Ні, не можна.

Нормальна тривалість робочого часу працівників не може перевищувати 40 годин на тиждень.

Так, потрібно.

Так, якщо це передбачено положенням про преміювання або колективним договором.

За постановою 76.

Так

Якщо Ви отримаєте або перепідтвердите статус критично важливого підприємства.

Так, надавайте у тому вигляді, в якому її формаує портал Дія, а у супровідному листі зазначте про виявлені невідповідності.

У вашій ситуації є кілька можливих рішень, залежно від планів підприємства, трудових відносин із працівниками та умов безпеки.

ПФУ беруть відомості з реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування.

Не треба повідомляти.

При подачі документів на критичність підприємство подає довідку про середню заробітну плату саме за 4 квартал 2024 рок.

Поки змін в постанові 76 не було.

Ні, не потрібно.

Порядок 1487 не містить вимоги щодо інформування ТЦК та СП про звільнення працівника з військової служби та його вихід на роботу.

Залежно від способу оцифрування
Відповідно до ч. 2 п. 4 Порядку № 11-1 зараз існує два способи передачі відомостей із паперової трудової книжки до ПФУ: