Точна відповідність
Усі теми
Усі теми
Відпустки
Військовий облік
Держслужба / ОМС
Загальні документи кадровика
Звільнення
Кадровий облік
Лікарняні / страховий стаж
Прийняття на роботу
Робочий час / табель
Трудові книжки
Інше
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОП
Паламарчук Ольга
27.03.2024 | 13:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Питання по штатному розпису.Підприємство має структурні підрозділи у місті і у селі, але одна й та сама посада має різний оклад у з'вязку із особливостями регіону місцезнаходження. Як правильно у цьому випадку розмежувати посадові одиниці…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.03.2024 | 16:47
ОС
Сенько Оксана Олександрівна
27.03.2024 | 13:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Допоможіть, будь ласка, із професією "Оглядач періодичного видання", що розміщена у Випуску ДКХП 18 (розділ Професіонали, п.11). На сайті Мінекономіки такої професії як "Оглядач періодичного видання" не можемо знайти, натомість у Випуску 18 "Видавнича справа" - така…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.03.2024 | 16:43
ГР
Рубан Ганна Миколаївна
27.03.2024 | 13:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, на підприємстві з штатом 70 працівників повинна бути посада кадровика, чи це може виконувати будь з якою посадою…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.03.2024 | 16:38
АБ
Бандура Анна
27.03.2024 | 13:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підскажіть, з 20 липня 2017 року діє ЗУ щодо змін до деяких законодавчих актів України щодо використання печаток, яким відмінили засвідчення печаткою документи. Чи правильно я розумію що на наказах з кадрових питань, довідках з того часу можно не ставити, але я…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.03.2024 | 17:20
ВГ
Гріщенко Вікторія Анатоліївна
27.03.2024 | 13:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.Жінка (20р.)знаходиться в декреті, дитині 8 міс. раніше ніде не працювала.Хоче влаштуватись до нас на роботу на повний робочий день, чи можливо і як правильно це оформити?Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
27.03.2024 | 20:43
ГА
Галина
27.03.2024 | 13:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Питання щодо квоти на працевлаштування осіб з інвалідністю. В законі вказано 4% від СЧШП за рік. Це мається на увазі попередній календарний рік? Тобто зараз потрібно відштовхуватись від СЧШП за весь 2023 рік?
Чи потрібно рахувати, наприклад, з 01.03.2023 по…
Чи потрібно рахувати, наприклад, з 01.03.2023 по…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.03.2024 | 16:10
ІО
Ірина Олександрівна
27.03.2024 | 12:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. У нас зміна структури закладу освіти і відповідно штатного розпису. Обʼєднуються три відділи у один. У всіх трьох були свої завідувачі, тепер буде один, а інших переводимо на посади методистів новоувореного відділу. Питаня: один із завідувачів наразі у ЗСУ чи може…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.03.2024 | 16:07
ІН
Інна
27.03.2024 | 12:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Директор приватного ДНЗ пішла у "декретну" відпустку до 31.03.2024. На час відпустки рішенням власників за згодою працівниці на ії місце призначено виховательку в.о. директором. В ТК в.о. директора зроблено відповідний запис. 01.04.2024 Директорка 1 виходить на роботу. В. о…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.03.2024 | 15:31
ІР
Ірина
27.03.2024 | 12:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Чи можна оформити на роботу аспіранта (бюджет) на повний 8-ми годинний робочий день? Які ризики для підприємства, у разі оформлення на роботу…
АК
Альона, консультант
експерт
27.03.2024 | 14:08
IЗ
Запорожець Iрина
27.03.2024 | 12:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи можна отримати зразок наказу про переведення працівника на декретне місце без збереження робочого місця за посадою на період переведення…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.03.2024 | 15:27
ТБ
Бондаренко Тетяна
27.03.2024 | 12:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Така ситуація: працівників підприємтва було направлено до МТЦК та СП згідно розпорядження для звірки даних. На підставі якого документу можна увільнити працівників? один працівник приніс клаптик паперу на якому стоїть штамп, як у військовому квитку - прийнято на…
ТК
Татіана, консультант
експерт
27.03.2024 | 23:30
ЮЛ
Юлія
27.03.2024 | 12:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий ранок! У нас ФОП (транспортні перевезення). Чи можливо прописати у наказі працівника "роз'їзний характер роботи" (зразок наказу, будь ласка). Та як табелювати у такому разі (відрядження ж зараз не оформляють). Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.03.2024 | 15:23
ОК
Кличова Ольга
27.03.2024 | 12:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Директор підприємства відправлений у неподільну частину відпустки на 14 к.дн. Але в останній день відпустки йому довелося вийти на роботу і здати декларацію з ПДВ. Як це можна виправити? Видати наказ про зменшення відпустки на 13 днів? Але тоді не буде неподільної…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.03.2024 | 15:18
ЛМ
Мальована Людмила Михайлівна
27.03.2024 | 12:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Інспектор з кадрів працює за основним місцем роботи і за сумісництвом на посаді соціального працівника. Чи має право по посаді соціального працівника претендувати на 2 категорію проробивши 4 роки…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.03.2024 | 15:52
АН
Антоніна
27.03.2024 | 12:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.
Працівник за кордоном, виявив бажання звільнитися. Підкажіть будь ласка послідовність оформлення документів підписом ЕЦП. Заява про звільнення буде відправлена працівником на офіційну електронну пошту керівника підприємства. 1. Як бути з наказом про…
Працівник за кордоном, виявив бажання звільнитися. Підкажіть будь ласка послідовність оформлення документів підписом ЕЦП. Заява про звільнення буде відправлена працівником на офіційну електронну пошту керівника підприємства. 1. Як бути з наказом про…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.03.2024 | 14:51
ОК
Оксана
27.03.2024 | 12:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.ТЦК та СП зобовязало працівника пройти медогляд, який тривав 7 днів, На підставі яких документів та згідно з якими законами провести оплату працівнику відсутності на роботі? дякую…
ТК
Татіана, консультант
експерт
27.03.2024 | 23:26

Людмила
27.03.2024 | 12:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. ВУЗ направляє в наше ТОВ чоловіка 2004 р.н. (20 років) для проходження практики. Хто повинен вести військовий облік в період проходження ним у нас практики - ми чи ВУЗ? Дякую…
ТК
Татіана, консультант
експерт
27.03.2024 | 23:15
ОЛ
Олена
27.03.2024 | 12:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
доброго дня, на роботу приймається (в штат) засновник ТОВ, на посаду директор технічний, за сумісництвом, але він знаходиться за кордоном. Як правильно прописати в наказі (+письмовий трудовий договір)…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.03.2024 | 14:37
МА
Марія
27.03.2024 | 12:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, роботодавець хоче прийняти працівника на основне місце роботи на 0,75 ставки (неповний робочий день) і хоче доручити суміщення за іншою посадою з доплатою 25 %, чи правильно так…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.03.2024 | 14:29
МА
Марія
27.03.2024 | 12:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, працівниця знаходиться в декретній відпустці, на роботу приступати не буде, хоче розрахуватися у зв'язку з виїздом за кордон на постійне місце проживання, як мені правильно провести документи, у день звільнення вона має писати прошу перервати декретну відпустку і в…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.04.2024 | 17:03



