Замовити рекламу
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ІС
Сирай Ірина
16.10.2025 | 11:26
Трудові книжки
Відповідь надано

Оцифрування трудової книжки: чи потрібне співпадіння даних

Вітаю. А якщо інформація про стажі співпадає (в трудовій та кабінеті ПФУ) чи потрібно тоді оцифровувати трудову книжку? Дякую…

3

АК
Анна, консультант
експерт
16.10.2025 | 13:39

Ні.

Вся інформація про періоди роботи вже наявна в електронній трудовій. В цьому разі в скануванні паперової не має потреби.

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

NA
Nataliya
16.10.2025 | 11:20
Інше
Відповідь надано

Чи потрібно керівнику підтверджувати ознайомлення з Положенням

Добрий день! Якщо керівник підписав Положення про відділ, то чи повинен він ще ознайомлюватися під підпис з цим положенням? Дякую…

1

ЕК
Еліна, консультант
експерт
16.10.2025 | 11:57

Ні.

Особистий підпис керівника відділу в реквізиті «Підпис» є гарантією того, що він ознайомлений зі змістом Положення про відділ і повинен його…Ще

БО
Бондаренко Наталя
16.10.2025 | 11:16
Інше
Відповідь надано

Чи існує посада агронома з розвитку досліджень у Класифікаторі

Доброго дня, чи є в Класифікаторі професій назва посади Агроном з розвитку досліджень? Дякую…

2

ВК
Вячеслав, консультант
експерт
17.10.2025 | 09:33

Класифікатор професій ДК 003:2010 не містить професійної назви «Агроном з розвитку досліджень».

Проте зверніть увагу на такі наявні професійні…Ще

НБ
Бігун Наталія
16.10.2025 | 11:15
Військовий облік
Відповідь надано

Мобілізація працівника: дати та умови відповідно до відпустки

Працівник відсутній на роботі з нез'ясовних причин з 11.09.2025. З 15.09 по 28.09 він перебував у щорічній відпустці, яку йому оплатили ще до 11.09 та не відміняли. З 29.09 знову відсутній на роботі з нез'ясовних причин. Сьогодні отримали довідку про його мобілізацію з…

1

ПК
Поліна, консультант
експерт
16.10.2025 | 21:16

Відпустку не потрібно не переносити, ні перераховувати. З дати після закінчення відпустки увільнюєте працівника в зв’язку з мобілізацією. Якщо…Ще

ЮЛ
юлія
16.10.2025 | 11:14
Звільнення
Відповідь надано

Алгоритм звільнення працівників з призупиненим трудовим договором в Україні

Доброго дня, скажіть будь ласка як можна звільнити працівників з якими призупинено ТД з 2022р. і вони знаходяться на ТОТ або РФ, зв'язок з ними відсутній. Який алгоритм дій таких звільнень, який закон це регулює? Дякую велике за Вашу працю…

10

АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.10.2025 | 00:51

За таких умов звільняйте працівників за скороченням - у законодавстві немає заборони щодо такого звільнення і під час призупинення дії трудового договору.

Мо…Ще

ОК
Оксана
16.10.2025 | 11:13
Трудові книжки
Відповідь надано

Чи прийме Пенсійний фонд трудову книжку без дати заповнення

Доброго дня. Підприємство, яке заповнювало трудову книжку, ліквідоване.
На титульній сторінці немає дати заповнення.
Чи прийме Пенсійний фонд скан такої трудової книжки при поданні документів через портал? Дякую…

2

АК
Анна, консультант
експерт
16.10.2025 | 13:37

ПФУ може відмовити в оцифруванні.

В разі відсутності дати заповнення в трудовій книжці ПФУ може відмовити в прийнятті такої книжки для оцифрування. В такому…Ще

БН
Буткевич Наталія Олегівна
16.10.2025 | 11:13
Відпустки
Відповідь надано

Відпустка без збереження: правові аспекти у воєнний час

Добрий день. Працівниця на деякий час поїхала за кордон, спочатку на місяць,(30 днів за сімейними обставинами), потім продовжила на 65 днів( воєнний стан) і знов хоче продовжити до 05.11.25 воєнний стан. Вона за кордоном, але хоче повернутись. Чи може дати їй роботодавець за…

2

ОК
Олена, консультант
експерт
16.10.2025 | 18:35

Так, може.

На період дій воєнного стану можуть надаватися відпустки без збереження зарплати:

1.1.Відповідно до ч. 4 ст. 12 Закону № 2136…Ще

НА
Наталія
16.10.2025 | 11:11
Звільнення
Відповідь надано

Порядок звільнення працівника при поверненні з мобілізації

Добрий день. Маю таке невирішене питання. мобілізований працівник планує повертатися на роботу 06.11.2025 року. на місці цього працівника прийнята людина на період відсутності основного працівника. Чи потрібно працівнику писати заяву на звільнення за власним бажанням чи за…

4

АК
Анжеліка, консультант
експерт
16.10.2025 | 17:01

Ні, заява не потрібна – оформлюйте наказ про звільнення у зв'язку із закінченням строку трудового договору.

Згідно з ч. 3 ст. 119 КЗпП (…Ще

ЛЮ
Людмила
16.10.2025 | 11:11
Трудові книжки
Відповідь надано

Чи потрібно сканувати архівну довідку для трудової книжки

Доброго дня! У працівника у трудовій немає запису, що працювала під час навчання в університеті, а є архівна довідка з місця роботи, чи потрібно сканувати дану довідку? Дякую…

11

ОК
Олеся, консультант
експерт
16.10.2025 | 18:16

Так, відскануйте і передайте до ПФУ.

До ПФУ передаємо сканкопії трудових книжок та документів про стаж, який визначає Порядок підтвердження наявного…Ще

КА
Карина
16.10.2025 | 11:05
Військовий облік
Відповідь надано

Процедура отримання критичності військового обліку для підприємств Київщини

Підскажіть будь ласка, процедуру отримання критичності, якщо отримували через Міністерство, і цього року будемо отримувати через Міністерство?
від чого це залежить, де можна переглянути критерії, для підприємств Київської області…

1

ЮК
Юлія, консультант
експерт
17.10.2025 | 10:38

Процедура отримання критичності не змінилась: за умови відповідності встановленим критеріям підприємство подає пакет документів до ОДА (ОВА) або одного з…Ще

ЮЛ
Юлія
16.10.2025 | 11:05
Військовий облік
Відповідь надано

Чи потрібно повідомляти ТЦК про народження дитини працівника

Доброго дня! Чи треба повідомляти ТЦК про народження дитини у працівника підприємства? Дякую за відповідь…

4

АК
Анастасія, консультант
експерт
16.10.2025 | 11:27

Так.

Згідно з п. 34 Порядку 1487 - https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#Text - Підприємства, установи та організації здійснюють: внесення у…Ще

МШ
Шевченко Марина
16.10.2025 | 11:04
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Зміна назв посад: чи є це допустимою практикою

Добрий день. в ваших консультаціях я знайшла відповідь від 23.04.2025 20:26 що - посада 1239 «Керівник структурного підрозділу з питань безпеки інформації та кіберзахисту» можна назвати ще так - Керівник служби з питань безпеки інформації та кіберзахисту АБО Начальник служби з…

14

ОК
Олеся, консультант
експерт
16.10.2025 | 18:10

Не зовсім так.

Класифікатор професій містить багато узагальнених професійних назв робіт, від яких утворюємо конкретні посади.

Адже слова…Ще

ОБ
Бутко Олена Олександрівна
16.10.2025 | 11:04
Кадровий облік
Відповідь надано

Алгоритм оформлення сумісництва для зовнішнього інженера з охорони праці

Добрий день. На нашому підприємстві провідний інженер з охорони праці є зовнішнім сумісником. Наразі має намір звільнятись з основного місця роботи та оформлюватись на нашому підприємстві (як основне місце роботи). Також плануємо з грудня оформити їй сумісництво, як інспектора з…

4

ОК
Олеся, консультант
експерт
16.10.2025 | 17:52

Працівниця повинна написати заяву про звільнення з роботи за сумісництвом та одночасно може написати заяву про прийняття на основне місце роботи з…Ще

КА
Карина
16.10.2025 | 11:02
Військовий облік
Відповідь надано

Подача додатку 4: чи потрібно за 2022-2024 роки

Підскажіть будь ласка, щодо подачі додатку 4, про прийняття/ звільнення/зміна облікових даних на роботу, підприємство діє з 2022р. , військовий облік почали вести на початку 2025 року. Чи потрібно подавати додаток 4, за 2022-2024 роки, і чи не буде штрафу. Якщо не подавати , то…

1

МК
Марія, консультант
експерт
16.10.2025 | 18:07

Вважаємо, що краще подати. Проте, як неподання інформації, так і несвоєчасне її подання є порушенням законодавства про оборону, мобілізаційну підготовку та…Ще

NA
Nataliya
16.10.2025 | 11:01
Звільнення
Відповідь надано

Дії компанії при звільненні працівника, що виїхав за кордон

Добрий день! Працівник виїхав за кордон. Написав заяву на звільнення, вислав через Телеграм. Ми зробили наказ на звільнення, відсканували та вислали йому на ознайомлення. Він повідомлення не читає, на зв'язок не виходить. Які наші дії…

2

ОК
Олеся, консультант
експерт
16.10.2025 | 17:41

Якщо заява надійшла через Телеграм з його особистого акаунта, з якого раніше він спілкувався з Вами, як роботодавцем, і в заяві є дата та підпис (навіть…Ще

ТЕ
Тетяна
16.10.2025 | 11:01
Звільнення
Відповідь надано

Перепрофілювання посад ліфтерів у санітарки: порядок дій та законодавство

Добрий день. У зв'язку з оновленням та осучасненням ліфтів в установі, виникає відсутність у потребі в їх обслуговуванні ліфтерами. Заклад планує попередити та скоротити 4 посади ліфтерів, на яких працюють працівники з подальшим перепрофілюванням цих посад в посади санітарок…

4

ДК
Дарія, консультант
експерт
16.10.2025 | 15:00

Якщо після оновлення ліфтів відсутня потреба в ліфтерах, роботодавець має право скоротити їх посади.

Нажаль формат сервісу не передбачає детальних…Ще

МА
Мар'яна
16.10.2025 | 10:56
Військовий облік
Відповідь надано

Необхідність кадрового наказу про увільнення працівника на ТЦК

Добрий день. Отримали від ТЦК розпорядження про оповіщення нашого працівника про його виклик на 29 жовтня до ТЦК. Видали наказ про оповіщення. Чи потрібно видавати додатковий кадровий наказ про увільнення працівника на 29 жовтня для виконання отриманого розпорядження, чи можете…

3

ТК
Таміла, консультант
експерт
16.10.2025 | 15:45

Так, наказ про увільнення потрібно видавати.Адже працівник має гарантії передбачені статтею119 Кодексу законів про працю України та ст. 21 Закону України…Ще

ОБ
Бутко Олена Олександрівна
16.10.2025 | 10:56
Військовий облік
Відповідь надано

Алгоритм дій роботодавця при оновленні військового обліку співробітників

Добрий день. При оновлені даних в Дії виявили, що співробітник, якого заброньовано, має статус "Військовозобов'язаний". Коли згодом він вийшов на зв'язок, виявилось, що він дійсно звільнився з лав ЗСУ близько року тому, але не інформував підприємство. Підкажіть, будь ласка…

6

МК
Марія, консультант
експерт
16.10.2025 | 18:01

Мабуть не заброньовано, а мобілізовано?Якщо я Вас правильно зрозуміла то потрібно попросити у працівника надати письмові поясненняя.Якщо працівник не…Ще

КР
Кристина Сахно
16.10.2025 | 10:52
Військовий облік
Відповідь надано

Нове законодавство: забронювання працівників без військового обліку для підприємств

Доброго дня.
Згідно нового законопроекту від 09.10.2025 деякі критичні підприємства зможуть прийняти на роботу і забронювати працівника без військово-облікових документів і з порушеннями. Чи всіх це стосується чи тільки критично важливих підприємств оборонно-промислового…

3

АК
Анастасія, консультант
експерт
16.10.2025 | 11:30

Тільки критично важливі підприємства оборонно-промислового комплексу

Новий Закон №4630 - https://itd.rada.gov.ua/billinfo/Bills/Card/56499 - внесе зміни до…Ще

ГА
Галина
16.10.2025 | 10:49
Інше
Відповідь надано

Переведення на іншу посаду: умови праці залишаються незмінними

Добрий день! Назва та код посади працівника приводиться у відповідність до КП. Потрібно оформити переведення на іншу посаду. Як правильно вказати у повідомленні працівнику, що умови праці залишаються без змін (оклад та умови праці), змінюється тільки назва посади? Дякую…

4

ВК
Вячеслав, консультант
експерт
17.10.2025 | 09:22

У вашому випадку потрібно привести назву та код посади у відповідність до вимог Класифікатора професій. При цьому умови праці (оклад та інші умови)…Ще

Усі консультації158281
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю158229
Уточнення9
В роботі16
Очікує18
З відповіддю АІ565
Теми
Відпустки20102
Військовий облік42896
Держслужба / ОМС1804
Загальні документи кадровика5265
Звільнення9812
Кадровий облік20795
Лікарняні / страховий стаж4987
Прийняття на роботу11644
Робочий час / табель7291
Трудові книжки6417
Інше27265