🎥 Мега подія 17.08
Великий зарплатно-кадровий семінар — розберемо всі актуальні питання
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
НБ
Боршаєвська Наталія Іванівна
23.07.2024 | 12:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку! Ми компанія, яка має статус критичної установи. Наразі заброньовані працівники з квітня місяця. Кадрових рухів з квітня не було.
Перевірила дані по працівниках через «Запит на отримання інформації про трудові відносини по особі» і бачу, що у 2 працівників не…
Перевірила дані по працівниках через «Запит на отримання інформації про трудові відносини по особі» і бачу, що у 2 працівників не…
ОК
Олеся, консультант
експерт
23.07.2024 | 15:02
ОГ
Гевліч Оксана
23.07.2024 | 12:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підскажіть будь ласка, Ми підприємство криточної інфраструктури, до ПФ відомості про прийняття, звільнення, переміщення, припинення треба подавати на всіх працівників чи тільки на військовозобов'язаних? Дякую…
АК
Анастасія, консультант
експерт
23.07.2024 | 15:11
НА
Наталія
23.07.2024 | 12:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добий день. Підкажіть, будь ласка, якщо до тепер критичне підприємство не з'явилося в ДІЯ, що підприємству потрібно додатково зробити чи до кого звернутись? Інформацію щодо критичності по запиту Мінекономіки подали. Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
23.07.2024 | 17:53
НЛ
Литвин Наталія Миколаївна
23.07.2024 | 12:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку, яка різниця між виконувачем обов'язків та тимчасово виконуючий обов'язки…
ОК
Олена, консультант
експерт
24.07.2024 | 03:53
ТБ
Бондаренко Тетяна
23.07.2024 | 12:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Така ситуація : працівник знаходиться у щорічній відпустці по 29.07.2024 включно. Чи можна його звільнити 24.07.2024? Як правильно вказати в наказі про звільнення, що працівнику було виплачено відпускні? Як це звільнення правильно оформити…
ОК
Олена, консультант
експерт
24.07.2024 | 12:41
ХЯ
Ховайло Яна Олександрівна
23.07.2024 | 12:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, чи обов'язково підприємству мати 4% інвалідів на підприємстві від загальної кількості чи достатньо сплачувати внесок до фонду інвалідів…
ОК
Олеся, консультант
експерт
23.07.2024 | 14:42
ОК
Оксана
23.07.2024 | 12:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
доброго дня. працівник забрав щорічну відпустку повної тривалості за період роботи до 01.12.2024. тепер бере без збереження зарплати на 3 місяці. виходить що іде перевикористання відпустки. як тепер це розрулити? дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
25.07.2024 | 03:59
AН
Aнна
23.07.2024 | 12:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!Працівник два рази в рік здає кров,приносить довідки.Чи він має право за ці дні на додаткові вихідні або додаткові дні відпустки.Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
23.07.2024 | 20:29
АО
Антонюк Олена Юріївна
23.07.2024 | 12:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи можна у період воєнного стану звільняти працівника за прогул згідно п.4.ст 40 КЗпП України? Працівник відсутній на робочому місці більше 10 днів. На телефонні дзвінки відповідає, документів які б пояснювали його відсутність на робочому місці немає, каже що…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
24.07.2024 | 12:15
НА
Наталія
23.07.2024 | 12:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ДОбрий день. Підкажіть, заступник Голови Правління Банку бере відпустку і хоче їхати закордон (має бронь, оновив всі дані через ТЦК). Чи може він виїхати закордон від час відпустки? Як це прописати в наказі…
ОК
Олена, консультант
експерт
23.07.2024 | 17:45
ПР
ПРОМТЕХДІАГНОСТИКА
23.07.2024 | 12:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Який законодавчий документ підтверджує те, що трудові книжки не є обов'язковими для ведення? З якого моменту роботодавець не зобов'язаний вести трудові книжки і нести за них відповідальність…
ОК
Олена, консультант
експерт
23.07.2024 | 19:25
ТД
Драгомерецька Тетяна
23.07.2024 | 12:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку. Питання, скоріше всього не до Вас, але може зможете щось підказати. Скачала на телефон Резерв +, а він не читає QR-коди з ВОД. я перевстановила - знову не читає. До кого звернутись…
АК
Аліна, консультант
експерт
23.07.2024 | 13:46
НА
Наталія
23.07.2024 | 12:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підкажіть будь ласка як правильно відображати в об'єднаній звітності додатку 1 мобілізованого, якому не виплачується заробітна плата…
АК
Аліна, консультант
експерт
23.07.2024 | 18:43
ВІ
Вікторія
23.07.2024 | 12:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, проконсультуйте будь ласка. Працівнику-суміснику оформлено в ПФУ е-лікарняний лист, оплату проводимо лише 5 к.д., всі інші дні оплачує підприємство, де працівник влаштований за основним місцем роботи. Питання чи впливають дні неоплачуваного лікарняного на основну…
ДК
Дарія, консультант
експерт
23.07.2024 | 14:29
ГР
Рубан Ганна Миколаївна
23.07.2024 | 12:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, співробітник отримав бойову повістку, на підприємство надав її, на основі цієї повістки зробили наказ на увільнення, але бухгалтерія каже, що це не підстава, підставою вважається "копія військового квитка (з датою призову) та довідку з місця…
ДК
Дарія, консультант
експерт
23.07.2024 | 14:25
ІР
Ірина
23.07.2024 | 12:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий ранок. Скажіть будь ласка при бронюванні через дію які документи подавати до ТЦК, якщо це повідомлення про бронювання (додаток №5 до Порядку №76), то що писати замість номеру наказу Мінекономіки, яким має бути супровідний лист до ТЦК стосовно бронювання через дію і де…
ДК
Дарія, консультант
експерт
23.07.2024 | 14:46
МА
Мар'яна
23.07.2024 | 11:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівнику 20 років має освіту ступінь бакалавр. Чи можно працевлаштувати на посаду помічник директора на підприємстві? Чи можно працевлаштовувати працівників на інженерну посаду з базовою вищою освітою (бакалавр) , чи взагалі без…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
24.07.2024 | 12:04
ІЯ
Ямкова Інна Олександрівна
23.07.2024 | 11:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня , підскажіть будь ласка Оформлення на основне місце працівника, який працював у роботодавця за сумісництвом (зовнішнім), можливе шдяхом переведення чи шляхом звільнення та прийняття за основною посадою? підскажіть будь ласка алгоритм дій, дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
23.07.2024 | 14:17
ЗТ
Запорожан Тетяна Аркадіївна
23.07.2024 | 11:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи підлягають бронюванню військовозобовязані до 25 років (мають військовий квиток)…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
23.07.2024 | 17:48
НА
Наталія
23.07.2024 | 11:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
у працівника не було паперового ВОД, але він обновився в Резерв+ і надав пдф роздруківку з Резерв+. Чи можно по такій роздруківці внести його в додаток 5…
АК
Анастасія, консультант
експерт
23.07.2024 | 15:06
