🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
КА
Карина
12.08.2025 | 09:25
Відповідь надано
Запровадження 12-годинного графіка роботи для операторів станції
Доброго дня. З'явилась необхідність запровадити режим роботи для оператора когенераційної станції по 12 годин на добу. Планується, що буде по два працівники, які працюватимуть по 12 годин (один вночі та інший вдень), але при цьому кожен день підряд протягом двох тижнів, а через…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.08.2025 | 20:42
НО
Наталія Олександрівна
12.08.2025 | 09:19
Відповідь надано
Чи зобов’язані викладачі медколеджу вести портфоліо та набирати бали
Доброго ранку! Чи потрібно викладачам медичного коледжу профільних дисциплін (фахова передвища освіта) відповідно до Наказу МОЗ від 16.04.2025 №650 набирати бали безперервного професійного розвитку та вести особисте освітнє портфоліо? Згідно п.5 Розділу VIII зазначеного вище…
НК
Надія, консультант
експерт
13.08.2025 | 20:50
ВА
Валерія
12.08.2025 | 09:17
Відповідь надано
Коли застосовується стаття 41 частина 5 при звільненні
Доброго дня. Підкажіть будьласка в яких випадках при звільненні застосовується ст41 частина 5? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
12.08.2025 | 14:55
ОЛ
Олена
12.08.2025 | 09:17
Відповідь надано
Яка інформація про обмежено придатного військовозобов'язаного вноситься в списки
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, в Списках ВО за новою формою, в якій графі треба зазначати інформацію про військовозабов'язаного працівника, який є обмежено придатним? та якщо треба, то яку саму інформацію необхідно вносити до таблиці…
ТК
Таміла, консультант
експерт
12.08.2025 | 18:24
ТЕ
Тетяна
12.08.2025 | 09:16
Відповідь надано
Право на день відпочинку за донацію під час лікарняного
Доброго дня) працівниця перебуває на лікарняному з дитиною, під час лікарняного здійснила донацію крові, чи має вона право на день відпочинку за донацію крові, за умови приєднання його до відпустки…
ДК
Дарія, консультант
експерт
12.08.2025 | 16:01
ГН
Грязєва Наталія Василівна
12.08.2025 | 09:09
Відповідь надано
Вимоги до медичної довідки при прийомі на роботу кандидата
Добрий день, при прийнятті на роботу кандидат (20 років) не надав медичну довідку (086у) сімейний лікар сказав щоб роботодавець має підготувати документ для кандидата про отримання такої довідки. підкажіть будь ласка якої форми має бути цей документ.
в разі якщо кандидат…
в разі якщо кандидат…
НК
Надія, консультант
експерт
13.08.2025 | 11:33
НГ
Гула Наталія Михайлівна
12.08.2025 | 09:07
Відповідь надано
Де знайти інформацію про кадровий облік та зарплату
ВІтаю! Підкажіть, чи є на платформі інформація щодо ведення кадрового обліку та з/п в бас бухгалтерії? Наче бачила раніше, зараз не можу знайти. Дякую…
АК
Аліна, консультант
експерт
12.08.2025 | 09:54
Л
Лариса
12.08.2025 | 09:05
Відповідь надано
Зміни у класифікаторі професій: нові назви медичних посад
Раніше в класифікаторі професій була тільки посада сестра медична загальної практики-сімейної медицини та в штатному розписі ми вказували таку посаду. Потім, враховуючи гендерну рівність, узагальнили посаду та з'явилася посада сестра медична(брат медичний) загальної…
НК
Надія, консультант
експерт
13.08.2025 | 10:10
ДА
Дарія
12.08.2025 | 09:02
Відповідь надано
Внесення відомостей про роботу за сумісництвом у трудову книжку
Добрий день! На підприємстві "А" працівник працює на основному місці з 2021 року. 01.07.2024 року він влаштувався на підприємство "Б" за сумісництвом. 12.07.2025 він звільнився з основного місця роботи. 31.07.2025 звільняється за сумісництвом і 01.08.2025 приймається на основне…
ДК
Дарія, консультант
експерт
12.08.2025 | 15:45
ДА
Дарія
12.08.2025 | 08:53
Відповідь надано
Записи в трудовій книжці: основне місце та сумісництво працівника
Добрий день! На підприємстві "А" працівник працює на основному місці з 2021 року. У 01.07.2024 року він влаштувався на підприємство "Б" за сумісництвом. 12.08.2025 він звільняється з основного місця роботи і за сумісництвом. Чи вірний буде запис в трудовій підприємством "А":
ДК
Дарія, консультант
експерт
12.08.2025 | 15:41
КА
Каріна Хмеленко
12.08.2025 | 08:51
Відповідь надано
Зберігання кадрових документів: особові справи чи окреме архівування
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, де правильно зберігати такі документи, як листування з працівником, наприклад який є прогульщиком. В особовій справі краще зберігати листи чи повинно бути окремо зберігання таких листів? Також такі листи як про направлення трудової книжки…
ДК
Дарія, консультант
експерт
12.08.2025 | 15:36
МЮ
Марина Юріївна
12.08.2025 | 08:39
Відповідь надано
Правильність оформлення наказу про прийняття неповнолітнього на роботу
Чи вірно оформлдений наказ про прийняття неповнолітнього:1.прийняти піб на роботу помічником електрика будівельно-монтажної дільниці за основним місцем роботи з // серпня 2025 року з з тарифною ставкою згідно штатного розпису з оплатою праці пропорційно відпрацьованому часу.
ОК
Олеся, консультант
експерт
18.08.2025 | 16:20
ТА
Таня
12.08.2025 | 08:32
Відповідь надано
Відзначення вихідних у табелі при відсутності працівника: нюанси
Доброго ранку. Скажіть будь ласка, вихідні теж позначати в табелі прогул (НЗ) працівник не з'являється з 07.08 до 11.08 ( до дати надання пояснення)
Начальник віділення склав два доповідні 07.08. коли виявив факт відсутності працівника, і 11.08 коли працівник вийшов на…
Начальник віділення склав два доповідні 07.08. коли виявив факт відсутності працівника, і 11.08 коли працівник вийшов на…
АК
Анна, консультант
експерт
12.08.2025 | 15:05
ПІ
Підрозділ з персоналу
12.08.2025 | 08:32
Відповідь надано
Право на соціальну відпустку без відпрацьованих днів у 2025 році
Відповідно до ст. 182-1 КЗпП та ст. 19 ЗУ «Про відпустки» соціальна відпустка працівникам, які мають дітей, становить 10 к. д.(17 — за наявності двох і більше підстав).З 05.2021 скасовано вимогу про наявність хоча б одного відпрацьованого дня у році. З 14.06.2025 внесено зміни…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
13.08.2025 | 14:02
ВВ
Вітер Валентина Михайлівна
12.08.2025 | 08:18
Відповідь надано
Лікарняні для сумісника: як оформити та не нараховувати
Добрий день. Потрібна допомога - маємо зовнішнього сумісника, який в кінці липня перебував на лікарняному 5 днів. Довідку про зарплату за основним місцем роботи не надав. Чи може підприємство, де він працює сумісником, не нараховувати виплату по лікарняному? Як бути в цьому…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.08.2025 | 08:19
ОЛ
Ольга
12.08.2025 | 08:12
Відповідь надано
Особливі положення про неконкуренцію у трудових договорах: приклади
Тут https://www.facebook.com/groups/865794158000691/permalink/1456574825589285/?rdid=PLv0kUVrLzhqXXFg вказано, що в тр. договорі можуть бути особливі…
ОК
Олена, консультант
експерт
12.08.2025 | 16:27
НС
Сопко Наталія Іванівна
11.08.2025 | 22:06
Відповідь надано
Правила оформлення працівника за зовнішнім сумісництвом в медзакладі
Добрий вечір!Під-во (мед.заклад) прийняло на роботу працівника за зовнішнім сумісництвом з погодинною оплатою праці (графік наступний- один раз на тиждень (вівторок) по 3 год.).Підкажіть будь ласка скільки це буде ставки у працівника?Дякую…
НК
Надія, консультант
експерт
15.08.2025 | 09:42
РУ
Руслана
11.08.2025 | 21:51
Відповідь надано
Прийняття на роботу жінки в декреті за сумісництвом
Вітаю. Підкажіть, будь ласка, як діяти в такій ситуації:
Жінка за основним місцем роботи перебуває у відпустці без збереження заробітної плати по догляду за дитиною до 6 років(за медичним висновком форма № 080-1/о). Чи можемо ми прийняти її на роботу за сумісництвом на…
Жінка за основним місцем роботи перебуває у відпустці без збереження заробітної плати по догляду за дитиною до 6 років(за медичним висновком форма № 080-1/о). Чи можемо ми прийняти її на роботу за сумісництвом на…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
13.08.2025 | 14:58
НА
Наталія
11.08.2025 | 21:51
Відповідь надано
Строки зберігання особових справ: документи та вимоги по оформленню
Підкажить будь ласка, з якого часу у особових справ працівників строк зберігання став 75 років? Зараз розбираємо архів особових справ 1990 років і на справах стоїть - зберігати 40 років. На підставі якого документу подивитись строки зберігання особових справ зараз і раніше…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
12.08.2025 | 14:48
OK
Oksana
11.08.2025 | 21:14
Відповідь надано
Процедура переходу працівника з сумісництва на основне місце
Вітаю, підкажіть - працює працівник за сумісництвом на 0.5 ставки, зараз хоче перейти на цьому підприємстві на основне, то в мене питання, це робимо через звільнення з посади за сумісництвом і приймаємо на основне? Чи якою має бути процедура…
НК
Наталія, консультант
експерт
14.08.2025 | 11:00
