Kadroland | Особистий консультант

Точна відповідність

Нові

Нові

Популярні

За вподобаннями

За весь час

За тиждень

За місяць

За рік

За весь час

Нові

Нові

Популярні

За вподобаннями

За весь час

За тиждень

За місяць

За рік

За весь час

АР

Радчук Анастасія

12.08.2025 | 17:39

Відпустки

Відповідь надано

Відпустка без збереження зарплати для сумісника під час відрядження

Скажіть будь ласка, якщо директор установи їде у відрядження, а він є одночасно внутрішнім сумісником, то з посади за сумісництовм він має брати відпустку без збереження зарплати…

11

АК

Анна, консультант

експерт

13.08.2025 | 08:13

Має.

Взагалі є декілька варіантів дій:

1. Надання суміснику відпустки без збереження зарплати на час відрядження.

2. За наявності підтвердних документів…Ще

ТЕ

Тетяна

12.08.2025 | 17:34

Звільнення

Відповідь надано

Розрахунок тримісячного середнього заробітку при звільненні працівника

Вітаю. Працівник звільняється по п. 3 ст. 38 КЗпП. Нараховуємо до виплати вихідну допомогу по ст. 44. у розмірі, передбаченому колективним договором, але не менше тримісячного середнього заробітку. Колдоговору немає. Отже потрібно нарахувати тримісячний середній заробіток…

1

ТК

Тетяна, консультант

експерт

13.08.2025 | 00:16

Відповідно до Порядку 100 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-%D0%BF#Text У разі коли середня місячна заробітна плата визначена законодавством як…Ще

ЛЕ

Леся

12.08.2025 | 17:23

Загальні документи кадровика

Відповідь надано

Необхідні положення для кадрового відділу: оновлення та рекомендації

Вітаю! На підприємстві кол договір 2020 року ( вже застарілий) чи можливо його не оновлювати, а зробити положення про відпустки, про преміювання. Підскажіть, які ще мають бути положення у відділі кадрів? Дякую…

23

НК

Надія, консультант

експерт

13.08.2025 | 16:02

Якщо на підприємстві колективний договір укладений у 2020 році і його строк дії закінчився (або він морально застарів), то формально він діє до моменту…Ще

ОТ

Ткачук Оксана

12.08.2025 | 17:22

Загальні документи кадровика

Відповідь надано

Делегування права підпису довідок: чи можливо та як

Вітаю! підкажіть будь-ласка, виникла потреба делегувати право підпису довідок з місця роботи та завірення копій наказів про призначення, переведення та звільнення. Підкажіть будь-ласка чи можна це делегувати на інспектора з кадрів і яким чином? дякую…

51

АК

Анжеліка, консультант

експерт

13.08.2025 | 02:13

Так, можна.

Вам потрібно надати інспектору з кадрів право підпису та звірення копій відповідних документів. Для цього потрібен лише наказ про делегування…Ще

ВП

Патра Валентина Ігорівна

12.08.2025 | 17:12

Військовий облік

Відповідь надано

Чи можна подати додаток після встановленого терміну

добрий день
працівник 12.08.2025 повідомив про зміну прописки
додаток 4 відповідно до постанови 1487 потрібно подати в ТЦК до 5 числа настпуного місяця, тобто до 05.09.2025., можемо цей додаток подати 13.08.2025…

1

ЮК

Юлія, консультант

експерт

12.08.2025 | 19:23

Так, можете.

Обмежень щодо більш раннього строку направлення повідомлення про зміну облікових даних Порядком 1487 не передбачено, тож, направити…Ще

СВ

Світлана

12.08.2025 | 17:07

Кадровий облік

Відповідь надано

Запит на надання наказу про смерть працівника кадрового обліку

Доброго дня. Надайте будь ласка наказ про смерть працівника…

2

АК

Аліна, консультант

експерт

12.08.2025 | 17:16

Доброго дня! 😊Особистий консультант відповідає лише на професійні запитання. Надання зразків документів у межах цього Сервісу не передбачено.Ви можете:🔗…Ще

БК

Бондаренко Кирило Ігорович

12.08.2025 | 17:06

Кадровий облік

Відповідь надано

Чи відповідає посада "Менеджер сегменту В2В" кодові 1499

Доброго дня. Підкажить, будь ласка, чи можно застосувати таку назву посади як "Менеджер сегменту В2В" з кодом 1499, для працівника який встановлює раціональні господарські зв'язки з діловими партнерами, систему пошуку необхідної інформації для розширення зв'язків і обміну…

1

АК

Анжеліка, консультант

експерт

13.08.2025 | 02:07

Так, можна.

У Вашому випадку використана Примітка 2 до Додатку В Класифікатора професій ДК 003:2010 (https://zakon.rada.gov.ua/rada/show/va327609-10#Text)…Ще

СВ

Світлана

12.08.2025 | 17:03

Військовий облік

Відповідь надано

Організаційно-технічні заходи для підтримки військового обліку в Україні

Доброго дня. Дякую за Вашу роботу. Питання. У статті (посилання

1

ЮК

Юлія, консультант

експерт

13.08.2025 | 16:25

Мова йде про увільнення працівників від роботи, ознайомлення з наказом про увільнення, організацію доставки працівників до ТЦК та СП (за наявності…Ще

Олег

12.08.2025 | 17:02

Військовий облік

Відповідь надано

Чи потрібно бронювати працівника з військовим обліком та ВЛК

Доброго дня
підкажіть чи потрібно бронювати працівника з постановою ВЛК:
Непридатний (згідно редакції Наказу №402 від 14.10.24)…

2

ЮК

Юлія, консультант

експерт

13.08.2025 | 16:16

Бронювання такого працівника є недоцільним, оскільки він не підлягає призову на військову службу, але за наявності вільного місця бронювання можна оформити.

ІД

Дерев'янко Ірина Василівна

12.08.2025 | 17:01

Кадровий облік

Відповідь надано

Який код табеля використовувати для зовнішнього сумісника

Вітаю, підкажіть який код проставляти у табелі для зовнішнього сумісника…

2

ЛК

Лілія, консультант

експерт

13.08.2025 | 08:50

Кодування «РС» або «02», оскільки робота за сумісництвом є різновидом роботи на умовах неповного робочого часу

Умовні позначення…Ще

ТП

Пискун Татьяна

12.08.2025 | 16:58

Військовий облік

Відповідь надано

Нюанси заповнення додатку 5 для резервістів з відстрочкою

Вітаю, питання щодо резервістів, у військовому квитку зазначено, що зарахований в запас ЗСУ 10.11.2024, але в е-ВОД він зазначений, як військовозобов'язаний, як заповнювати додаток 5? А також він має 3 дітей до 18 років, оформив відстрочку, але в роз'ясненні написано відстрочку…

2

ПК

Поліна, консультант

експерт

12.08.2025 | 19:57

Заповнюєте списки по е-ВОД. Він військовозобовязаний.

у графі 13 – вказумо інформацію по відстрочках (багатодітним батькам, через навчання у виші…Ще

ТБ

Бондаренко Тетяна

12.08.2025 | 16:56

Відпустки

Відповідь надано

Припинення відпустки для догляду: наказ чи тільки заява

Добрий день! Чи потрібно видавати наказ про припинення відпустки для догляду за дитиною до 3-х років для того, щоб надати відпустку по вагітності та пологам? Чи достатньо просто заяви працівниці про припинення - без підписання наказу…

2

ВЦ

Василь Циганенко, головний редактор kadroland

експерт

13.08.2025 | 22:10

Ось зразки потрібних документів:

Заява про дострокове припинення відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку
…Ще

ОЛ

Олена

12.08.2025 | 16:54

Військовий облік

Відповідь надано

Виключення мобілізованих працівників з обліку: коли і як

Добрий день. Підкажіть будь ласка. Мобілізували працівника 31.07.2025, з додатку 5 Постанови 1487 його забирати? С
писки називаються "персонального військового обліку призовників, військовозобов'язаних та резервістів", тобто мобілізованих там не має бути…

1

ПК

Поліна, консультант

експерт

13.08.2025 | 21:18

відомість оперативного обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів складають на основі інформації зі списків персонального військового…Ще

ПК

Коновалов Павло Олександрович

12.08.2025 | 16:53

Трудові книжки

Відповідь надано

Заповнення трудової книжки при сумісництві: важливі нюанси

доброго дня) з 01.09.2022р по 30.05.2025р на основному місці роботи працівник знаходився у призупиненні трудового договору ( порти не працюють) за цей час з 01.12.23року по теперішній час (12.08.25) працівник влаштувався за сумісництвом на інше підприємство. Питання: як…

9

ОК

Олеся, консультант

експерт

12.08.2025 | 17:35

Запис за сумісництвом роблять за основним місцем роботи після звільнення з роботи за сумцсництвом і за бажанням працівника.

Якщо працівник вже має основне…Ще

СВ

Світлана

12.08.2025 | 16:50

Кадровий облік

Відповідь надано

Чи дозволено працівнику займати дві посади за сумісництвом

Доброго дня. Чи може працівник займати дві посади за сумісництвом на одному підпиємстві ? Дякую…

1

ЛК

Лілія, консультант

експерт

13.08.2025 | 08:43

Так, може.

Відповідно до ст. 102-1 КЗпП України(https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n633)"сумісництво — виконання працівником, крім основної…Ще

НА

Наталія

12.08.2025 | 16:50

Лікарняні / страховий стаж

Відповідь надано

Чи може лікар відкривати лікарняні задніми числами

Вітаю,
чи має право лікар в стаціонарі лікарні відкривати лікарняні задними числами. Людина знаходиться в лікарні другий день, є підтвердження від лікаря в усному режимі, в ПФУ лікарняного не має. Дякую…

1

НК

Надія, консультант

експерт

13.08.2025 | 10:57

Згідно з чинним порядком МОЗ України та НСЗУ, лікарняний не може бути оформлений заднім числом.

Лікарняний листок має бути сформований у день огляду…Ще

ОМ

Марченко Олена Анатоліївна

12.08.2025 | 16:47

Кадровий облік

Відповідь надано

Виплата компенсації за невикористану відпустку при звільненні працівника

Вітаю!
Працівник займає три посади на підприємстві. Основна - водій (на 0,5 ставки), внутрішнє сумісництво - комірник (на 0,25 ставки), внутрішнє сумісництво - різальник цегли (на 0,25 ставки). З 15.08.2025 року планує звільнення. Як в наказі на звільнення прописати…

0

АК

Анна, консультант

експерт

13.08.2025 | 08:07

Враховуючи те, що працівник працює на трьох окремих посадах, то і наказів має бути три.

Працівник має написати заяву на звільнення за кожною з посад…Ще

СВ

Світлана

12.08.2025 | 16:46

Кадровий облік

Відповідь надано

Відпустка для працівника з основною посадою та сумісництвом

Доброго дня. Працівник має основну посаду коменданта навчального корпусу на нього покладені ще обов'язки за суміщенням лаборанта 0,25 ст. та прийнятий за сумісництвом на 0,25 ст. як комендант гуртожитку, при наданні відпустки потрібно надавати при всіх посадах відпустку ( за…

1

СК

Світлана, консультант

експерт

13.08.2025 | 15:29

Працівнику, який працює за основним місцем роботи та за сумісництвом, та має доплату за суміщення посад, має право на відпустку за основним місцем та за…Ще

ЛЕ

Леся

12.08.2025 | 16:46

Прийняття на роботу

Відповідь надано

Як правильно оформити прийняття бухгалтера на сумісництво

Вітаю! Підскажіть будь ласка, як правильно прийняти бухгалтера на підприємство за сумісництвом ( працівник працює ще на одному підприємстві з 8:00 до 17:00) наказ, заява…

1

НК

Надія, консультант

експерт

13.08.2025 | 09:20

Так. Наказ про прийняття на роботу може бути оформлений за типовою формою №П-1, затвердженою наказом Держкомстату України від 05.12.2008 №489…Ще

BH

BMW HR

12.08.2025 | 16:43

Кадровий облік

Відповідь надано

Встановлення графіку роботи працівників: 35 годин на тиждень

Вітаю, чи можемо встановити працівникам графік роботи з 09.00 до 17.00 ( з перервою на обід 1 год з 12.00 до 13.00)? тобто виходить 35 годин в тиждень. Тобто норма в вересні для таких працівників буде - 154 години і 22 дні…

3

АК

Анжеліка, консультант

експерт

13.08.2025 | 00:58

Так, можна.

Вам потрібно внести зміни до Правил внутрішнього трудового розпорядку, змінивши у ньому графік роботи. Якщо працівникам встановлено місячні…Ще

Усі консультації160405

Мої консультації0

Обрані0

Статуси запитання

З відповіддю160330

Уточнення6

В роботі69

Очікує0

З відповіддю АІ1322

Теми

Відпустки20353

Військовий облік43663

Держслужба / ОМС1840

Загальні документи кадровика5357

Звільнення9924

Кадровий облік21011

Лікарняні / страховий стаж5024

Прийняття на роботу11810

Робочий час / табель7367

Трудові книжки6449

Інше27605