🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
26.03.2025 | 17:36
Відповідь надано
Нюанси прийняття на роботу вагітної працівниці для ФОПів
приймаємо на роботу вагітну працівницю, чи є якісь нюанси з приводу обов'язків ФОПа (роботодавця) ? та по документах…
ГК
Галина, консультант
експерт
26.03.2025 | 22:06
НМ
Мартинюк Наталія Іванівна
26.03.2025 | 17:19
Відповідь надано
Строки зняття з військового обліку для працівника після 60 років
Доброго дня. Працівнику виповнилось 60 років. В які строки він має звернутись в ТЦК для зняття з обліку? Які дії відповідального за ВО в компанії? Дякую…
НК
Наталія, консультант
експерт
26.03.2025 | 17:33
ВІ
Вікторія
26.03.2025 | 17:18
Відповідь надано
Переведення працівника на іншу посаду під час відпустки: можливості
Чи можна працівника під час відпустки перевести на іншу посаду чи перемістити до іншого підрозділу…
ГК
Галина, консультант
експерт
26.03.2025 | 18:26
БЮ
Борботько Юлія
26.03.2025 | 17:16
Відповідь надано
Двоє основних місць роботи: як виправити ситуацію зараз
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, як бути в такій ситуації. Працівник був оформлений за основним місцем роботи з 02.06.2022 року. Тепер стало відомо, що в цей період він був оформлений на іншому підприємстві також за основним місцем роботи і звільнився 02.08.2022 р. Тобто 2…
ОК
Олеся, консультант
експерт
27.03.2025 | 10:47
ВІ
Вікторія
26.03.2025 | 17:15
Відповідь надано
Максимальний випробувальний термін для працівника: що потрібно знати
Який максимальний випробувальний термін може бути встановлений для працівника…
НК
Наталія, консультант
експерт
26.03.2025 | 17:32
ВІ
Вікторія
26.03.2025 | 17:12
Відповідь надано
Демобілізація працівника: терміни виходу на роботу та облік
Працівник демобілізувався й надав роботодавцеві 9 січня документ, яким 8 січня його виключили зі списків особового складу військової частини. Коли працівник повинен стати до роботи- 8 чи 9 січня? Протягом скількох днів він повинен з'явитись до ТЦК для проставлення відмітки, що…
СК
Світлана, консультант
експерт
27.03.2025 | 08:55
ВІ
Вікторія
26.03.2025 | 17:07
Відповідь надано
Оплата лікарняного після звільнення: нюанси та правила компенсації
Працівник звільняється за угодою сторін у період лікарняного. Страховий випадок стався в період роботи, тому оплачуємо лікарняний незалежно від дати звільнення. Працівник сказав, що йому продовжать листок непрацездатності. Чи оплачувати л/л, що видали як продовження попереднього…
ОК
Олеся, консультант
експерт
27.03.2025 | 10:41
МА
МАР'ЯНА
26.03.2025 | 17:06
Відповідь надано
Проблеми з оцифруванням трудових книжок: відсутність працівника в системі
Доброго дня! Подаю ТК на оцифрування, при заповненні даних (Відомості про трудову діяльність робітника) і натиска продовжити, вибиває що такого працівника немає, які мої дії?
В (запит на отриманна інформації про трудові відносини по працівнику) вибиває його, в чому полягає…
В (запит на отриманна інформації про трудові відносини по працівнику) вибиває його, в чому полягає…
ОК
Олеся, консультант
експерт
27.03.2025 | 16:15
НА
Наталія
26.03.2025 | 17:01
Відповідь надано
Термін анулювання броні військового обліку після звільнення працівника
Добрий день! Працівник звільнився з підприємства був заброньований через портал "дія" в який термін ми повинні зробить анулювання броні . Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
27.03.2025 | 13:25
ОК
Койнаш Ольга
26.03.2025 | 16:57
Відповідь надано
Звільнення під час соціальної відпустки: чи потрібна заява
Доброго дня! Якщо працівник перебуває до 15.04.2025р. у соціальній відпустці для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку і планує не виходити з відпустки, а звільнятися за погодженням сторін. У такому разі їй треба писати заяву про переривання відпустки або можна…
ОК
Олеся, консультант
експерт
26.03.2025 | 17:06
ОЛ
Олена
26.03.2025 | 16:55
Відповідь надано
Оплата лікарняних зовнішніх сумісників: дистанційна робота та нюанси
Доброго дня! Чи обов'язково оплачувати лікарняні зовнішніх сумісників з 04.04. Чи можна закривати їм як робочі дні, якщо вони працюють дистанційно…
ОК
Олеся, консультант
експерт
27.03.2025 | 09:59
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
26.03.2025 | 16:53
Відповідь надано
Прийом працівника без документів: як уникнути юридичних проблем
прийом працівника на керівну посаду, документи про освіту відсутні ( в Судані Африка) забрати він їх не може. і фото нема документів. як мені вийти з цієї ситуації щоб не було порушення законододавства? я ж не можу не прийняти працівника важливого через це..може в посадовій…
ОК
Олеся, консультант
експерт
26.03.2025 | 23:20
ЛІ
Ліля
26.03.2025 | 16:51
Відповідь надано
Необхідні кадрові документи для іноземних працівників в Україні
Доброго дня, які кадрові докмуенти необхідні для працівників - іноземців ? чи все аналогічно як для працвників громадян України? чи є якісь відмінності.
Дякую…
Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
26.03.2025 | 23:12
AN
Anonymous
26.03.2025 | 16:49
Відповідь надано
Відсутність працівниці після декрету: як правильно реагувати
Доброго дня. Працівниця була в декретній відпустці, останній день відпустки 21.03.25. 24.03.2025р. на роботу працівник не вийшла, сказала, що забула. Так само 25-26 на роботу теж не з'явилася. В телефонній розмові повідомила, що вагітна, лікарняного по вагітності та пологах поки…
ОК
Олеся, консультант
експерт
26.03.2025 | 23:07
ЄГ
Гушло Євгенія Олександрівна
26.03.2025 | 16:30
Відповідь надано
Виправлення невірної дати звільнення у трудовій книжці
Як виправити невірну дату звільнення в трудовій книжці…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
26.03.2025 | 21:30
КЮ
Катерина Юріївна
26.03.2025 | 16:30
Відповідь надано
Визначення періоду для нарахування щорічної відпустки працівника
Вітаю! Якщо працівника демобілізували і він вийшов на роботу 3 вересня 2024 року, а зараз хоче піти у щорічну відпустку, який період робочого року йому рахувати для відпустки…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
27.03.2025 | 18:33
АН
Анна Самсонова
26.03.2025 | 16:20
Відповідь надано
Виплата лікарняних за договором ЦПД: необхідність наказу і причини
Доброго дня. Працівник працює за договором ЦПД,та за сумісництвом на іншому підприємстві(основного місця роботи не має,не знаю,як в нього так вийшло ).Був на лікарняному.Чи потрібно мені видавати наказ про відмову у виплаті лікарняних і заносити його у протокол?Якщо так,то що…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.03.2025 | 17:23
НА
Наталя
26.03.2025 | 16:16
Відповідь надано
Правила накладення штрафів за військовий облік посадовим особам підприємств
Доброго дня. Який ТЦК має право накладати штраф на посадову особу підприємства за невчасне (на їх думку) надання відповіді на розпорядження - будь який, де перебувають працівники на обліку чи тільки той, де юридична особа перебуває на обліку…
СК
Світлана, консультант
експерт
26.03.2025 | 22:14
Валентина
26.03.2025 | 16:04
Відповідь надано
Запис у трудовій книжці та оформлення відпустки для директора
Добрий день. Єдиний засновник ТОВ є і його директором, який буде запис у трудовій книжці, якщо призначений за рішенням зборів? Як оформлюється відпустка для нього?
Дякую…
Дякую…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
27.03.2025 | 18:36
ОК
Клат Оксана В'ячеславівна
26.03.2025 | 16:03
Відповідь надано
Переведення зовнішнього сумісника на повний оклад: можливості та нюанси
Доброго дня, працівник працює на підприємстві як зовнішній сумісник на 0,5 оклада, планується переведення на іншу посаду (також як зовнішнього сумісника) на повний оклад. Можно зробити це переведенням? Дякую…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
27.03.2025 | 18:40
