Жінка перебуває відпустці допологовій 126 календарних. Цей період зараховується до періоду щорічних відпусток. 31 календарний день у працівниці на рік відпусток. За 126 календарних днів працівниці має надати 11 календарних днів.? Виходячи з декрету по догляду за дитиною до трьох…

Доброго вечора! Працівника мобілізованово 01.03.2022року. Звільнено з військової служби 04.09.2024 року. Відпускний період 01.11.2021-30.10.22. Яким чином проводити розрахунок невикористаної відпустки за даний період : з дата мобілізації чи з 19.07.2022 року, (відповідно до ЗУ №…

Добрий день. Згідно наказу підприємства з 01.09.2024 на посаду за основним місцем роботи було прийнято працівника. Інформація у реєстрі застрахованих осіб на сайті ПФУ з'явилася ще 30.08.2024 в день подання відомостей про прийняття. Станом на 09.09.2024 інформація в Єдиному…

Добрий день! Держсл-ць (категорія 'в') перебуває у відп.у зв з вагітн.та пол., по закінч.зразу на наст.день хоче взяти набуту частину щорічної, а тоді вже йти у соц.відп.'по догл.до 3-х років'. На її місці є тимчас.прац-ця, в наказі на признач якої вказано - 'тимчасово, на час…

Доброго вечора! Підкажіть будь ласка, чи можу я утворити посаду "Фахівець зекономічного планування логістики" з кодом КП 3439, і який рівень освіти потрібен для цієї посади? Дякую…

Доброго дня. На підприємстві - ФОП. працють лікарі : Лікар загальної практики - сімейний лікар. На які відпустки має право такий працівник. Працює на підприємтсві вже 2 роки. Викоритсав 24 кд щорічної за перший відпрацьований рік. В нього 24 щорічної +7 додаткової? Цікавить…

Чи можно відправити працівника за кордон у відрядження без нарахування та виплати коштів на відрядженння? Чи можливо не прописувати в наказі про виплату коштів на відрядження…

Добрий день! Підкажіть будь ласка, чи може заступник головного інженера, додатково виконувати обов'язки інспектора з охорони праці та техніки безпеки…

Будь ласка, підкажіть, якщо на підприємстві станом на 18.05.2024 було 29 військовозобов’язаних, пізніше число зменшилось (звільнились). Бронювання було 17.07.2024, коли доступно стало через Дію. Чи може бути заброньованих 14 працівників? Чи має бути 50% від кількості…

Добрий день. Наш співробітник мобілізований з 2023 року, на разі служить в НГУ. В реєстрі та в його Резерв+ він вказаний як військовозобов'язаний, а не військовослужбовець. Підкажіть, яким чином обліковувати його на підприємстві? Чи потрібно йому кудись звернутися щоб виправити…

Доброго дня, чи може батько оформити відпустку по догляду за дитиною до 3 років (дитині зараз 2), якщо мама перервала відпустку по догляду і вийшла на роботу…

Добрий день! Підкажіть, будь ласка, як правильно зробити: Видано наказ про відрядження та розмір добових (наказ № 1). По доповідній записці працівника, котрий знаходиться у відрядженні були продовжені строки відрядження внесенням змін у наказ №1, (видан наказ № 2 зі змінами до…

Доброго дня.
Допоможіть, будь ласка, з питанням понаднормових годин (при 40-год робочому тижні - 5 днів/тиждень). Як це правильно відображати в табелі? Як потім це оплачувати? І чи варто взагалі відображати понаднормові години в табелі? Можливо мають бути якісь додаткові…

Ми приймаємо працівника на роботу, якому вже є 60 років. Відмітки у військовому квитку, що він знятий з обліку в зв"язку з досягненням граничного віку немає.
Які наші дії?
Чи потрібно подавати про нього повідомлення про прийняття на роботу до ТЦК?
Дякую…

Яким чином підприємство, яке має статус критично важливого, може відкоригувати список працівників, який був сформований на порталі ДІЯ. В списку багато не актуальної інформації, дані в Дії відрізняються від даних пенсійного фонду.
В список потрапили працівники, які були…

Добрий день.
Підкажіть, будь-ласка, які є обов'язкові надбавки до зп? Прошу також дати посилання, де можна прочитати, кому вони мають надаватись .
Дякую…

Як підприємству отримати статус критично важливого для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади…

Добрий день! Працівник узяв 14 днів щорічної основной відпустки за період 2022-2023 рр. Не забравши цей період повністю (ще залишається 10 днів ), хоче брати відпустку за наступний період 2023-2024. Чи можна відмовити у наданні наступного періода відпустки, мотивуючи, що не…

Вітаю. В селищну раду приймаємо головного спеціаліста, без конкурсного відбору, на період воєнного стану, який не має стажу роботу. Як правильно прописати у розпоряджені, адже ні рангу, ні вислуги не має? Дякую…