Точна відповідність
Усі теми
Усі теми
Відпустки
Військовий облік
Держслужба / ОМС
Загальні документи кадровика
Звільнення
Кадровий облік
Лікарняні / страховий стаж
Прийняття на роботу
Робочий час / табель
Трудові книжки
Інше
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
МА
Мар'яна
01.11.2024 | 12:52
Відповідь надано
Чи потрібно дотримуватись середньої зарплати при бронюванні працівників
Добрий день! Чи передбачено законодавством для компаній, які визначені об'єктами критичної інфраструктури та які бронюють працівників, дотримання рівня середньої зарплати, не нижче за 4 квартал 2021 року протягом всього періоду дії бронювання та терміну дії наданого статусу…
ПК
Поліна, консультант
експерт
02.11.2024 | 17:35
НА
Наталія
01.11.2024 | 12:45
Відповідь надано
Звільнення працівника: компенсація відпустки за час відсутності
Доброго дня. Працівник тривалий час не виходив на зв'язок, оскільки перебував за кордоном через військові дії. Наразі відповів на смс та бажає звільнитись. При звільненні візьмемо пояснювальну записку про причину відсутності. Підкажіть будь ласка чи потрібно при звільненні…
ОК
Олеся, консультант
експерт
01.11.2024 | 16:22
МА
Мар'яна
01.11.2024 | 12:44
Відповідь надано
Середня кількість працівників в еквіваленті повної зайнятості жовтня
Добрий день! Допоможіть визначити середню к-сть працівників в еквіваленті повної зайнятості за жовтень місяць:
працювало весь місяць 10 працівників:
4 - на повну зайнятість (ставку)
5 - на 0,5 ставки
1 - 0,1 ш.о.
Буде цифра 10 чи 6,6…
працювало весь місяць 10 працівників:
4 - на повну зайнятість (ставку)
5 - на 0,5 ставки
1 - 0,1 ш.о.
Буде цифра 10 чи 6,6…
АК
Аліна, консультант
експерт
01.11.2024 | 13:42
МА
Мар'яна
01.11.2024 | 12:43
Відповідь надано
Обчислення еквівалента повної зайнятості працівників за жовтень
Добрий день! Допоможіть визначити еквівалент повної зайнятості за жовтень місяць:
працювало весь місяць 10 працівників:
4 - на повну зайнятість (ставку)
5 - на 0,5 ставки
1 - 0,1 ш.о.
Буде цифра 10 чи 6,6…
працювало весь місяць 10 працівників:
4 - на повну зайнятість (ставку)
5 - на 0,5 ставки
1 - 0,1 ш.о.
Буде цифра 10 чи 6,6…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
01.11.2024 | 17:16
РО
Роксолана
01.11.2024 | 12:40
Відповідь надано
Потреба у допомозі щодо трудового договору для логістичних працівників
Доброго дня. Мені потрібна ваша допомога, а саме трудовий договір персоналу, а саме трудовий договір, для логістів. Буду вдячна за допомогу…
АК
Аліна, консультант
експерт
01.11.2024 | 12:48
КА
Катерина
01.11.2024 | 12:33
Відповідь надано
Визначення розміру зарплати в трудовій угоді без гривні
Згідно закону про "Про стимулювання розвитку цифрової економіки" ст.5 розмір місячної винагороди має становити не менше ніж еквівалент 1200 євро. Для штатних працівників ми можемо в ТД вказати таку фразу без зазначення розміру в грн? Чи обов'язково маємо вказати розмір оплати в…
ДК
Дарія, консультант
експерт
02.11.2024 | 22:40
СВ
Світлана Кузьменко
01.11.2024 | 12:22
Відповідь надано
Облік мобілізованих та працівників у відпустці без з/п
Чи входить в середньооблікокову кількість штатних працівників за звітній період рядок 101 Податкового розрахунку сум доходів наступні категорії працівників: мобілізовані (увільнені), працівники у відпустці без збереження з/п…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
01.11.2024 | 17:15
НА
Наталія
01.11.2024 | 12:20
Відповідь надано
Як реагувати на розпорядження про прибуття після його отримання
Добрий день. Яким чином відповідати на розпорядження прибути 09.09.2024р., якщо лист самим ТЦК відправлений 26.10.2024…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
02.11.2024 | 10:17
ФЛ
Федчик Лариса
01.11.2024 | 12:19
Відповідь надано
Право на додаткові відпустки для сумісників у медицині
Доброго дня. Я працюю у психоневрологічному інтернаті, де лікарі, сестри медичні та мол. мед. персонал мають додатково 25 календарних днів відпустки. Стоматолог працює за основним місцем роботи і має там 31(24+7) к.д. відпустки. У нас він працює за сумісництвом на 50% окладу. Чи…
ОК
Олеся, консультант
експерт
01.11.2024 | 16:19
АА
Арахамія Анна Михайлівна
01.11.2024 | 12:15
Відповідь надано
Чи можлива робота вчителем з освітою у геодезії
Добрий день. Маємо вакансію вчителя початкових класів. Є кандидат на посаду, але вона має освіту за спеціальністю : геодезія та землеустрій. Кваліфікація: фахівець з дистанційного зондування землі та аерокосмічного моніторингу. Магістр. Чи можемо ми з такою освітою прийняти на…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
02.11.2024 | 03:13
НП
Павленко Наталя Валентинівна
01.11.2024 | 12:13
Відповідь надано
Чи потрібне службове посвідчення кадровика для вручення повісток
Чи потрібно кадровику, мати службове посвідчення уповноваженої особи на вручення повісток…
ТК
Таміла, консультант
експерт
01.11.2024 | 16:57
ОЛ
Лебідь Ольга
01.11.2024 | 12:13
Відповідь надано
Вибір міста для кадрових документів: юридична адреса чи діяльність
Вітаю! Юридична адреса компанія і місце діяльності різні (фізично магазин знаходиться в м.Київ). Запитання: яке місто зазначати на кадрових документах (місце підписання)- згідно юридичної адреси чи адреси здійснення діяльності, тобто м.Київ. Дякую…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
02.11.2024 | 11:20
НЯ
Ярошенко Наталія
01.11.2024 | 12:09
Відповідь надано
Правильне позначення робочого часу у табелі для неповного тижня
Вітаю. Працівник працює неповний робочий тиждень - по 8 год. два робочі дні (вівторок/пятниця) Буквенне позначення в табелі можу ставити "Р" чи позначка має обов'язково бути "РС"…
ДК
Дарія, консультант
експерт
02.11.2024 | 10:20
ТЕ
Тетяна Яценко
01.11.2024 | 12:06
Відповідь надано
Зміна істотних умов праці: підвищення окладу працівника-сумісника
Добрий день! Допоможіть, будь ласка, розібратися з наступною ситуацією. Працівник-сумісник, наразі має графік роботи 1 год. на тиждень і мінімальну заробітню платню. В листопаді ми плануємо збільшити кількість робочих годин до 40 год. на тиждень та змінити розмір окладу з…
ОК
Олеся, консультант
експерт
01.11.2024 | 16:45
ТІ
Іващенко Тетяна
01.11.2024 | 12:02
Відповідь надано
Включення сумісників у списки військового обліку: необхідність чи ні
Доброго дня! Підприємство має статус критично важливого. Бронювання 100%. Працює багато співробітників - сумісників, які заброньовані цим підприємством. Чи потрібно таких співробітників включати в списки персонального ведення ВО…
ТК
Таміла, консультант
експерт
01.11.2024 | 16:55
ОЛ
Ольга
01.11.2024 | 11:57
Відповідь надано
Чи потрібно видавати два накази при звільненні працівника
Працівник працює у нас на підприємстві на ставку, і додатково у нього є сумісництво 0.5ст. Хоче звільнитися повністю. Треба робити наказ на основу діяльність звільнення і окремо наказ на звільнення за сумісництвом…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
02.11.2024 | 02:54
ОБ
Беляєва Ольга Петрівна
01.11.2024 | 11:52
Відповідь надано
Використання автотранспорту замовника за договором з виконавцем
Доброго дня! ччи можна за догорорм цпз виконавцю використовувати автотранспорт замовника. дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
02.11.2024 | 14:56
НК
Колтун Наталія Григорівна
01.11.2024 | 11:51
Відповідь надано
Чи можливе прийняття юриста на 0.5 ставки за сумісництвом
Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, чи можна юриста, який працює в одній організації і має 1,5 ставки прийняти в іншу організацію на 0.5 ставки за сумісництвом. Дякую…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
02.11.2024 | 11:05
ТЕ
Тетяна Яценко
01.11.2024 | 11:42
Відповідь надано
Сумісництво: чи можливо поєднати 40 годин та 1 годину
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, чи може працівник працювати за сумісництвом 40 год. на тиждень, а за основним місцем роботи - 1 год. на тиждень? Чи не є це порушенням, якщо графіки роботи не співпадають. За сумісництвом графік роботи з 9 до 18.00 з понеділка по п'ятницю, за…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
02.11.2024 | 02:45
ОЛ
Ольга
01.11.2024 | 11:37
Відповідь надано
Переведення фельдшерів на посаду сестри медичної: можливості та нюанси
Підприємство займається торгівлею продуктів харчування. Є в штатному розписі посада фельдшер та сестра медична. Хочемо працівників перевести на сестер медичних а фельдшерів як посаду вивести із штату. Але в нас один працівник чоловічої статі. Чи можу я використовувати в для…
ОК
Олеся, консультант
експерт
01.11.2024 | 15:57



