Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЮБ
Балюра Юлія Валеріївна
20.06.2025 | 11:22
Відповідь надано
Чи враховується відпустка без збереження при нарахуванні
Чи зараховується період перебування працівника у відпустці без збереження з/п до періоду нарахування додаткової відпустки за стаж роботи в оранах місцевого самоврядування? Наприклад: за період 17.11.2024-16.11.2025 працівниця має 13 днів додаткової відпустки за стаж роботи в…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.06.2025 | 14:14
ОЛ
Ольга
20.06.2025 | 11:18
Відповідь надано
Правові аспекти виплати зарплати та компенсації за відпустку
Добрий день! Підкажіть, будь ласка: організація на "грани банкротства" і не хоче при звільненні виплачувати працівнику (він пенсіонер) - і зароблену заробітну плату, і при виплачувати компенсацію за невикористані дні щорічної основної відпустки. Це є порушенням закону. Заяву…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.06.2025 | 13:51
ЛЮ
Людмила Ткаченко
20.06.2025 | 11:16
Відповідь надано
Чи є помилкою прийняття логопеда на посаду дефектолога
ДД, у штатному розписі затверджено посаду Логопед (код КП 3229) працівницю прийняли на посаду логопед-дефектолог. Чи рахується це помилкою…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
22.06.2025 | 13:42
ЛЮ
Людмила Ткаченко
20.06.2025 | 11:14
Відповідь надано
Вибір коду КП для посади логопеда-дефектолога: правильність рішення
ДД, працівницю прийнято на посаду логопед-дефектолог, посаду утворили від коду КП 3229 - логопед, чи вірно це? Чи потрібно було за основу брати код КП 2340…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
22.06.2025 | 13:28
ОК
Оксана
20.06.2025 | 11:13
Відповідь надано
Правомірність вибору відпустки частинами: важливість безперервних днів
Добрий день, підкажіть, будь ласка, якщо працівник за власним бажанням бере відпустку частинами по 7 к.д. або 5 к.д., таким чином за рік вибираючи належні йому 24 кд, але при цьому не бере одну частину 14 кд, чи це правомірно, чи не порушується такими діями законодавство? Тобто…
ОК
Олена, консультант
експерт
23.06.2025 | 07:14
НА
Наталія
20.06.2025 | 11:13
Відповідь надано
Оформлення кадрових питань при мобілізації працівника у военкомат
Добрый день. Работника забрали в военкомат 19.06. 2 дня его ет на работе, при созвоне, проходит комиссию. Как табелировать эти дни? Если мобилизируют, какие дальнейшие действия предприятия- как правильно оформить, нужно ли выплачивать накопившиеся отпускные, как оплатить те дни…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.06.2025 | 13:28
ІЯ
Яворська Інна Анатоліївна
20.06.2025 | 11:12
Відповідь надано
Визначення наказів щодо підвищення кваліфікації відповідальної особи військового обліку
Доброго дня! Відповідальна особа за ведення військового обліку на підприємстві назначена 12.06.2025 року. Відповідальна особа, ще до призначення пройшла курс підвищення кваліфікаціі(сьогодні заберемо Сертифікат з Нової пошти).
До того військовий облік не вели. Як правельно…
До того військовий облік не вели. Як правельно…
СК
Світлана, консультант
експерт
20.06.2025 | 16:39
ОЛ
Олена
20.06.2025 | 11:06
Відповідь надано
Алгоритм дій кадровика при звільненні під час лікарняного
Добрий день, працівник знаходиться у відпустці. в останні 2 дня відпустки працівника відкриває лікарняний. останній день відпустки мав бути днем звільнення за власним бажанням. з працівником вже провели розоахунок. підкажіть, будь-ласка, який алгоритм дій кадровика…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.06.2025 | 03:27
ОЛ
Ольга
20.06.2025 | 11:00
Відповідь надано
Скасування оперативного подання до ПФУ після звільнення працівника
Доброго дня. Ситуація прийняли працівника , подали повідомлення в ДФС, подали оперативне в ПФУ. за три дня змушені були зробити скасовуюче в ДФС ( працівник не вийшов на роботу). Як тепер поступити з оперативним поданням в ПФ…
СК
Світлана, консультант
експерт
20.06.2025 | 14:53
СВ
Світлана
20.06.2025 | 10:58
Відповідь надано
Чи потрібно виплачувати матеріальну допомогу працівнику без вищої освіти
Доброго дня. В нас працює працівник на посаді майстра виробничого навчання уроків він не викладає вищої освіти він не має чи потрібно такому працівнику виплачувати матеріальну допомогу разом з викладачами?Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.06.2025 | 03:15
НП
Погоріла Наталія Володимирівна
20.06.2025 | 10:49
Відповідь надано
Як звітувати до ПФУ про електронні трудові книжки щоквартально
доброго дня підскажіть будь ласка як звітуватись щоквартально до ПФУ за проведену роботу по електронних трудових книжках…
ВЦ
Василь Циганенко, головний редактор kadroland
експерт
20.06.2025 | 11:02
СВ
Світлана
20.06.2025 | 10:48
Відповідь надано
Перелік посад педагогічних працівників: що потрібно знати
Доброго дня. Надайте будь ласка перелік посад які відносяться до педагогічних працівників. Дякую…
ВЦ
Василь Циганенко, головний редактор kadroland
експерт
20.06.2025 | 10:59
МО
Молчанова Катерина Львівна
20.06.2025 | 10:45
Відповідь надано
Як діяти роботодавцю при звільненні працівника з дітьми
Працівник звільняється, має 2-є дітей до 15 років від різних шлюбів. Працівник не претендує і не надає підтверджуючі документи(довідку з місця роботи матері), що ті не скористалися за попередні роки відпусткою, як один з батьків, які мають 2-є дітей до 15-ти років. Як діяти в…
НК
Надія, консультант
експерт
23.06.2025 | 11:22
СВ
Світлана
20.06.2025 | 10:42
Відповідь надано
Правомірність виплати матеріальної допомоги медпрацівнику під час відпусток
Доброго дня. Ми навчальнитй заклад в нас працює медсестра (яка з ліками немає ніякої роботи) з липня місяця викладачі йдуть у відпустки їм виплачується матеріальна допомога в обов'язковому порядку, грошей невистачає, а мед. працівник вимагає такожє таку допомогу. Чи правомірно…
НК
Надія, консультант
експерт
23.06.2025 | 13:22
NA
Nataliia
20.06.2025 | 10:42
Відповідь надано
Як виправити неправильну дату в трудовій книжці
Доброго дня. На першій сторінці, зазначено не вірну дату, як зробити виправлення…
НК
Надія, консультант
експерт
23.06.2025 | 02:26
ЮЛ
Юля
20.06.2025 | 10:41
Відповідь надано
Чи можливе призупинення трудових відносин для директора відділення
Добрий день. Питання про призупинення тр.віднос. Маємо відділення на окупованій території. Працівники даного відділення фактично не працюють. Є призуп.т.в. та простій з працівн. які залишилися там, є працівн.у відпустці б/з які знаходяться на терит.Укр. Єдиний працівник це…
НК
Надія, консультант
експерт
24.06.2025 | 09:41
АЛ
Алина
20.06.2025 | 10:38
Відповідь надано
Звільнення директора під час мобілізації: юридичні нюанси та рішення
Доброго дня.
Директора підприємства мобілізують. За таких умов ми маємо увільнитии його на час проходження військової служби за призовом під час мобілізації, на особливий період, зі збереженням місця роботи до закінчення особливого періоду або до дня фактичного звільнення…
Директора підприємства мобілізують. За таких умов ми маємо увільнитии його на час проходження військової служби за призовом під час мобілізації, на особливий період, зі збереженням місця роботи до закінчення особливого періоду або до дня фактичного звільнення…
ПК
Поліна, консультант
експерт
20.06.2025 | 11:50
МП
Поліщук Марія Михайлівна
20.06.2025 | 10:33
Відповідь надано
Відповідальність роботодавця за військовий облік працівників до 2025 року
Вітаю!
Буду вдячна за відповідь!
Підкажіть, будь ласка, чи несе роботодавець відповідальність за непроходження обмежено придатним працівником ВЛК до 05.06.2025.
Чи необхідно роботодавцю повідомляти ТЦК про невиконання цієї вимоги…
Буду вдячна за відповідь!
Підкажіть, будь ласка, чи несе роботодавець відповідальність за непроходження обмежено придатним працівником ВЛК до 05.06.2025.
Чи необхідно роботодавцю повідомляти ТЦК про невиконання цієї вимоги…
ТК
Таміла, консультант
експерт
20.06.2025 | 17:45
ТР
Рибалка Тетяна
20.06.2025 | 10:31
Відповідь надано
Код КП для посади бухгалтер-касир та матеріальна відповідальність
Добрий день! Який код по КП посади бухгалтер-касир? Чи відноситься ця посада до матеріально відповідальних…
НК
Надія, консультант
експерт
23.06.2025 | 01:38
ТЕ
Тернопільська обласна філармонія
20.06.2025 | 10:28
Відповідь надано
Визначення права на соціальну додаткову відпустку для працівниці
Вітаю
Працівниця хоче брати соціальну додаткову відпустку на дітей (10 днів). Раніше такої відпустки вона ще ні разу не брала.Перша дитина народилася в 2014р., друга - у 2020р. І відповідно за другою дитиною працівниця була у відпустці по догляду за дитиною до 3 років з…
Працівниця хоче брати соціальну додаткову відпустку на дітей (10 днів). Раніше такої відпустки вона ще ні разу не брала.Перша дитина народилася в 2014р., друга - у 2020р. І відповідно за другою дитиною працівниця була у відпустці по догляду за дитиною до 3 років з…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
20.06.2025 | 16:24



