🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ІМ
Малкова Інна Василівна
03.07.2025 | 15:50
Відповідь надано
Використання альтернативних контактів для обміну інформацією в компанії
Як поступити, якщо в ЄДР юридичних осіб зазначений номер телефона та електронна пошта тільки директора. Інших номерів немає. Чи можна прописати в наказі по підприємству щоб працівники надсилали інформацію про зміни в контактних данних через вайбер на робочий номер телефона…
ДК
Дарія, консультант
експерт
03.07.2025 | 22:43
НЧ
Човган Наталія Борисівна
03.07.2025 | 15:38
Відповідь надано
Військовий облік: як правильно обробити статус невійськовозобов'язаного працівника
Добрий день! Працівник 1966р.н., знятий з військового обліку ще в 1983 р згідно гр 1, ст. 11а, по стану здоров'я, про що є відмітка у військовому та штамп у паспорті. Дані не оновлював. У списках, які були надані ТЦК про списки персонального обліку, ми його включили із…
СК
Світлана, консультант
експерт
07.07.2025 | 09:33
МА
Мар'яна
03.07.2025 | 15:37
Відповідь надано
Можливість призначення на державну службу з дипломом спеціаліста
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, чи можна призначати особу на посаду державної служби категорії "Б" (начальник відділу у територіальному органі державної служби), якщо у особи диплом спеціаліста, а не магістра, як того вимагає ст.19 ЗУ "Про державну службу", так як особа…
ДК
Дарія, консультант
експерт
03.07.2025 | 22:38
ЛЮ
Лесковська Юлія Вікторівна
03.07.2025 | 15:32
Відповідь надано
Право батьків на соціальну відпустку у складних випадках
Доброго дня. На підприємстві подружжя має двох дітей віком до 15 років. Одна дитина має інвалідність. Опікуном дитини-інваліда призначено батька. Чи мають право на соціальну відпустку мати (як особа, яка має двох дітей до 15 років) та батько (як опікун дитини-інваліда) кожному…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
04.07.2025 | 15:36
ЕЛ
Еліна
03.07.2025 | 15:31
Відповідь надано
Анулювання бронювання працівника: чи повідомляти в ТЦК
Через Дію анулювал працівникубронювання, бо він отримав підставу для оформлення відсточки за ст.23. Чи потрібно щось повідомляти в ТЦК…
ТК
Таміла, консультант
експерт
04.07.2025 | 13:56
ІС
Содоль Ірина Сергіївна
03.07.2025 | 15:22
Відповідь надано
Наказ про право підпису головного бухгалтера: зразок та необхідність
Зразок Наказу на право підпису та ведення бухгалтерського обліку на підприємстві головним бухгалтером і чи він потрібен…
ОК
Олена, консультант
експерт
04.07.2025 | 00:35
АЛ
Алена Донцова
03.07.2025 | 15:13
Відповідь надано
Оновлення посадових інструкцій: обов'язки з охорони праці
Доброго дня.
Працівники пройшли навчання з охорони праці НПАОП 0.00-1.80-18.
Яким чином проінформувати про це працівника?
Внести зміни у посадову інструкцію, чи ознайомити з інструкцією з охорони праці…
Працівники пройшли навчання з охорони праці НПАОП 0.00-1.80-18.
Яким чином проінформувати про це працівника?
Внести зміни у посадову інструкцію, чи ознайомити з інструкцією з охорони праці…
ОК
Олеся, консультант
експерт
07.07.2025 | 23:42
СЮ
Старовєрова Юлія Миколаївна
03.07.2025 | 15:09
Відповідь надано
Як надати відпустку зовнішньому суміснику після тимчасового звільнення
Доброго дня, підкажіть будь ласка, як правильно надати відпустку зовнішньому суміснику якщо його звільнили (тимчасово) з основного місця роботи? Дякую за відповідь…
ОК
Олеся, консультант
експерт
03.07.2025 | 18:44
КА
Кадровик
03.07.2025 | 15:07
Відповідь надано
Правила прийняття на роботу зовнішнього сумісника на вихідних
Добрий день. Проконсультуйте, будь ласка,як правильно прийняти на роботу зовнішнього сумісника, який працюватиме на вихідних…
ОК
Олеся, консультант
експерт
03.07.2025 | 18:24
ТО
Тіщенко Оксана Вікторівна
03.07.2025 | 15:06
Відповідь надано
Чи потрібна сума 20 000 грн для лікарняного виплати
Доброго дня! Заброньований працівник захворів. Чи обов'язково дотримуватись 20 000 грн для виплати лікарняного…
НК
Наталія, консультант
експерт
04.07.2025 | 12:16
КА
Катерина
03.07.2025 | 15:06
Відповідь надано
Дії підприємства у відповідь на розпорядження ТЦК для працівників
Вітаю, на підприємство поступило розпорядження від ТЦК (виклик на влк) на працівників, які на гіг контракті, по гіг контрактам ми ж не ведемо ВО, що я маю відповісти на розпорядження? та які зробити дії ще. Дякую…
СК
Світлана, консультант
експерт
03.07.2025 | 16:38
Світлана Юріївна
03.07.2025 | 15:04
Відповідь надано
Запит щодо заповнення графи 8 додатку 5 військового обліку
Доброго дня. Запитання з приводу заповнення додатку 5 . У працівника був військовий квиток і в додатку 5 в графі 8 "військово-обліковий документ" у 2024 році до 16.07.2024 проставлявся військовий квиток. Коли працівник приніс роздруківку з Резерв+ в графу 8 вписувати номер з…
СК
Світлана, консультант
експерт
03.07.2025 | 16:30
ІР
Ірина
03.07.2025 | 14:57
Відповідь надано
Особливості військового обліку для резидентів Дія.Сіті та гіг-контрактів
Доброго дня!
Підкажіть будь-ласка чи відрізняється ведення військового обліку на підприємстві, яке є резидентом Дія.Сіті?
Якщо так, то чим. В чому можливо буде специфіка?
Заздалегідь вдячна за допомогу…
Підкажіть будь-ласка чи відрізняється ведення військового обліку на підприємстві, яке є резидентом Дія.Сіті?
Якщо так, то чим. В чому можливо буде специфіка?
Заздалегідь вдячна за допомогу…
МК
Марія, консультант
експерт
04.07.2025 | 22:09
СА
Анголова Світлана Павлівна
03.07.2025 | 14:56
Відповідь надано
Чи потрібно знову оновлювати військовий облік цього року
Доброго дня. Працівники минулого року оновили дані в ТЦК у строк до 18.07.2024 року через ЦНАПи. Чи потрібно їм у цьому році знову оновлювати дані через ЦНАП або ТЦК…
МК
Марія, консультант
експерт
04.07.2025 | 21:56
СВ
Світлана
03.07.2025 | 14:54
Відповідь надано
Чи зменшується основна відпустка після відпустки без збереження
Доброго дня . Підкажіть будь ласка якщо працівник взяв відпустку без збереження 37 календарних днів. Чи потрібно зменшувати основну відпустку яку він заробив за рік…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
04.07.2025 | 14:02
ЦГ
Цибульська Галина Юріївна
03.07.2025 | 14:52
Відповідь надано
Документальне оформлення працівника після лікарняного та розшуку
Добрий день! Працівника подали в розшук, але він був на лікарняному. Після лікарняного він не зявився в тцк а просто вийшов на роботу. Зараз знову надійшло розпорядження на цього працівника. Як його документально оформити без наслідків…
МК
Марія, консультант
експерт
03.07.2025 | 23:32
МА
МАР'ЯНА
03.07.2025 | 14:46
Відповідь надано
Коректне подання повідомлення до військового обліку працівника
працівник сьогодні надав свідоцтво про народження дитини в 2011р. , стоїть на оліку не в нашому ТЦК.
Повідомлення подавати до свого ТЦК чи де він стоїть на обліку…
Повідомлення подавати до свого ТЦК чи де він стоїть на обліку…
МК
Марія, консультант
експерт
04.07.2025 | 12:07
МІ
Іванченко Марина
03.07.2025 | 14:41
Відповідь надано
Проблеми з відпусткою: звільнення працівника з боргами по дням
Доброго дня. Працівнику по заяві було надано щорічну відпустку терміном 14 днів. На момент надання відпустки у працівника не було напрацьовано всієї кількості днів (працівник працює з 2023 року). Працівник після відпустки на роботу не вийшов на зав'язок не виходить, за місцем…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
04.07.2025 | 13:51
НК
Клепач Наталія Анатоліївна
03.07.2025 | 14:40
Відповідь надано
Термін ВЛК спливає: чекати виклик чи звертатися до ТЦК
Доброго дня, у працівника спливає термін ВЛК, чекати виклику через резерв + чи йти у ТЦК, дякую…
МК
Марія, консультант
експерт
03.07.2025 | 22:16
АН
Антоніна
03.07.2025 | 14:38
Відповідь надано
Компенсація відпустки при звільненні медичного працівника за сумісництвом
Добрий день.
Медичний працівник має 3 календарних дні відпустки за безперевний стаж роботи. ВІн пропрацював 1 місяць на 0,25 посади за сумісництвом, чи повинно підприємство при звільненні додатково до основної відпустки компенсувати ці 3 дні? А якщо працівник ще 2 рази…
Медичний працівник має 3 календарних дні відпустки за безперевний стаж роботи. ВІн пропрацював 1 місяць на 0,25 посади за сумісництвом, чи повинно підприємство при звільненні додатково до основної відпустки компенсувати ці 3 дні? А якщо працівник ще 2 рази…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
04.07.2025 | 12:32
