Ваша знижка вже чекає в магічній кулі!
Струсіть кулю та відкрийте свою персональну пропозицію до Чорної п’ятниці!
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Доступ до матеріалу надається лише передплатникам платформи
Якщо ви вже зареєстровані на нашому сайті — будь ласка, .
Або прямо зараз, це не вимагає ваших персональних даних і займе не більше однієї хвилини.
Точна відповідність
Усі теми
Усі теми
Відпустки
Військовий облік
Держслужба / ОМС
Загальні документи кадровика
Звільнення
Кадровий облік
Лікарняні / страховий стаж
Прийняття на роботу
Робочий час / табель
Трудові книжки
Інше
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОК
Оксана
05.03.2024 | 19:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
в заяві про прийняття вказано : "прошу прийняти мене на посаду......" пропущено слово "на роботу" як правильно виправити якщо це критична помилка…
ОК
Олеся, консультант
експерт
06.03.2024 | 02:24
ТТ
ТОВ "ФК "Профінеф" ТОВ "ФК "Профінеф"
05.03.2024 | 19:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Який строк зберігання Положення про оплату праці, про відпустки та інші Положення підприємства, якщо вони були замінені новими , враховуючи зміни в законодавстві? Дякую…
ТК
Татіана, консультант
експерт
06.03.2024 | 18:11
ОК
Оксана
05.03.2024 | 19:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
в заяві про прийняття обовязково вказувати наявність або відсутність випроб. терміну ? чи достатньо в наказі…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
06.03.2024 | 03:15
ЛЮ
Людмила
05.03.2024 | 19:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
З метою удосконалення організації праці вводиться нова організаційна структура підприємства та відповідно новий штатний розпис. Є увільнений від роботи у зв'язку з мобілізацією працівник. Яким чином слід зберегти за цим мобілізованим працівником робоче місце та посаду, якщо…
ОК
Олеся, консультант
експерт
06.03.2024 | 02:23
НА
Надія
05.03.2024 | 19:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Дорого дня. За якою статтею (за власним бажанням чи за угодою сторін) працівник може відкликати заяву на звільнення і протягом якого періоду? Якщо працівник написав заяву на звільнення за угодою сторін, а в останній день передумав звільнятись та не підписав жодних документів на…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
06.03.2024 | 13:26
ЛЮ
Людмила
05.03.2024 | 18:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
З метою удосконалення організації праці вводиться нова організаційна структура підприємства та відповідно новий штатний розпис.Структурний підрозділ, у якому працювала працівниця, яка перебуває у відпустці по догляду за дитиною до досягнення нею 3-х років, скорочується, а…
ДК
Дарія, консультант
експерт
05.03.2024 | 23:04
ОК
Оксана
05.03.2024 | 18:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
доброго дня. чи може працівник за основним місцем роботи піти у відпустку, а за внутрішнім сумісництвом-працювати…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
06.03.2024 | 02:43
НА
Наталья
05.03.2024 | 18:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Співробітниця працює бухгалтером, з 11.03.2024 переводимо на неповний робочий час 6 годин та приймаємо за внутрішнім сумісництвом на цьому ж підприємстві на посаду менеджера на 0.25 ставки . Скільки днів щорічної відпустки буде належати цій співробітниці по кожній…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
06.03.2024 | 02:40
ОК
Оксана
05.03.2024 | 18:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
чи обовязково в заяві про прийняття на роботу вказувати список копій документів які додаються? перелічувати к-сть примірників, кількість аркушів…
ОК
Олена, консультант
експерт
06.03.2024 | 13:01
ЛА
Лара
05.03.2024 | 18:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, де можна подивитись приклад заповнення додатка 6 до Порядку 76 (звіту про заброньованих працівників підприємства. Підприємство критично важливе)…
ТК
Таміла, консультант
експерт
06.03.2024 | 18:08
ТЕ
Тетяна
05.03.2024 | 18:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можемо прийняти Кандидата, Згідно витягу з ЕТК досі числиться як військовий. З його слів, він знаходився на військовій службі, в 24.02.2022 отримав поранення, у зв'язку з чим отримав 3 групу інвалідності та був комісований, військовий квиток втратив. При розмові, що потрібно…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
06.03.2024 | 02:29
ОЛ
Олена
05.03.2024 | 18:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
добрий день. у нас працює прибиральниця (по 6 годин в день) з 18.12.2023 року звільняється вона за власним бажанням 11.03.2024 року щорічна відпустка у неї 26 днів? Допоможіть розрахувати скільки днів відпустки має оплатити при звільнені? Буду дуже вдячна за відповідь…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
06.03.2024 | 02:22
ОЛ
Олена
05.03.2024 | 18:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
добрий день. у нас працює прибиральниця (по 6 годин в день) з 18.12.2023 року, яка має 7-ми річного сина (розлучена з чоловіком тому виховує дитину одна). Звільняється вона за власним бажанням 11.03.2024 року скільки днів відпустки на дитину ми маємо їй оплатити при звільнені…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
06.03.2024 | 02:15
ІН
Інна
05.03.2024 | 18:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! ФГ прийняло на роботу працівника пенсіонера (основне місце роботи), який має також інвалідність 2 група. Які податки маємо сплатити до бюджету? ДЯКУЮ…
АК
Аліна, консультант
експерт
05.03.2024 | 18:54
ПЕ
Пекарня
05.03.2024 | 18:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня !!! Підскажіть будь ласка, як надається основна щорічна відпустка у 2024 році (тобто її поділ). Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.03.2024 | 03:14
АК
Короленко Аліна Олександрівна
05.03.2024 | 18:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Лікар на роботі отримав інсульт. 78 років, нещодавно вийшов на роботу з лікарняного (ОРВІ). Чи мають кадри щось оформлювати чи як ми маємо діяти, в цей же день відкритий лікарняний…
ОК
Олеся, консультант
експерт
06.03.2024 | 02:16
МІ
Іванченко Марина
05.03.2024 | 18:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть будь-ласка чи потрібно переукладати договір повної матеріальної відповідальності з працівником, якщо його переведено на іншу посаду…
ТК
Татіана, консультант
експерт
06.03.2024 | 17:26
ОЛ
Олена
05.03.2024 | 18:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
добрий день. у нас працює прибиральниця (по 6 годин в день) з 18.12.2023 року, яка має 7-ми річного сина. Звільняється вона за власним бажанням 11.03.2024 року скільки днів відпустки на дитину ми маємо їй оплатити при звільнені? Заздалегідь вдячна за відповідь…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
06.03.2024 | 13:22
МА
Марiя
05.03.2024 | 18:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Така ситуація, у 2013 році директору не нараховували заробітну плату,на підприємстві він був оформлений один, бо не здійснювалася діяльність і в табелі ставили відпустку без збереження Бухгалтерія тепер просить написати наказ, чого йому не було нарахувань зп.. Не…
ДК
Дарія, консультант
експерт
06.03.2024 | 19:42
НА
Надія
05.03.2024 | 18:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітання. Працівниця А прийнята за строковим договором до виходу з відпуски по догляду до 3 р. працівниці В. На даний момент звільняється інша працівниця, що працювала за безстроковим ТД. Приймаємо нову. Працівниці А можна запропонувати зміну характеру ТД на безстроковий? Чи…
ОК
Олеся, консультант
експерт
06.03.2024 | 11:24
