Замовити рекламу
Курс з ВО всього за 7499
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОЛ
Ольга
10.12.2024 | 16:00
Звільнення
Відповідь надано

Як правильно оформити наказ про звільнення працівника з відпусткою

Добрий день. Звільняється працівник, який використав соціальну відпустку як мама двох дітей до 15 років, як правильно прописати це в наказі…

3

ТК
Тетяна, консультант
експерт
10.12.2024 | 21:30

Не потрібно прописувати у наказі про вже використану відпустку.

Відповідного до ст. ст. 83 Кодексу законів про працю України від 10.12.1971 (далі &ndash…Ще

ЛЮ
Людмила
10.12.2024 | 15:59
Інше
Відповідь надано

Як продовжити контракт керівників закладів культури без конкурсу

Доброго дня! Підскажіть будь ласка, як діяти нам, якщо у керівників закладів культури закінчується контракт в лютому. Плануємо не проводити конкурс, на підставі ст.10 ч.5 Закону Про правовий режим воєнного стану, можна призначити без конкурсного відбору. Нам потрібно видати…

6

ДК
Дарія, консультант
експерт
12.12.2024 | 17:01

Ні, не можете призначити в. о.

Радимо призначити на посаду без конкурсу на період воєнного стану до призначення керівника за конкурсним відбором.

Раді…Ще

ТЕ
Тетяна
10.12.2024 | 15:57
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Погодження графіку відпусток: роль голови профспілки у процесі

Доброго дня, графік відпусток може погодити Голова профспілки підприємства чи потрібно погоджувати протоколом…

3

ДК
Дарія, консультант
експерт
10.12.2024 | 22:06

Так, достатньо грифу погодження на графіку відпусток. Протокол є колегіальним рішенням. Тому голова профспілки не складає протоколи про прийняті ним…Ще

НА
Надія
10.12.2024 | 15:53
Трудові книжки
Відповідь надано

Запит на посилання вебінарів з електронного ведення трудових книжок

Надайте будь ласка посилання на вебінари по веденню електронних книжок в електронній формі…

1

АК
Аліна, консультант
експерт
10.12.2024 | 15:57

Вітаємо! 😊 Для того, щоб знайти матеріал на нашій платформі, скористайтеся, будь ласка, пошуком. Він працює, немов, Гугл. Тобто, Вам лише потрібно ввести у…Ще

ВІ
Вікторія
10.12.2024 | 15:52
Відпустки
Відповідь надано

Чи може працівник використати відпустку в 2025 році

Добрий день! Питання: працівник прийнятий на роботу з 13.09.2002. З 2017 року отримав інвалідність 3 групи. У 2024 році працівник використав відпустку за 2024 р. Чи може працівник використати відпустку (26 кал.дн.) у січні місяці 2025 року…

1

ОК
Олеся, консультант
експерт
10.12.2024 | 22:53

Так, працівник може використати відпустку за 2025 рік у січні цього ж року, якщо роботодавець погодиться.

Відпустка за 2025 рік надається за наступний…Ще

ЕК
Екатерина Пащенко
10.12.2024 | 15:48
Лікарняні / страховий стаж
Відповідь надано

Прийом на роботу: новий наказ під час лікарняного працівниці

Доброго дня. Працівниця знаходиться у декретній відпустці з 30.09.2024 по 02.02.2025. На її місце прийняли іншого працівника по строковому трудовому договору на період декретної відпустки. У ел кабінеті ПФУ з'явився ще один лікарняний (продовження) з 03.02.2025 по 16.02.2025. Чи…

1

ОК
Олеся, консультант
експерт
10.12.2024 | 22:43

Так, потрібно оформити продовження дії строкового трудового договору у звʼязку з продовженням відпустки по вагітності і пологам, якщо згоден строковик.

З…Ще

ТА
Таня
10.12.2024 | 15:37
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Як працевлаштуватися після відмови центру зайнятості

Добрий день.
Підкажіть, будь ласка, як діяти в наступній ситуації:
Людині з статусом ВПО центр зайнятості відмовив у звільненні з попереднього місця роботи, (працевлаштована на основному місці роботи на ФОП), так як ФОП закритий, звітність не подана у зв'язку з…

1

ОК
Олеся, консультант
експерт
10.12.2024 | 22:28

Працівник може звільнитися через суд, факт звільнення підтвердить рішення суду про розірвання трудового договору.

Після звільнення працівника можна прийняти…Ще

ЗІ
Зінаїда
10.12.2024 | 15:36
Військовий облік
Відповідь надано

Можливість подання працівників на бронювання за різними постановами

Доброго дня. Якщо заброньвано частину з 50% в.з. працівників по 76 Постанові (критичність), чи можна інших з цієї кількості подати на бронювання по Постанові 45 (мобзавдання)? Дякую…

1

НК
Наталія, консультант
експерт
11.12.2024 | 12:28

Всього 50% військовозобов’язаних працівників підприємства підлягають бронюванню;
квота може перевищувати 50% за рішенням Міністра оборони.

В цю…Ще

КА
Катерина
10.12.2024 | 15:35
Трудові книжки
Відповідь надано

Чи потрібна згода працівника на передачу трудової книжки

Доброго дня, підскажіть, будь ласка, чи обов'язково потрібно брати згоду від працівника на передачу скан копій трудової книжки для передачі в пенсійний фонд? Дякую за відповідь…

1

НК
Наталія, консультант
експерт
11.12.2024 | 14:22

Такої вимоги не має

Корисною буде стаття https://kadroland.com/news/579-zavantazennya-skan-kopii-trudovoyi-knizki-na-vebportal-pfu-rozyasnennya-vid

Раді…Ще

КМ
Корнієнко Михайло Миколайович
10.12.2024 | 15:34
Кадровий облік
Відповідь надано

Можливість ведення електронного обліку наказів у діловодстві

Доброго дня, скажіть чи можна вести в електронній формі журнал реєстрації наказів з основної діяльності та журнал реєстрації наказів з адміністративно-господарської діяльності? Якщо про це зазначити у інструкції з діловодства…

2

ОК
Олеся, консультант
експерт
10.12.2024 | 18:35

В установах може застосовуватись одна з трьох форм реєстрації документів - журнальна, карткова та автоматизована в електронній базі даних (з використанням…Ще

ІР
Ірина
10.12.2024 | 15:32
Робочий час / табель
Відповідь надано

Чи можливе зовнішнє сумісництво при основній ставці 0,5

Добрий день! Підскажіть, чи можно прийняти на роботу працівника за зовнішним сумісництвом на 1,0 ставку, якщо в нього вже є основна робота на 0,5 ставки…

2

НК
Наталія, консультант
експерт
11.12.2024 | 12:43

Так.

Працювати за сумісництвом можна і на повну зайнятість, адже законодавством не встановлено обмежень щодо тривалості роботи за сумісництвом.

Нагадаємо, що…Ще

НА
Наталя
10.12.2024 | 15:30
Кадровий облік
Відповідь надано

Чи може працівник взяти відпустку в грудні 2024 року

доброго дня! Працівник працює з 16.08.2024р, чи може він піти у щорічну відпустку в грудні 2024 на 5 календарних днів, чи тривалість першої частини відпустки має бути не менше 14 календ.днів…

1

ОК
Олеся, консультант
експерт
10.12.2024 | 18:31

Можна оформити 5 к.дн.

Якщо надаєте відпустку в перші шість місяців роботи визначайте її тривалість пропорційно відпрацьованому часу згідно ч. 6 ст. 10…Ще

КМ
Корнієнко Михайло Миколайович
10.12.2024 | 15:29
Кадровий облік
Відповідь надано

Реєстрація заяв працівників у журналі вхідної кореспонденції допустима

Доброго дня, скажіть чи можна реєструвати в журналі реєстрації вхідної кореспонденції заяви від працівників (прийом, звільнення, надання відпустки)? Якщо в такому журналі будуть реєструватись лише заяви від працівників…

17

ОК
Олеся, консультант
експерт
10.12.2024 | 18:27

Можна, але не рекомендую.

Заяви працівників є внутрішніми документами, які належать до кадрового документообігу. Журнал реєстрації вхідної кореспонденції…Ще

ТГ
Гордієнко Тетяна Олексіївна
10.12.2024 | 15:21
Військовий облік
Відповідь надано

Чи враховуються військовозобов'язані жінки в квоті бронювання

Доброго дня! Військовозабов'язанні жінки входять чи ні в загальну кількість для підрахунку 50% квоти для бронювання військовозабов'язаних на підприємстві з 01.12.2024 року…

1

НК
Наталія, консультант
експерт
11.12.2024 | 12:24

Ні

У загальній кількості військовозобов’язаних, зазначених у пунктах 6–10 нової редакції Порядку № 76…Ще

НА
Наталія
10.12.2024 | 15:12
Інше
Відповідь надано

Переведення в.о. директора після декретної відпустки: терміни та можливості

Доброго дня! підкажіть будь ласка: Директор ТОВ пішла у декретну відпустку за доглядом за дитиною до 3х років, на її місце призначили в.о. Директора ТОВ, в останній день закінчення декретної відпустки директор звільняється, питання: чи можемо ми лишити в.о. Директора (без змін)…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
12.12.2024 | 17:00

Ні, не можете залишити в. о.

Переведіть на посаду директора з наступного дня після звільнення основного працівника.

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ІР
Ірина
10.12.2024 | 15:12
Кадровий облік
Відповідь надано

Чи потрібна ліцензія для здоровпункту на підприємстві

Добрий день. Підкажіть будь ласка, чи потрібна ліцензія для здоровпункту на підприємстві…

1

НК
Надія, консультант
експерт
11.12.2024 | 14:34

Так.

Для організації здоровпункту, який є структурним підрозділом, підприємству доведеться обов’язково отримати ліцензію на провадження господарської…Ще

ІР
Ірина
10.12.2024 | 15:07
Відпустки
Відповідь надано

Правила надання відпусток учасникам бойових дій у 2025 році

Запит: працівник - учасник бойових дій, працевлаштований в березні 2024 року. Відпустку учасника бойових дій вже використав в 2024 році. 1. В січні 2025 року вже матиме право на нову? 2. При звільненні невикористана відпустка не компенсовуватиметься?
Дякую за Вашу роботу…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
10.12.2024 | 21:59

Додаткову відпустка окремим категоріям громадян та постраждалим учасникам Революції Гідності (ст. 16-2 ЗУ «Про відпустку»…Ще

ТФ
Федоренко Тетяна Анатоліївна
10.12.2024 | 15:06
Військовий облік
Відповідь надано

Проблеми з бронюванням працівників: зміна строків та документи

Підприємство з липня 2024 року забронювало працівників за Порядком№45 (моб завдання). У посвідченнях про бронювання був вказаний строк бронювання - 6 місяців. Виявилось, що в липні 2024 року до Порядку №45 були внесені зміни і з липня 2024 року строк бронювання становить 12 міс…

1

СК
Світлана, консультант
експерт
11.12.2024 | 20:23

Враховуючи всі обставини наведеної ситуації, радимо все ж таки звертатися до ТЦК та СП, який оформив відповідні відстрочки, для вирішення цієї проблеми. У…Ще

ИН
Инна
10.12.2024 | 15:06
Відпустки
Відповідь надано

Перенесення відпустки на двох дітей: можливості та обмеження

Добрий день! Підскажість будь ласка, чи переноситься відпустка на 2-х дітей (14 календарних днів) на наступний календарний рік…

2

ВК
Вячеслав, консультант
експерт
10.12.2024 | 21:57

Одному з батьків, які мають двох або більше дітей віком до 15 років, надається щорічно додаткова оплачувана відпустка тривалістю 10 календарних днів без…Ще

КЄ
Єфіменко Катерина Володимирівна
10.12.2024 | 15:05
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Переведення працівника: чи дозволене суміщення в новому відділенні

Доброго дня Вам! Якщо працівник працює за основним місцем роботи сестрой медичной стаціонару та має суміщення в тому ж відділення. Потім працівника переводять в інше відділення на том же підприємстві на іншу посаду. Чи може працівник залишитись по суміщенні в іншому відділенні…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
10.12.2024 | 21:55

Суміщення — працівник поряд зі своєю роботою виконує роботу за іншою вакантною посадою з доплатою (ст. 105 КЗпП…Ще

Усі консультації162873
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю162815
Уточнення11
В роботі45
Очікує2
З відповіддю АІ2226
Теми
Відпустки20564
Військовий облік44575
Держслужба / ОМС1892
Загальні документи кадровика5468
Звільнення10042
Кадровий облік21282
Лікарняні / страховий стаж5059
Прийняття на роботу11991
Робочий час / табель7442
Трудові книжки6498
Інше28058