Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ДА
Дар'я
08.08.2025 | 10:33
Відповідь надано
Відпустка працівника після лікарняного: права та обов'язки керівника
У працівника за графіком мала бути щорічна відпустка. У цей час працівник потрапив на лікарняний на кілька місяців. Тепер працівник хоче взяти цю відпустку поза графіком. Але керівник проти. Як бути у цій ситуації? Чи може керівник відмовити? На якій підставі…
ДК
Дарія, консультант
експерт
08.08.2025 | 19:21
НА
Наталія
08.08.2025 | 10:28
Відповідь надано
Визначення відпустки для внутрішнього сумісника в компанії
Добрий день. У нас з 17.07. є внутрішній сумісник - на основній посаді 6 годин, сумісництво другої посади 2 години на день, загалом повний робочий день. Якщо по основній посаді він іде в відпустку по графіку відпусток, то я табелюю йому тільки 2 години сумісництва. Тобто, по…
ОК
Олеся, консультант
експерт
08.08.2025 | 17:23
ІН
Інна
08.08.2025 | 10:27
Відповідь надано
Чи можливо вказати компенсацію додаткової відпустки в заяві
Доброго дня! Чи можна в заяві про надання основної відпустки вказати також про компенсацію додаткової відпустки, а накази видати два? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
08.08.2025 | 21:53
ОК
Оксана
08.08.2025 | 10:20
Відповідь надано
Як правильно оформити кілька видів відпустки одночасно
Вітаю. Чи може працівник одномоменто відбувати у щорічну основну відпустку, додаткову відпустку (робота за комп'ютером), а також у відпустку без збереження з/п. Наприклад, з 08.08. по 13.08. щоріч. відпустка, з 14.08.-17.08. додаткова, а з 18.08.-25.08. без збереження з/п? Як…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
08.08.2025 | 21:53
СБ
Бондарчук Сергій
08.08.2025 | 10:14
Відповідь надано
Оплата лікарняних для працівників із сумісництвом: нюанси та правила
Добрий день! Як оплачуються листки тимчасової непрацездатності працівникам які працюють за сумісництвом. Мається на увазі за основним місцем роботи і місцем роботи за сумісництвом…
ДК
Дарія, консультант
експерт
08.08.2025 | 19:03
МИ
Мирослава
08.08.2025 | 10:09
Відповідь надано
Право на щорічну відпустку після двох місяців роботи
Доброго дня! Працівник на основному місці роботи відпрацював 2 місяці, чи має право на щорічну основну відпустку (4 дні) за відпрацьований цей період…
ОК
Олена, консультант
експерт
08.08.2025 | 18:37
ЛЛ
Лагєрєва Лариса Вікторівна
08.08.2025 | 09:51
Відповідь надано
Чи потрібно подавати дані всіх працівників для військового обліку
Добрий день. Підприємство визнано критично важливим. Чи потрібно передавати дані про всіх працівників прийнятих, звільнених, переведених до Порталу Пенсійного фонду чи тільки військовозобов`язаних. Дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
08.08.2025 | 15:12
ЕЛ
Еліна
08.08.2025 | 09:50
Відповідь надано
Чи можна змінити облікові дані військового обліку листом
Чи можна до свого РТЦК (тобто за місцем розташування ТОВ) відправити повідомлення про зміну облікових даних (прийняття) листом з описом вкладення? Чи тільки особисто в семиденний термін потрібно йти і брати відмітку про отримання…
СК
Світлана, консультант
експерт
09.08.2025 | 16:58
ВС
Сваволюк Вікторія Анатоліївна
08.08.2025 | 09:48
Відповідь надано
Де знайти інформацію для заповнення графи 12 списків 5
Вітаю! Де знайти інформацію для заповнення графи 12 списків 5? Дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
08.08.2025 | 15:10
НА
Наталя
08.08.2025 | 09:42
Відповідь надано
Додаткова відпустка: умови надання при залишку основної відпустки
Якщо у співробітника є накопичена основна відпустка з минулих років 45 днів і як заохочення для відгулів цих днів компанія пропонує умови "при взятті основної відпустки в 24 дні за рік давати ще 4 дні додаткові". Чи можна надавати співробітнику цю додаткову відпустку (в 4 дні)…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
08.08.2025 | 21:52
НП
Петренко Наталія
08.08.2025 | 09:37
Відповідь надано
Наслідки несвоєчасної подачі звітів про звільнення працівників підприємства
Вітаю.
Підкажіть, будь ласка. У підприємствва є критичка. Подаємо звіт в ПФУ, але якщо по декільком людям забували відправити звіт про звільнення, що за це буде?
І якщо взагалі іноді забувати подавати про звільнення…
Підкажіть, будь ласка. У підприємствва є критичка. Подаємо звіт в ПФУ, але якщо по декільком людям забували відправити звіт про звільнення, що за це буде?
І якщо взагалі іноді забувати подавати про звільнення…
ПК
Поліна, консультант
експерт
08.08.2025 | 10:39
ІС
Содоль Ірина Сергіївна
08.08.2025 | 09:28
Відповідь надано
Можливість переведення сумісника на повний робочий день
Чи можна сумісника працевлаштувати на повний робочий день…
НК
Наталія, консультант
експерт
08.08.2025 | 23:53
КА
Катерина
08.08.2025 | 09:27
Відповідь надано
Штрафи за відпустки: графік, заяви та письмове попередження працівників
Вітаю! Якщо в цьому році графік відпусток не зробили але зробимо в наступному році, чи буде штраф за цей рік? Якщо робити графік, то робити на (24кд -норму) чи на всі належні щорічні відпустки за попередні періоди + за цей період? Чи потрібно вносити зміни до графіка відпусток…
ОК
Олеся, консультант
експерт
08.08.2025 | 16:54
ЮО
Юрій Олександрович
08.08.2025 | 09:26
Відповідь надано
Як перевірити статус резервіста або військовозобов'язаного у ВОД
чи можно з інформації у ВОД встановити особа "резервіст" чи "військовозобов'язаний" як це перевірити…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
10.08.2025 | 18:18
СВ
Світлана
08.08.2025 | 09:20
Відповідь надано
Чи можна видати новий наказ про виконання обов'язків бухгалтера
Добрий день! На початку року по підприємству видавався наказ про виконання обов'язків бухгалтером ( конкретна особа) на час відсутності фахівця з публічних закупівель. Зараз фахівець іде у відпустку. Чи не буде порушенням видання ще одного наказу про виконання обов'язків з…
ОК
Олеся, консультант
експерт
08.08.2025 | 13:19
ВС
Сваволюк Вікторія Анатоліївна
08.08.2025 | 09:17
Відповідь надано
Вплив зовнішнього сумісника на військовий облік та документи
Вітаю! Приймаємо зовнішнього сумісника. На основному місці роботи він заброньований. Чи впливає це якимось чином на ведення нами ВО та заповнення списків 5? Чи потрібно подавати до ПФУ скан наказу про прийняття? Ми не є критичними та бронювання не проводимо. Дякую…
ПК
Поліна, консультант
експерт
08.08.2025 | 13:30
ВІ
Віталіна
08.08.2025 | 09:04
Відповідь надано
Оформлення строкового працівника на постійне місце роботи правильно
Добрий день! Основний працівник знаходився в відпустці без збереження з/п на період дії воєнного стану, а тепер звільняється. На його місці весь час працює інший працівник строковим договором. Як правильно оформити строковика на постійне місце роботи? Як відобразити в наказі, в…
ОК
Олена, консультант
експерт
08.08.2025 | 18:47
АЦ
Цимбалюк Аліна Михайлівна
08.08.2025 | 08:57
Відповідь надано
Необхідні документи для ведення військового обліку у папці
Доброго дня. Допоможіть, будь ласка. Хочу створити папку ведення ВО, зі всіма необхідними НПА, що саме має бути у цій папці? Дякую…
АК
Анастасія, консультант
експерт
09.08.2025 | 09:57
НП
Павленко Наталя Валентинівна
08.08.2025 | 08:48
Відповідь надано
Ймовірність неявки працівника на звільнення та дії кадровика
Доброго ранку, підкажіть, будь ласка, існує ймовірність, що працівник може не прийти у день звільнення він до кінця не здав матеріальні цінності ?(ноутбук). Що робити? Працівник проблемний, але ним написана заява за угодою сторін. Сам він працює за строковим трудовим договором…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
08.08.2025 | 21:17
ОЛ
Олена
08.08.2025 | 08:47
Відповідь надано
Визначення підстав для соціальної відпустки матері з дітьми
Вітаю. Мати, яка має 2 дітей до 15 років хоче скористатись соціальною додатковою відпусткою. Діти від різних батьків, які не працюють і довідку про те, що не скористались соціальною відпусткою, не мають можливості надати. Зі слів матері у кожного з батьків по 1 дитині. Які…
ОК
Олена, консультант
експерт
08.08.2025 | 18:52



