Також потрібно взяти копії паспортів чи документів, де зазначено місце реєстрації працівника й звірити, чи всі працівники стоять на військовому обліку за місцем реєстрації.
Ознайомлення працівників з внутрішнім графіком проводиться для того, аби вони вчасно принесли Вам свої документи. Проводити ознайомлення можете у будь-який зручний для Вас спосіб.
Про графік звірянь ви можете зайти на сайт адміністрації вашого району і пошукати цю інформацію там.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи можливе надання відпустки тривалістю 30 днів працівнику
Облік робочого часу: поєднання змін різної тривалості дозволене
Облік робочого часу: зміни та вихідні дні за законом
Оформлення документів для прийняття студентки на роботу
Відпустка та лікарняний: як врахувати 10 днів відпустки
Є відповідь АІ
Правила проведення розрахунку при звільненні директора школи
Дії кадровика при поєднанні відпустки та лікарняного листа
Вимоги до керівника практики для студентів на меблевому підприємстві
Оформлення кваліфікації працівника: наказ чи додаток до справи
Методи нарахування щорічної основної відпустки працівникам підприємства
Як правильно її нараховувати працівникам:
- одразу наперед надавати повні 24 календарні дні,
- чи щомісяця нараховувати пропорційно - по 2 дні…
Переведення економіста до відділу закупівель: можливості та нюанси
Облік демобілізації працівника: заробіток та повідомлення ТЦК чи ні
Прошу допомогти розібратися з такою ситуацією.
Працівника демобілізовано 24.07.2026. На військовий облік у ТЦК та СП він став 28.07.2026. Чи повинен роботодавець зберігати за ним середній заробіток за 27.07 та 28.07, коли працівник перебував у ТЦК для…
Обов’язки оператора заправочної станції: чи потрібна окрема штатна одиниця
Зміна тривалості запланованої відпустки: оформлення документів правильно
Є відповідь АІ
Відпустка фінансового директора: порядок оформлення під час відсутності директора
Є відповідь АІ


