🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Усі теми
Усі теми
Відпустки
Військовий облік
Держслужба / ОМС
Загальні документи кадровика
Звільнення
Кадровий облік
Лікарняні / страховий стаж
Прийняття на роботу
Робочий час / табель
Трудові книжки
Інше
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОТ
Товкань Оксана Володимирівна
18.11.2024 | 14:20
Відповідь надано
Права батька на відпустку при працюючій матері-підприємцеві
Добрий день. Чи має право батько 2-х дітей до 15 років право на відпустку, якщо мати дітей приватний підприємець. Які потрібно пред'явити документи про "невикористання" такої відпустки матір'ю дітей? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
19.11.2024 | 02:57
ИР
Ирина
18.11.2024 | 14:13
Відповідь надано
Врахування окладу для військового обліку при неповному робочому дні
2,5 мін зарплати - 20 000,00 грн, для приватних підприємств (критичних) -щоб оклад був 20 000,00 -якщо працівник працює на пів ствки - 10 000,грн. (4 години на день)? Як це буде враховуватися? Дякую)…
ПК
Поліна, консультант
експерт
18.11.2024 | 20:36
ПА
Поліщук Аліна
18.11.2024 | 14:12
Відповідь надано
Чи потрібно подавати повідомлення про відсутність військовозобов'язаних працівників
Вітаю, якщо підприємство не веде В\О, оскільки у нас немає громадян, що йому підлягають, чи потрібно подавати повідомлення про відсутність працівників, які підлягають приписці до призовної дільниці та старшого призовного віку? тобто чи всі підприємства мають це робити…
ТК
Таміла, консультант
експерт
18.11.2024 | 17:26
ОВ
Ольга Василівна
18.11.2024 | 14:12
Відповідь надано
Куди подавати звіти про військовий облік на окупованих територіях
Куди подавати Звіти Додаток 6 та листи про порушення працівниками правил військового обліку, якщо працівники перебувають на обліку на окупованих територіях? Наприклад, в Петровському РВК Донецька, в Білокурахівсько-Троїцькому РВК Луганської області…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
18.11.2024 | 20:23
ЄМ
Ємельянова Наталія Валеріївна
18.11.2024 | 14:12
Відповідь надано
Послідовність дій при призначенні директора: реєстрація чи прийом на роботу
Підскажить будь ласка! Директор, найманий працівник, призначений згідно протоколу.
Яка послідовність:
1) Подаємо дані для регістрації ЄДР про призначення директора, тільки після цього оформлюємо прийом на роботу, з дати регістрації? Чи навпаки: згідно протоколу…
Яка послідовність:
1) Подаємо дані для регістрації ЄДР про призначення директора, тільки після цього оформлюємо прийом на роботу, з дати регістрації? Чи навпаки: згідно протоколу…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.11.2024 | 20:34
НС
Солончук Наталія Вікторівна
18.11.2024 | 14:09
Відповідь надано
Чи можливе прийняття третього працівника при неповному робочому часі
Добрий день, якщо 2 працівника за основним місцем роботи працюють неповний робочий час, штатному розписі 2 штатні одиниці. Чи можу я взяти ще одного працівника за основним місцем роботи з неповним робочим часом, якщо сумарно відпрацьований робочий час не перевищує норми робочого…
ОК
Олеся, консультант
експерт
18.11.2024 | 18:40
ОВ
Ольга Василівна
18.11.2024 | 14:08
Відповідь надано
Питання військового обліку працівників: порушення та подання даних
1. Працівник прийнятий в січні 2022 року, тимч.посвідчення (здається, старого зразку, від 1998р), зареєстрований та перебуває на обліку в Петровському РВК Донецька з 1998року. З його слів ВПО не відкривав, в Резерві не оновлювався. Під час війни переїхав в іншу місцевість…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
19.11.2024 | 22:36
ВП
Полтинкін Віталій
18.11.2024 | 14:07
Відповідь надано
Чи потрібно підтверджувати статус підприємств після змін до постанови
Вітаю! Підкажіть, після прийняття змін до 76 постанови КМУ, чи потрібно буде критично важливим підприємствам наново підтверджувати свій статус та подавати відповідний пакет документів до органу, що приймав рішення про надання статусу…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
18.11.2024 | 15:36
ЭР
Эрика Анатольевна
18.11.2024 | 14:05
Відповідь надано
Оформлення відпустки під час відрядження: можливі варіанти дій
Вітаю, якщо директор поїхав у відрядження 8 листопада по 17 листопада. 15 та 16 листопада він може оформити відпустку? У відрядженні в директора ці дні 15.16 листопада будуть не робочими, тому він хоче оформити відпустку, знаходячись у відрядженні. Чи можливо так оформити…
ОК
Олеся, консультант
експерт
18.11.2024 | 17:50
ІР
Ірина
18.11.2024 | 13:57
Відповідь надано
Чи потрібно повідомляти ТЦК про відпустку без зарплати
Чи потрібно повідомляти ТЦК про те, що працівник йде або перебуває у відпустці без збереження заробітної плати? Дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
18.11.2024 | 17:14
ІР
Ірина
18.11.2024 | 13:56
Відповідь надано
Шаблони документів для кадрового обліку та відрядження працівників
Доброго дня. Мені потрібний шаблони
1 Довідка від підприємства, яка підтверджує що особа є працівником данного підприємства;
2 Наказ на відрядження від підприємства голові господарства…
1 Довідка від підприємства, яка підтверджує що особа є працівником данного підприємства;
2 Наказ на відрядження від підприємства голові господарства…
АК
Аліна, консультант
експерт
18.11.2024 | 13:56
ГА
Галина
18.11.2024 | 13:47
Відповідь надано
Переведення директора будинку культури: звільнення чи прийняття на нову посаду
Добрий день ! Підскажіть будь ласка, при склавшійся ситуації директора будинку культури переводять сторожем цього будинку - мої дії я можу його перевести чи повина спочатку звільнити, а потім знову прийняти…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.11.2024 | 20:32
НА
Наталья
18.11.2024 | 13:46
Відповідь надано
Кроки щодо бронювання працівників після 15.11.2024 року
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, які наші кроки стосовно бронювання працівників після 15.11.2024 року. Так як наше підприємство визнали критично важливим, чи можем вже подавати списки на бронювання в дію? Чи може щось змінилося? дякую…
ПК
Поліна, консультант
експерт
18.11.2024 | 14:01
ТЕ
Тетяна
18.11.2024 | 13:44
Відповідь надано
Проблеми з прийомом працівника на посаду інженера з лісових культур
У штатному розкладі у нас є посада інженер з лісових культур 1 категорії.Ми прийняли на цю посаду працівника, у якого немає достатнього стажу роботу для 1 категорії. Чи вважається це порушенням?Чи потрібно було прийняти на роботу в.о. інженера з лісових культур 1 категорії…
ДК
Дарія, консультант
експерт
19.11.2024 | 08:29
ЛА
Лисенко Андрій
18.11.2024 | 13:43
Відповідь надано
Звільнення працівниці під час декретної відпустки: юридичні нюанси
Доброго дня! Працівниця "А" знаходиться у відпустці по догляду за дитиною до 3-х років. На її місці тимчасово працює працівниця "Б". Працівниці "А" запропоновано вищу посаду в цій установі. Як правильно її призначити на вищу посаду? Чи можна звільнити працівницю "А" поки вона…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
19.11.2024 | 22:58
ЯР
Яричук Альона
18.11.2024 | 13:39
Відповідь надано
Внесення змін до документів працівниці після зміни прізвища
Добрий день. Працівниця пішла в декретну відпустку і після народження дитини змінила прізвище, я маю якось ці зміни зафіксувати? (наказ, звіт ЄСВ). Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
18.11.2024 | 14:58
ОК
Оксана
18.11.2024 | 13:37
Відповідь надано
Чи потрібно створювати комісію для лікарняних на підприємстві
Доброго дня, підскажіть будь ласка, на підпииємстві працює до 10 працівників, 1 основний та сумісники. З'явилися лікарняні,
чи потрібно створювати комісію з соціального страхування?
Дякую…
чи потрібно створювати комісію з соціального страхування?
Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
18.11.2024 | 14:57
ПЕ
Петрух Ірина
18.11.2024 | 13:36
Відповідь надано
Як правильно внести зміни в ПВТР на підприємстві
Добрий день. Як вірно ввести зміни в ПВТР…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
19.11.2024 | 09:20
ЛС
Сорока Лілія Михайлівна
18.11.2024 | 13:29
Відповідь надано
План усунення недоліків за результатами перевірки військового обліку
Добрий день. Як вірно скласти план усунення недоліків по результатах перевірки РТЦК та СП.Дякую…
КК
Катерина, консультант
експерт
18.11.2024 | 15:11
МА
Марія
18.11.2024 | 13:22
Відповідь надано
Суперечності в оплаті праці учнів під час практики
Добрий день, якщо прийняли для проходження виробничої практики ученицю ПТНЗ, у договорі пише що оплата праці учня згідно законодавства, за 50 % навчальному закладу нічого не зазначається, у навчальному закладі сказали, що на договорі зверху поставити запис "без оплати" поставити…
СК
Світлана, консультант
експерт
18.11.2024 | 15:25
