Чи вносити до графіку відпусток мобілізованих працівників…

Доброго дня.
Прийняли працівника на роботу підсобним робітником за основним місцем роботи, потім чи можемо ми його прийняти кочегаром котельні за основним місцем роботи на період опалювального сезону а з підсобного робітника перевести на 0,5 окладу за внутрішнім…

Доброго дня. У працівника підприємства назбиралося два періоди не використаної щорічної та додаткової відпустки. Чи можна цьому працівнику компенсувати два періоди додаткової відпустки, якщо основні щорічні не використані? Дякую…

Доброго дня! З 19.07.2022 внесені зміни щодо скасування виплат середнього заробітку увільненим на час проходження служби. Підкажіть будь-ласка, достатньо видати просто наказ про скасування виплати працівникам чи необхідно видавати накази про внесення змін в накази про…

Доброго дня. Чи є якісь особливості прийняття на роботу ВПО, який є звільненим з попереднього робочого місця ( запис у трудовій є)…

Добрий день, є 4 зміни, кількість працівників у змінах різна, для кожної зміни норма виробітку сировини різна, якщо працівник зі зміни іде у відпустку чи на лікарняне, то заміни немає, немає ким замінити, чи вбачаються у цьому порушення? Зміни виконують норми виробітку кожного…

Доброго дня! Підкажіть будь ласка чи потрібно на кожній копії документа з особової справи відмічати "Згідно з оригіналом" і завіряти? Якщо так, то чим це передбачено? Дякую…

Добрий день, чи може старший механік суміщувати посаду інженера з безпеки руху ? Дякую…

Доброго дня! Скажіть будь ласка, чому жінці, яка вийшла з декрету не міняють дату періоду на щорічну відпустку, адже відпустка на відпустку не дається, я не розумію як рахувати працівниці кількість днів, якщо по вашому період треба залишити з 21.08.2023, а фактично вона вийшла…

Доброго дня! Якщо у тимчасовому посвідченні прописано, що стоїть на обліку в Комишуваській селищній раді Запорізького району Запорізької області, прописувати тоді у списку персонального військового обліку саме цю раду? тобто не РТЦК та СП…

Доброго дня! Підскажіть, будь ласка, як визначити у тимчасовому посвідченні приналежність до РТЦК та СП, якщо написано, що одним воєнкоматом зараховано в запас, а видано тимчасове посвідчення зовсім іншим воєнкоматом…

Вітаю! Працівник виявив бажання пройти 4-х денний курс навчання підвищення квіліфікації за кошти роботодавця.
Яким чином відобразити це навчання в обліку робочого часу? Чи потрібно видавати якийсь окремий наказ щодо навчання? (курси будуть в онлайн та офлайн форматі)…

Добрий день.
Підкажіть будь ласка, якщо працівники підприємства відносяться до різних ТЦК то звірку списків персонального військового обліку необхідно проходити у всіх ТЦК до яких відносяться працівники чи лише у ТЦК до якого територіально відноситься підприємство…

ДД, підкажіть будь ласка, де в законодавстві прописано, що ми можемо подати на розрахунок до ПФУ лікарняні в термін до 6 міс…

У працівнику за 2023 рік було надано 152 дні відпустки без збереження ЗП під час військового стану( 31 день, пізніше 59 днів, через деякий час ще 18 днів та 44 дні). Просить надати ще. Чи можемо надати відпустку за бажанням працівника, якщо керівник погодить…

Добрий день, як розробити структуру організації підприємства, і внести її штатний розпис, н-д, адміністративний підрозділ, виробничий підрозділ, допоміжний підрозділ і як розділити працівників по них…

Добрий день, чи потрібно прописувати в наказі на підвищення посадових окладів, що він заокруглюється до цілого числа, підвищуємо кожного кварталу посадові оклади на 1 %, чи можливо вказати це в положенні про оплату праці…

Вітаю. Прийняли працівника.Подали повідомлення до ДПІ. Але він фактично був на роботі неповний день,більше на роботі не з'явився та подзвонив, що ма'є намір не виходити більше, передумав,просив все скасувати. Я можу скасувати повідомлення до ДПІ, анулювати наказ по прийняття…

Добрий день, питання:
переводимо працівника з укладальника-пакувальника на контролера (за заявою працівника), чи потрібно робити новий лист ознайомлення для працівника про посаду, місце праці, шкідливі умови праці ( є і на попередній посаді), чи потрібно знову проводити…

Добрий день, працівниця працює на 0,5 ставки. Для цієї посади, на якій вона працює передбачена колдоговором щорічна додаткова відпустка за особливий характер праці -7 кал.днів. Чи має вона право на ці 7 календарних днів, працюючи на 0,5 ставки.Дякую…