Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
АЛ
Алла
01.04.2026 | 14:41
Відповідь надано
Необхідні дії щодо військовозобов'язаного працівника для бронювання
Працівник, військовозобов'яаний, прийнят за основним місцем роботи на підприємство у 2023 році. Повідомлення про прийняття на роботу у ДПІ було подано вчасно, без порушень. Об'єднаний звіт + 4ДФ з Додатком 5 подається своєчасно. Підприємство отримало критичность від Міноборони…
МК
Марія, консультант
експерт
01.04.2026 | 18:42
АР
Армен Налбандян
01.04.2026 | 14:41
Відповідь надано
Оцифрування трудових книжок: чи потрібно для працівників після 2000
Доброго дня, чи обов'язково оцифровувати трудові книжки працівників, трудова діяльність яких розпочата після 2000 року, дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
02.04.2026 | 00:12
ОЛ
Олена
01.04.2026 | 14:41
Відповідь надано
Повторна подача документів для військового обліку: необхідність та витрати
маємо критичність до 26.07.2026 року. На нову критичність потрібно знову збирати бумаги та слати на затрердження?. Підприємство не змінилось критерії також (комунальне).
ми наймали юриста , знову наймати…
ми наймали юриста , знову наймати…
МК
Марія, консультант
експерт
01.04.2026 | 18:34
ВО
Вікторія Олександрівна
01.04.2026 | 14:30
Відповідь надано
Як правильно оформити звільнення працівниці за власним бажанням
Вітаю! Будь ласка надайте швидко відповідь! Працівниця 01.04.2026 прийшла на роботу в обід і подала заяву на звільнення за власним бажанням у зв'язку з виходом на пенсію. До роботи вона не стала, сказала що прийшла тільки звільнитись, що ставити їй в табелі за 01.04.2026…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
01.04.2026 | 15:32
АЛ
Аліна
01.04.2026 | 14:27
Відповідь надано
Оформлення документів при відпустці та лікарняних працівника
Доброго дня!
Прошу попогти з правильністю оформлення документів відповідно до ситуації описаної нижче: Працівника відправили у відпустку з 03.02-26.02.2025 року на 24 кал. дні, працівник захворів та попросив оформити лікарняні з 05.02-14.02.2025 та 15.02-19.02.2025 , яким…
Прошу попогти з правильністю оформлення документів відповідно до ситуації описаної нижче: Працівника відправили у відпустку з 03.02-26.02.2025 року на 24 кал. дні, працівник захворів та попросив оформити лікарняні з 05.02-14.02.2025 та 15.02-19.02.2025 , яким…
ОК
Олеся, консультант
експерт
01.04.2026 | 17:00
ЯР
Ярина
01.04.2026 | 14:27
Відповідь надано
Прийом нового працівника без порушення військового обліку ліміту
звільняється 1 працівник який покриває заброньованих (ліміт на бронювання використано повністю). Якщо приймаємо нову людину з наступного дня після звільнення цього працівника ( немає розриву у днях), то немає порушення ліміту, не потрібно розброньовувати…
МК
Марія, консультант
експерт
01.04.2026 | 18:17
ГК
Крат Ганна Володимирівна
01.04.2026 | 14:25
Відповідь надано
Дії роботодавця при виявленні працівника в розшуку під час роботи
Підкажіть, будь ласка, взяли працівника на роботу і в перший робочий день, з'явився в розшуку, зараз ми вже його не зможемо забронювати, які наші дії, прийняли , звільнили, пробуємо зняти розшук, в сім днів повідомляємо ТЦК, і чи не вплине нам це на військовий облік, на статус…
МК
Марія, консультант
експерт
01.04.2026 | 18:07
АК
Кушнірук Альона
01.04.2026 | 14:24
Відповідь надано
Відображення непридатності працівника у Додатку 5 до Порядку 1487
Підкажіть, будь ласка, працівник Не військовозобов'язаний, підстава знаття - непридатні, Постанова ВЛК - непридатний (зг. редакції Наказу№ 402 від 14.10.24 р.), як його відображати в Додатку 5 до Порядку 1487…
МК
Марія, консультант
експерт
01.04.2026 | 15:29
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
01.04.2026 | 14:20
Відповідь надано
Відповідальність за порушення відпусток: одиничне чи множинне правило
якщо відпустки (через незнання) ділидись і не було 14 днів неподільних, по кількох працівниках, відповідальність іде як за 1 порушення чи еквівалентна кількості випадків? яка відповідальність…
ОК
Олеся, консультант
експерт
02.04.2026 | 15:05
ТЕ
Тетяна
01.04.2026 | 14:19
Відповідь надано
Зміни до правил завірення копій документів: чинність наказу Мінюсту
Доброго дня. Підкажіть будь ласка, зміни до Правил 1000/5 щодо завірення копій документів (що потрібно писати слово Копія), згідно наказу Мінюсту від 16.03.2026 № 667/5- вже діють чи ні? Бо на деяких сайтах пишуть що ще ненабрав чинності даний наказ…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
01.04.2026 | 22:30
ІГ
Глущенко Ігор Володимирович
01.04.2026 | 14:19
Відповідь надано
Звільнення мобілізованого працівника: компенсація та ЄСВ мінімальний внесок
Добрий день. Мобілізований у 2022 році працівник звільняється за власним бажанням 03.03.2026р. Компенсація за невикористані дні відпустки менше мінімальної зарплати. Чи дораховувати ЄСВ до мінімального внеску при звільненні мобілізованого…
АК
Аліна, консультант
експерт
01.04.2026 | 15:16
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
01.04.2026 | 14:18
Відповідь надано
Планування відпусток: накопичення, графіки та фінансове відшкодування
у працівника більше ніж 48 днів накопиченої відпустки: 1) коли складаю графік відпусток то у ньому треба запланувати відпустку за 2024 2025 і 2026 робочі роки? бо 1с формує відпустку попорядку і вибірково не дає за 2026 2) чи можна відщкодувати працівнику фінансово невикористані…
ОК
Олеся, консультант
експерт
02.04.2026 | 00:00
ЯР
Ярина
01.04.2026 | 14:15
Відповідь надано
Чи буде автоматичне продовження відстрочки по догляду за дитиною
Чоловік має відстрочку по догляду за дитиною-інвалідом. Попередній раз вона автоматично не продовжилась, і прийшлось надсилати заяву поштою. Найближчі дні вона закінчується. Чи можна якось взнати чи продовжиться автоматично чи потрібно записати в ЦНАП на подачу заяви…
МК
Марія, консультант
експерт
01.04.2026 | 18:02
ОГ
Гаврак Олена
01.04.2026 | 14:14
Відповідь надано
Чи можливе присвоєння рангу державного службовця після випробувального терміну
Якщо випробувальний термін після призначення на посаду до державної служби закінчується у п'ятницю, то чи можливо присвоїти державному службовцю 9 ранг у суботу…
ОК
Олеся, консультант
експерт
01.04.2026 | 23:30
СГ
Стрижеус Ганна
01.04.2026 | 14:12
Відповідь надано
Ведення карток П-2 при обліку кадрів в 1С
У разі, коли облік кадрів на підприємстві ведеться в 1С, чи необхідно паралельно вести картки П-2 в рукописному форматі…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
01.04.2026 | 21:34
ГК
Крат Ганна Володимирівна
01.04.2026 | 14:00
Відповідь надано
Чи потрібно сплачувати штраф, якщо працівник не в розшуку
Добрий день, працівнику в резерві є штраф 8500, 00 але він знаходиться не в розшуку, чи обов'язково його платити…
НК
Наталія, консультант
експерт
02.04.2026 | 12:16
СЛ
Лабушова Світлана ВОЛОДИМИРІВНА
01.04.2026 | 13:49
Відповідь надано
Звільнення працівника з інвалідністю: законодавчі нюанси та документи
Вітаю! Допоможіть без порушення трудового законодавства вийти з наступної ситуації : на підприємстві , яке має статус критичного працює працівниця віку 60+ на посаді прибиральниці, вона ж має статус інваліда. В силу віку не справляється зі звоїми трудовими обов"язками. Роботу на…
ДК
Дарія, консультант
експерт
02.04.2026 | 18:55
НП
Павленко Наталія Миколаївна
01.04.2026 | 13:45
Відповідь надано
Помилка в наказі про звільнення лікаря за сумісництвом
Добрий день. Директор закладу ЗОЗ за сумісництвом був лікарем- терапевтом. За рішенням розпорядника про припинення роботи за сумісництвом виданий наказ в 2024 році і в наказі було прописано " 1.Припиняю роботу за сумісництвом посади лікаря- терапевта з такої то дати. 2…
НК
Надія, консультант
експерт
03.04.2026 | 13:51
ІВ
Іванка
01.04.2026 | 13:45
Відповідь надано
Запит на підбір коду КП для начальника міжнародного розвитку
Вітаю. Прохання підібрати код КП для посади начальника відділу міжнародного розвитку та партнерства. Дякую…
ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
01.04.2026 | 21:59
АЛ
Альона
01.04.2026 | 13:33
Відповідь надано
Повідомлення ТЦК про одруження працівника: хто відповідальний
Добрий день. Якщо працівник одружився, то ми маєво повідомляти про це ТЦК чи він сам іде і повідомляє…
АК
Анастасія, консультант
експерт
08.04.2026 | 17:42



