🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОЖ
Овчиннікова Жанетта Рудольфівна
15.05.2024 | 20:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Дорогие специалисты, подскажите, пожалуйста, может ли работодатель , который разрешил дистанционную работу и два года платил зарплату, прервать договоренность о дистанционной работе и вызвать на работу физически на определенную дату и, если работник не выйдет , то уволить его за…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
16.05.2024 | 20:29
НА
Наталія
15.05.2024 | 20:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник перебуває на військовому обліку за місцем реєстрації, але у військовому квитку штамп зі старою назвою "РВК", а не "РТЦК та СП" чи потрібно йому вручати повідомлення про необхідність оновити дані? І чи потрібно надсилати повідомлення про неоновлення цих…
ІК
Інна, консультант
експерт
16.05.2024 | 21:43
ЕЛ
Еліна
15.05.2024 | 19:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо працівник був виключений з ВО у 2022 році на підставі пп 3 п 6 ст. 37 ЗУ "Про ВО і ВС", то такому працівнику не потрібно оновлювати дані і чи може він поїхати за кордон у відрядження, якщо має довідку з підтвердженням про виключення…
ТК
Таміла, консультант
експерт
16.05.2024 | 18:02
ГА
Ганна
15.05.2024 | 19:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можете направити лист Міністерства оборони щодо підвищення кваліфікації осіб, відповідальних за ведення військового обліку з переліками навчальних закладів, які мають ліцензію на підвищення кваліфікації осіб, відповідальних за ведення військового обліку…
ОК
Олена, консультант
експерт
16.05.2024 | 20:22
НА
Наталія
15.05.2024 | 19:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Підкажіть будь ласка. Попередній бухгалтер не створив журнали реєстрації кадрових документів.Чи буде вважатися це порушенням? Чи потрібно відновлювати все за попередні періоди , чи можна почати вести їх з поточного року? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
16.05.2024 | 02:01
МА
Марта
15.05.2024 | 19:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.Працівник звільнився 30.04.2024,через тиждень часу побачили на сайті ПФУ відкритий лікарняний з 06.05.Які подальші дії?Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.05.2024 | 00:35
МА
Марія
15.05.2024 | 19:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи зберігаються та переносяться на наступний рік додаткові дні до щорічної відпустки за шкідливі умови праці згідно проведеної атестації робочого місця. Якщо переносяться то чи треба це якось документувати? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.05.2024 | 00:35
ВГ
Гріщенко Вікторія Анатоліївна
15.05.2024 | 19:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Керівництвом було прийнято зробити вихідний для працівників чия зміна припадала на 05.05. Як правильно прописати цей вихідний в наказі з перрахування прізвищ. Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
17.05.2024 | 17:06
ТЕ
Тетяна
15.05.2024 | 19:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! У зв'язку з вступом у дію нового закону з 18 травня, чи потрібно видавати наказ/розпорядження для ознайомлення працівників - військовозобов'язаних з новим закном. Про те, що вони повинні самі оновити свої данні в срок 60 днів ? Підприємство цього не повинно робити…
ТК
Таміла, консультант
експерт
16.05.2024 | 17:49
ОЛ
Ольга
15.05.2024 | 19:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня , скажіть будь ласка якщо медсестра не стоїть на військовому обліку , чи потрібно їй після 18 травня іти ставати на облік , чи є час до 2026 року все ж, чи не буде їй за це штраф що не стала на облік…
АК
Анастасія, консультант
експерт
16.05.2024 | 13:06
ЗА
Завгородня Ольга
15.05.2024 | 19:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть,як треба оформити працівнику збільшення обсягу виконуваних робіт з ініціативи самого працівника?Хто в цьому випадку встановлює % доплати - сам працівник або роботодавець за згодою працівника? Чи можна відразу в наказі прописати,що за в різних місяцях буде різний %…
ДК
Дарія, консультант
експерт
15.05.2024 | 20:21
АН
Анна
15.05.2024 | 19:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Таке питання. Призначили відповідального за ведення ВО з 07.05.2024 та відправили додаток 1 до тЦК листом ( лист з додатком ТЦК вже отримав) Тепер директор хоче цього працівника з01.06.2024 відправити у відпуску без збереження зп за воєнним станом та призначити себе…
ІК
Інна, консультант
експерт
16.05.2024 | 21:28
ЛІ
Ліля
15.05.2024 | 19:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підскажіть,будь ласка. На державний завод міністерство направило директора за контрактом, і в своєму наказі вказало дату прийняття 10 травняВін приступив до обовязків 15 травня. Якою датою видавати наказ на заводі і яку дату прийняття вносити в трудову книжку? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
15.05.2024 | 20:17
ВА
Валентина
15.05.2024 | 19:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. За якою статеє і на який термін можна надати відпустку працівнику?
Під час воєнного стану можна лише на 90 діб чи на весь час дії воєнного стану? Згідно якої норми закону? Є зразкии. Дякую…
Під час воєнного стану можна лише на 90 діб чи на весь час дії воєнного стану? Згідно якої норми закону? Є зразкии. Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
16.05.2024 | 14:54
ЛК
Кучай Лариса Григорівна
15.05.2024 | 19:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи має увільнений (у зв'язку із мобілізацією) працівник за період увільнення право на щорічну відпуску, чи дана відпустка за цей період не "заробляється"…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.05.2024 | 00:36
ОК
Оксана
15.05.2024 | 19:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Якщо працівник працевлаштовується на роботу, який є студентом денної форми навчання в іншому місці та стоїть на військовому обліку по місцю прописки. Чи потрібно такому кандидату/працівнику ставати на облік по місцю реєстрації підприємсва…
ІК
Інна, консультант
експерт
16.05.2024 | 21:21
ДА
Дарія
15.05.2024 | 19:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Скажіть будь ласка :
1.Чи повинна медична сестра ,яка в 2023 році проходила медичний огляд в ТЦК та СП поновлювати облікові дані?
2.Чи має поновлювати облікові дані медична сестра ,яка взагалі ніде не працює…
1.Чи повинна медична сестра ,яка в 2023 році проходила медичний огляд в ТЦК та СП поновлювати облікові дані?
2.Чи має поновлювати облікові дані медична сестра ,яка взагалі ніде не працює…
АК
Анастасія, консультант
експерт
15.05.2024 | 19:24
ОД
Демент'єва Олена Геннадіївна
15.05.2024 | 19:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. У преамбулі до наказу про надання щорічної основної відпустки педагогічному працівнику які треба прописувати закони? КЗпП та Закон про відпустки? І чи потрібно додавати Закон 2136…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.05.2024 | 00:36
ЛЮ
Людмила
15.05.2024 | 19:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю, працівника прийнято на роботу у листопаді 2023 року,він непридатний до в/служби за ст.10б гр.ІІ розкладу хвороб, привнутрішній звірці виявили що не подати у РТЦК повідомлення про прийняття. Як виправити цю ситуацію, чи можливий тут штраф. І ще питання, відповідального за…
ІК
Інна, консультант
експерт
16.05.2024 | 21:03
ОК
Оксана
15.05.2024 | 19:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник прийнятий на роботу 24.01.1981. З декретної відпустки вийшла 08.09.1994 і працює по сьогоднішній день. Кадровики до мене, давали весь цей час працівнику відпустки за робочі періоди з 08.09.1994 (з 08.09.1994 по 07.08.1995 і т. д.). Підскажіть чи потрібно…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
16.05.2024 | 01:46
