Замовити рекламу
Безкоштовний вебінар: Бронювання по-новому, контрольні дати у ВО, повітряна тривога й укриття до 04.12, трудові й квота 4%
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ТА
Татьяна
25.04.2025 | 11:23
Робочий час / табель
Відповідь надано

Правильність складання графіку роботи під час відпустки працівниці

Доброго дня, працівники працюють за графіком роботи ( сутки- четверо) . Працівниця пішла у відпустку тривалістю 24 кл.дн. Чи правовірно складений графік роботи, якщо після закінчення відпустки працівниця вийде на роботу через двоє суток. Дякую…

1

ОК
Олеся, консультант
експерт
25.04.2025 | 21:32

Так.

У випадку, коли працівниця працює за графіком «доба через чотири» (тобто 24 години роботи, після чого чотири доби відпочинку), і після…Ще

ВБ
Бужилова Вікторія Сергіївна
25.04.2025 | 11:23
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Чи можливе працевлаштування за сумісництвом для лікаря

Вітаю. Маємо кандита на працевлаштування за сумісництвом, але він працює за основним місцем роботи в державній лікарні . Чи може він бути влашлований за сумісництвом в приватну компанію? завчасно дякую за відповідь…

2

АК
Анжеліка, консультант
експерт
25.04.2025 | 23:15

Так, має.

Відповідно до ст. 102-1 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n633) сумісництвом вважається виконання працівником, крім основної…Ще

ОМ
Марченко Олена Анатоліївна
25.04.2025 | 11:21
Відпустки
Відповідь надано

Право на додаткову відпустку після зміни місця роботи

Добрий день! Працівник має посвідчення УБД, відповідно. має право на додатклву відпустку 14 к.дн. Працює за основним місцем роботи і сумісництвом. За основним місцем за 2025 рік уже її використав. За усмісництвом - ні, скоро звільняється використати не встигне, а компенсація за…

4

АК
Анжеліка, консультант
експерт
25.04.2025 | 23:10

Ні, не матиме.

Відповідно до ст. 16-2 Закону «Про відпустки» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-вр/conv#n192) учасникам бойових дій та…Ще

МА
Марина
25.04.2025 | 11:21
Відпустки
Відповідь надано

Тривалість щорічної відпустки для працівників з інвалідністю підприємства

Доброго дня, на підприємстві працюють працівники з другою групою інвалідності ( основне місце роботи , повний робочий день, а інший на пів дня, підкажіть будь ласка по щорічній основній відпустці , яка тривалість ( бо десь 31 десь 30) щорічна основна відпустка – 30 чи 31 к. дн…

2

ОК
Олена, консультант
експерт
25.04.2025 | 16:26

1.Відповідно до ст. 6 Закону № 504 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80/conv#n48 особам з інвалідністю I і II груп надається щорічна…Ще

МІ
Міла
25.04.2025 | 11:18
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Вакансія: Провідний інженер з кібербезпеки, шукаємо талановитого фахівця

Доброго дня. Приймаємо на роботу фахівця з кібербезпеки. Потрібен код для посади "Провідний інженер з кібербезпеки"…

6

АК
Анжеліка, консультант
експерт
25.04.2025 | 22:58

Код КП 2149.2.

У Вашому випадку застосовано одразу дві примітки до Додатку В Класифікатора професій ДК 003:2010 (…Ще

NA
Nataliia Ovchar
25.04.2025 | 11:15
Кадровий облік
Відповідь надано

Виправлення посадової інструкції: наказ чи новий документ

Доброго дня! Щодо посадової інструкції. В наявності є посадова інструкція а має бути робоча інструкція. Чи можна виправити наказом про внесення змін, чи потрібно створювати нову…

9

ОК
Олена, консультант
експерт
25.04.2025 | 16:16

У цій ситуації доцільно затвердити нову посадову інструкцю, включаючи необхідність погодження з профспілкою робочих інструкцій.

Алгоритм дій:

1.Відділ кадрів…Ще

НА
Наталя
25.04.2025 | 11:10
Звільнення
Відповідь надано

Звільнення: дати зняття суміщення та порядок оплати праці

Доброго дня, працівник працює за суміщенням (вакантна посада), підкажіть будь ласка з якої дати потрібно зняти суміщення з 30.04.25 чи з 01.05.2025 (який останній день буде оплачено). Якщо з 01.04.2025 на вакантну посаду приймається працівник…

2

ОК
Олена, консультант
експерт
30.04.2025 | 12:15

Якщо Ви оформлюєте трудові відносини з учнем навчального закладу, то Ви видаєте наказ про прийняття на роботу і оплата здійснюється учню (працівнику) в…Ще

КА
Катерина
25.04.2025 | 11:08
Лікарняні / страховий стаж
Відповідь надано

Чи має працівник з інвалідністю 100% лікарняний без стажу

Доброго дня, у нас є працівник, який має статус особи з інвалідності внаслідок війни, чи входить він до категорії осіб, яким буде нараховуватись 100 % лікарняного незалежно від тривалості набутого страхового стажу? Дякую за відповідь…

2

ОК
Олеся, консультант
експерт
25.04.2025 | 21:29

Так, працівник, який має статус особи з інвалідністю внаслідок війни, має право на отримання допомоги по тимчасовій непрацездатності у розмірі 100%…Ще

НА
Наталі
25.04.2025 | 11:07
Кадровий облік
Відповідь надано

Зразок наказу про прийняття директора за протоколом зборів

Доброго раночку! Наказ про прийняття на роботу директора підприємства, якщо підставою буде Протокол загальних зборів засновників (учасників) ТОВ, потрібно зразок такого наказу, який буде правильним по кадровому діловодству та підійде для банків та інших установ за їх потребою…

4

ОК
Олеся, консультант
експерт
25.04.2025 | 12:29

Будь ласка, зразок для прикладу - Наказ про прийняття на роботу директора

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ЮЛ
Юлія
25.04.2025 | 11:07
Кадровий облік
Відповідь надано

Підвищення окладу: чи потрібно підвищувати всім працівникам

Доброго дня. Товариство займаєтья виготовленням продукції. Є штаний розпис з відділами та дільницями. Є відділ збуту, в якому є декілька різних посад на чолі з начальником відділу. У відділі є посада менеджер з питань регіонального розвитку (одна одиниця). Чи можна підвищити…

3

ОК
Олеся, консультант
експерт
25.04.2025 | 21:23

Так, можна підвищити одному працівнику.

Законодавство не обмежує роботодавця у праві підвищити оплату праці.

Розмір заробітної плати залежить від складності…Ще

ОМ
Марченко Олена Анатоліївна
25.04.2025 | 11:06
Відпустки
Відповідь надано

Чи має право працівник на повторну відпустку у 2025

Добрий день! Працівник працює на підприємстві за сумісництвом. Звільнився і отримав компенсацію за відпустку на 2-х дітей до 15 р. за 2025 р. Влаштувався на це ж підприємство як на основне місце роботи. Чи виникає у нього право ще раз використати цей вид відпустки за 2025 рік як…

2

АК
Анжеліка, консультант
експерт
25.04.2025 | 22:46

Ні, не виникає.

Якби працівник лише працював у Вас за сумісництвом, отримав при звільненні компенсацію за відпустку «на дітей» та був прийнятий…Ще

АЛ
Аліна
25.04.2025 | 11:04
Інше
Відповідь надано

Можливість надання сумісництва на період лікарняного бухгалтера

Добрий день! Бухгалтер перебуває на лікарняному впродовж півтора місяці, чи можемо ми надати економісту сумісництво цієї посади (бухгалтера) на період лікарняного листа? Ми медичне КНП…

3

ОК
Олеся, консультант
експерт
25.04.2025 | 20:57

Так, можна.

Сумісництво це окремий трудовий договір, який працівник повинен виконувати у вільний від основної роботи час згідно ст. 102-1 КЗпП…Ще

НА
Наталія
25.04.2025 | 11:03
Інше
Відповідь надано

Відрядження за кордон для працівника з відстрочкою навчання можливе

Вітаю. Чи може виїхати у відрядження за кордон працівник, у якого є відстрочка за п.1 ч.3. ст 23 ЗУ Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію…

3

ОК
Олеся, консультант
експерт
28.04.2025 | 08:56

Право на відстрочку здобувачам освіти не дає їм права виїзду за кордон відповідно до Правил перетинання державного кордону громадянами України…Ще

ІГ
Гивчук Ірина Олексіївна
25.04.2025 | 11:03
Військовий облік
Відповідь надано

Чи збережуть військовозобов'язані працівники відстрочку після нового законопроекту

Доброго дня, маємо на підприємстві 4х військовозобов'язаних працівника з відстрочками у зв'язку з навчанням. Всі працівники віком 25+, навчаються в ПТУ вперше, тобто послідовність здобуття освіти за рівнем не порушена. Підкажіть, будь ласка, чи втратять право на відстрочку такі…

2

ЮК
Юлія, консультант
експерт
28.04.2025 | 10:45

Дякуємо за звернення! Гарного дня!Ще

МА
Марина
25.04.2025 | 11:02
Відпустки
Відповідь надано

Графік відпусток для директора: можливості без інших працівників

Доброго дня, підкажіть будь ласка в компанії лишився один директор, як скласти графік відпусток і чи можна відправити директора у відпустку, якщо більше крім нього немає інших працівників? дуже дякую…

3

АК
Анжеліка, консультант
експерт
25.04.2025 | 22:40

За Ваших обставин графік відпусток складати не потрібно, директор може узяти відпустку.

Відповідно до ч. 10 ст. 10 Закону «Про відпустки» (…Ще

ІР
Ірина
25.04.2025 | 11:01
Трудові книжки
Відповідь надано

Чи потрібно видавати трудову книжку працівнику без попереднього запису

Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, працівник підприємства не має трудової книжки. Попередня трудова діяльність відбувалася за цивільно-правовоими договорами. Чи буде правильним видавати йому трудову книжку, оформлювати титульну сторінку і вносити перший запис на нашому…

2

ОК
Олеся, консультант
експерт
25.04.2025 | 20:22

Так, можна оформити.

Якщо працівник раніше не мав трудової книжки, оскільки його попередня діяльність здійснювалася за цивільно-правовими договорами, то…Ще

ТА
Татьяна
25.04.2025 | 11:00
Інше
Відповідь надано

Переведення працівника з однієї компанії в іншу дистанційно

Вітаю! Як перевести працівника з однієї компанії в іншу, якщо він за кордоном і працює дистанційно. Питання в підписанні документів. Ми працюємо через сервіс Вчасно і підпис працівника прив'язаний до ЄДРПОУ компанії, тобто працівник з підписом від компанії №1 не може підписати…

2

ОК
Олеся, консультант
експерт
25.04.2025 | 20:04

Працівнику необхідно отримати новий КЕП, як фізичній особі, а не співробітнику, можна у «Вчасно» або в додатку «Приват24». Ці…Ще

TU
turchak.elena@intc.com.ua
25.04.2025 | 10:59
Військовий облік
Відповідь надано

Чи враховуються чоловіки в декреті для військового бронювання

Добрий день! Підкажіть, будь ласка, чи входять у квоту для бронювання працівники чоловіки, які перебувають у відпустці по догляду за дитиною до 3-х років? У нас склалася ситуація - маємо двох працівників чоловіків, які перебувають в декретній відпустці, але вони не…

4

ЮК
Юлія, консультант
експерт
28.04.2025 | 09:11

Так, входять.

Чоловіки, які перебувають у відпустці по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку, не припиняють трудових відносин з…Ще

НІ
Ніна
25.04.2025 | 10:58
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Видовий склад розпорядчих документів щодо військового обліку кадровика

Вітаю! До якого видового складу розпорядчих документів належать накази щодо ведення військового обліку…

2

ОК
Олеся, консультант
експерт
25.04.2025 | 19:51

Накази з основної діяльності – наказ про стан військового обліку за минулий рік та завдання на наступний рік, який підприємства видають щороку до 1…Ще

ОК
Оксана
25.04.2025 | 10:58
Звільнення
Відповідь надано

Процедура скорочення штату: рішення сесії чи розпорядження голови

Добридень.Ми міська рада!Читаю у багатьох статтях стосовно процедури скорочення:"1 етап- Роботодавець видає економічно обгрунтований наказ про необхідність внесення змін до структури і штатний розпис, де вказується перелік посад, причини, кількість і категорії працівників (без…

2

АК
Анжеліка, консультант
експерт
28.04.2025 | 21:42

Так, звичайно, вже після сесії - адже до профспілки потрібно подати подання про розірвання трудового договору з працівником, а поки не буде рішення міської…Ще

Усі консультації165329
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю165288
Уточнення4
В роботі36
Очікує1
З відповіддю АІ3207
Теми
Відпустки20770
Військовий облік45352
Держслужба / ОМС1943
Загальні документи кадровика5593
Звільнення10161
Кадровий облік21546
Лікарняні / страховий стаж5100
Прийняття на роботу12176
Робочий час / табель7525
Трудові книжки6554
Інше28607