🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ГА
Галина
15.04.2026 | 14:28
Відповідь надано
Облік робочого часу для лікарняних: що вказати в табелі
Працівниця знаходиться на лікарняному з 03.04.2026 по 10.04.2026 та з 14.04.2026 по 17.04.2026. Статус обох лікарняних на сайті ПФУ - закритий. Що ставити в табелі обліку роб. часу за ці дні станом на 16.04.2026р. в зв'язку з необхідністю виплати з/ти за першу половину місяця…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
16.04.2026 | 14:30
СК
Колич Софія Любомирівна
15.04.2026 | 14:23
Відповідь надано
Документи для застосування ставки 8,41 при інвалідності директора
Добрий день! Директор отримав інвалідність, скажіть, будь ласка, які документи необхідно щоб він надав , щоб застосовувати ставку 8,41, і як це оформити.Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
15.04.2026 | 22:57
ІВ
Вусата Ірина
15.04.2026 | 14:17
Відповідь надано
Подальші дії кадровика і бухгалтерії після атестації працівників
Добрий день. Вперше провели атестацію. маємо працівників за Списком 2 і просто з пільгами за шкідливі умови. Наказ про рішення атестаційної комісії є. Які подальші дії кадровика і бухгалтерії? Якісь звіти до ПФУ? Податкової? Має бути наказ про встановлення доплат - зміна…
АК
Анна, консультант
експерт
16.04.2026 | 09:44
ЛБ
Бігус Любов Михайлівна
15.04.2026 | 14:12
Відповідь надано
Обов'язковість перевірки військового обліку без структурних одиниць підприємства
Добрий день. чи зобов'язане підприємство, у якого немає підпорядкованих відокремлених структурних одиниць,
здійснювати внутрішню щорічну перевірку стану ведення
військового обліку, складати відповідний акт та надсилати його до тцк (за п. 72 порядку 1487)…
здійснювати внутрішню щорічну перевірку стану ведення
військового обліку, складати відповідний акт та надсилати його до тцк (за п. 72 порядку 1487)…
МК
Марія, консультант
експерт
15.04.2026 | 16:44
МА
Максим
15.04.2026 | 14:09
Відповідь надано
Переведення працівника в іншу зміну: потреба згоди та порядок
Вітаю.
Чи є переведення працівника з однієї робочої зміни до іншої зміною істотних умов праці?
Для прикладу, працівник при оформленні на роботу в наказі про прийняття на роботу (форма № П-1) був ознайомлений з такими умовами праці: тривалість робочого дня 12 годин…
Чи є переведення працівника з однієї робочої зміни до іншої зміною істотних умов праці?
Для прикладу, працівник при оформленні на роботу в наказі про прийняття на роботу (форма № П-1) був ознайомлений з такими умовами праці: тривалість робочого дня 12 годин…
ОК
Олеся, консультант
експерт
15.04.2026 | 18:04
ІР
Ірина
15.04.2026 | 14:09
Відповідь надано
Чи повинна премія залежати від відпрацьованого часу працівника
Добрий день! Ми бюджетна організація. В звʼязку з низькими тарифними розрядами заробітна плата у більшості працівників на мінімальному рівні. Для диференціації заробітної плати виплачуємо деяким працівникам премію кожного місяця за результатами роботи. Чи повинен залежати розмір…
АК
Анна, консультант
експерт
16.04.2026 | 09:02
ВІ
Вікторія
15.04.2026 | 14:05
Відповідь надано
Як кадровику перевірити статус трудової книжки працівників
Як переглянути кадровіку по працівникам у кого вже відцифорована трудова книжка , а у кого ні? Якщо сам працівник незнає. Чи можливо це без дозволу працівника зробити? Дайте будь ласка ссилки на відео з візуальним поясненням, якщо таке є. Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
15.04.2026 | 22:48
ЮК
Ковальова Юлія Володимирівна
15.04.2026 | 14:02
Відповідь надано
Спір про оплату лікарняних та відсутність підтверджуючих документів
Вітаю. Військовослужбовець повернувся після служби на роботу (на ВО у ТЦК став вчасно після служби, а на роботі з'явився через деякий період без підтверджуючих документів своєї відсутності, який підприємство визнало, як відсутність з поважних причин, не оплачуючи цей…
ДК
Дарія, консультант
експерт
16.04.2026 | 15:47
КА
Катерина
15.04.2026 | 13:59
Відповідь надано
Бронювання на 45 днів: як діяти при порушеннях обліку
Чи працює зараз бронювання на 45 днів в Дії? та як правильно забронювати людину в якої порушення правил військового обліку…
МК
Марія, консультант
експерт
15.04.2026 | 16:22
СЮ
Саєнко Юлія Сергіївна
15.04.2026 | 13:54
Відповідь надано
Чи потрібна спеціальна перевірка при прийнятті на держслужбу
чи потрібно при прийнятті на роботу посадових осіб органу місцевого самоврядування в селищну раду проводити спеціальну перевірку згідно закону України "Про очищення влади"…
НК
Надія, консультант
експерт
16.04.2026 | 11:13
ТЕ
Тетяна
15.04.2026 | 13:49
Відповідь надано
Можливість переведення працівників для підвищення окладу обговорюється
Доброго дня. Для підвищення окладу, чи можна бухгалтера перевести на провідного бухгалтера, і економіста на провідного економіста…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.04.2026 | 23:49
ІН
Некрасова Ірина Анатоліївна
15.04.2026 | 13:46
Відповідь надано
Чи має право працівник вийти на роботу після лікарняного
добрый день, сотрудник работает по сменам. с 01.04 по 08.4 находился на больничном. в графике у него стоит смена 8.4 16 часов и 9.4 - 8 часов. Имеет ли право сотрудник выйти на работу в свою смену 9.4…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.04.2026 | 11:35
АЛ
Алла
15.04.2026 | 13:40
Відповідь надано
Чи можливо переведення на посаду під час відпустки
Доброгодня.
Працівник з 17.04.2026 року йде у відпустку. Чи може він написати заяву 16.04.2026 про переведення на іншу посаду з 17.04.2026 року?
Дякую за відповідь…
Працівник з 17.04.2026 року йде у відпустку. Чи може він написати заяву 16.04.2026 про переведення на іншу посаду з 17.04.2026 року?
Дякую за відповідь…
ОК
Олеся, консультант
експерт
15.04.2026 | 15:18
МА
Марина
15.04.2026 | 13:40
Відповідь надано
Ознайомлення мобілізованих працівників з наказом про виплати: необхідність
Вітаю, чи потрібно ознайомлювати мобілізованих працівників з наказом про встановлення/припиненення добровільної виплати їм. Чи одстатньо лише підпису Директора про видання наказу…
АК
Анна, консультант
експерт
15.04.2026 | 20:14
ЖА
Жанна
15.04.2026 | 13:33
Відповідь надано
Оцифрування диплома: чи потрібно прикріплювати свідоцтво про шлюб
Доброго дня!
Підкажіть, будь ласка, при оцифруванні диплома для відправки на ПФУ, працівниці, що змінила прізвище(в дипломі дівоче) необхідно прикріпити копію свідоцтва про шлюб? Чи є така технічна можливість на ПФУ?
Дякую…
Підкажіть, будь ласка, при оцифруванні диплома для відправки на ПФУ, працівниці, що змінила прізвище(в дипломі дівоче) необхідно прикріпити копію свідоцтва про шлюб? Чи є така технічна можливість на ПФУ?
Дякую…
ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
15.04.2026 | 22:03
НС
Сопко Наталія Іванівна
15.04.2026 | 13:31
Відповідь надано
Обчислення кількості календарних днів відпустки при звільненні
Добрий день! Працівниця була прийнята на основне місце роботи з 02.08.2022р.З 15.04.2026р. вона звільняється.За весь час роботи вона була у щорічній основній відпустці:
- з 26.06.2023р. по 05.07.2023р.-10 кл.дн.;
- з 25.12.2023р. по 01.01.2024р.- 8 кл.дн.
- з 26.06.2023р. по 05.07.2023р.-10 кл.дн.;
- з 25.12.2023р. по 01.01.2024р.- 8 кл.дн.
АК
Анжеліка, консультант
експерт
16.04.2026 | 14:11
МК
Кучера Маряна Богданівна
15.04.2026 | 13:27
Відповідь надано
Питання щодо нарахування додаткових днів відпустки для інваліда
Добрий день, у працівника період відпустки 01.07.2025 по 30.06.2026 р. 24 кал.дні. з 11.02.2026 є посвідчення інвалідності 3 групи , +2 дні вірно дорахувати у даний період, так ? дякую за відповідь…
АК
Анна, консультант
експерт
15.04.2026 | 20:38
КО
Кіналь Оксана Анатоліївна
15.04.2026 | 13:15
Відповідь надано
Вплив лікарняного на бронь військового обліку: процедура та строки
Вітаю. Чи злетить бронь у працівника, якщо він був на лікарняному та не отримає 2,5 мінімальної зарплати (відсоток лікарняних невеликий, бо немає стажу) ? Яка процедура та у який строк знов забронюють…
МК
Марія, консультант
експерт
15.04.2026 | 16:41
СГ
Головко Світлана Андріївна
15.04.2026 | 13:06
Відповідь надано
Проблеми з військовим обліком: дії при невідповідності даних
Доброго дня! Працівник надав ВОД, де він взятий на облік в інший тцк, який не відповідає ні місцю проживання ні місцю по прописці. Місце прописки і місце проживання не змінені. В паперовій формі ВОД з обліку по місцю прописки відмітки, що знятий немає, є тільки, що взятий на…
ПК
Поліна, консультант
експерт
15.04.2026 | 13:25
ІЛ
Лукинич ірина
15.04.2026 | 13:04
Відповідь надано
Чи можливе демобілізація працівника у віці 53 роки
Чи можуть демобілізувати працівника якщо на момент мобілізації йому було 53 роки (підприємство критичне).
Це запитання працівника з фронту (мобілізований ще у грудні 2022 року). Ходять такі чутки між військовими, що є така підстава або мають ще її затвердити…
Це запитання працівника з фронту (мобілізований ще у грудні 2022 року). Ходять такі чутки між військовими, що є така підстава або мають ще її затвердити…
МК
Марія, консультант
експерт
16.04.2026 | 22:09
