🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
АН
Анна Кобзар
18.03.2025 | 10:35
Відповідь надано
Прийом на роботу інспектора з кадрів за строковим договором
Доброго дня! Потрібно прийняти працівницю на посаду інспектора з кадрів за строковим трудовим договором. Основний працівників (я) наразі перебуває у щорічній відпустці з 13.03 до 26.03, під час відпустки госпіталізовано до лікарні, листок непрацездатності з 14.03 по26.03. З…
ОК
Олеся, консультант
експерт
18.03.2025 | 18:54
ОЛ
Олена
18.03.2025 | 10:32
Відповідь надано
Правомірність відпустки для працівника з двома посадами
Працівник на підприємстві займає дві посади. Одна основне місце, друга за сумісництвом. Йде у відпустку з двох посад, але за сумісництвом період ще ненапрацьований. Наприклад 01.05.2025 по 30.04.2026 чи правомірно…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.03.2025 | 17:36
ОМ
Музика Олена Анатоліївна
18.03.2025 | 10:32
Відповідь надано
Прийом на роботу військовозобов’язаного без документів: ризики і нюанси
Військовозобов’язаний, що претендує на роботу має лише електронний ВОД в якому не має ВОС, звання, та ВЛК.
Паперового не має документу.
Чи маємо право прийняти на роботу та забронювати? Які ризики при проходженні звірки з тцк…
Паперового не має документу.
Чи маємо право прийняти на роботу та забронювати? Які ризики при проходженні звірки з тцк…
ПК
Поліна, консультант
експерт
19.03.2025 | 10:07
КЛ
Кадровики лікарні)
18.03.2025 | 10:31
Відповідь надано
Продовження трудового договору при перерві у вихідний день
якщо взяли людину на період відпусток, перший період закінчення відпустки закінчується 22 в суботу а інший період починається з понеділка 24 , (адже працівники у відділенні лікарні працюють саме по будням). чи маю я право писати та продовждувати їй трудовий договір адже є…
ОК
Олеся, консультант
експерт
18.03.2025 | 17:39
ИР
Ирина
18.03.2025 | 10:31
Відповідь надано
Штраф за виплату лікарняного до статусу "Готовий до сплати"
Якщо бухгалтер розрахував ти виплатив лікарняний раніше, ніж він став "Готовий до сплати", чи є за це штраф? Дякую)…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
18.03.2025 | 22:24
ЛС
Свинцицька Леся Петрівна
18.03.2025 | 10:30
Відповідь надано
Невключення днів непрацездатності до щорічної відпустки: формула розрахунку
невключення днів тимчасової непрацездатності до щорічної відпустки формула…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
18.03.2025 | 22:24
ВТ
Волошко Тетяна Миколаївна
18.03.2025 | 10:29
Відповідь надано
Правомірність невиплати заробітної плати учням під час практики
Доброго дня. На підприємство звернувся учень ПТУ про проходження виробничої практики. Чи можна у договорі про проходження практики внести пункт - оплату праці учням виробничого навчання не проводити? Чи правомірно буде не нараховувати йому заробітну плату…
ОК
Олеся, консультант
експерт
18.03.2025 | 17:32
ГС
Смолін Галина Стефанівна
18.03.2025 | 10:27
Відповідь надано
Оформлення приватного підприємця на роботу без припинення діяльності
Добрий день! Скажіть будь ласка ,чи можем оформити на роботу на Комунальне підприємство приватного підприємця (не припиняючи йому підприємницької діяльності)? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
18.03.2025 | 16:14
ІН
Інна
18.03.2025 | 10:18
Відповідь надано
Розрахунок бронювання немедичних працівників у військовому обліку
Вітаю! У нашому Центрі первинної медико-санітарної допомоги на сьогодні працює 13 військовозобов'язаних чоловіків. З них медичних працівників - 8 осіб, і 5 чоловіків з немедичними посадами (водій, економіст, двірник та інше). Нещодавна для підприємства ми отримали критичність за…
ПК
Поліна, консультант
експерт
18.03.2025 | 21:40
IN
Inna
18.03.2025 | 10:18
Відповідь надано
Можливість підвищення окладу за науковий ступінь в медицині
Доброго ранку! Зорієнтуйте, будь ласка, в питанні: чи можемо встановити підвищення посадового окладу за наявність наукового ступеня - кандидата медичних наук зі спеціальності "Соціальна медицина" - начальнику інформаційно-аналітичного відділу медичної статистики…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.03.2025 | 17:55
МА
Мар'яна
18.03.2025 | 10:10
Відповідь надано
Правила прийому працівників зі змінним графіком і обліком часу
Добрий день! Підскажіть будь ласка правила прийому на роботу працівників зі змінним графіком роботи та підсумованим річним обліком робочого часу, зокрема чи обов'язково роботодавець має ознайомлювати працівників із Положенням про підсумований облік робочого часу (під підпис)…
ОК
Олеся, консультант
експерт
18.03.2025 | 16:06
МЮ
Марина Юріївна
18.03.2025 | 10:10
Відповідь надано
Правила оформлення звільнення демобілізованого працівника та облік відпустки
Демобілізований працівник надав на вайбер документи про звільнення з військової служби 13.03.25р., звільненого його 08.02.25 на облік став 10.02.25р., на роботу він так і не виходив по теперішній час. В табелі зазаначили НЗ з 11.02.2025 р. за 09 та 10 лютого зберегли середній…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.03.2025 | 17:13
Наталія Анатоліївна
18.03.2025 | 10:08
Відповідь надано
Дії кадровика при повідомленні про працівника, що пропав безвісти
Підкажіть які мої дії далі. Мені дружина працівника принесла сповіщення, що чоловік пропав безвісти. В мене він є по наказу увільнений по мобоолізації. Мені ще щось потрідно робити…
ОК
Олеся, консультант
експерт
18.03.2025 | 15:27
ЗО
Зоя
18.03.2025 | 10:06
Відповідь надано
Запитання щодо військового обліку та квоти на бронювання працівників
Вітаю. 1. Як можна побачити в Дії, що наше підприємство включено до Єдиного переліку, як критично важливе для функціонування економіки? 2. Згідно інформації є Єдиного державного реєстру призовників, в/з та резервістів у нас числиться 26 чол, з них: 2 чол. призовники, 5…
ПК
Поліна, консультант
експерт
18.03.2025 | 21:27
ЛП
Приймак Леся Романівна
18.03.2025 | 10:06
Відповідь надано
Звільнення заброньованого працівника: зарплатні критерії та порядок дій
Добрий день , з роботи звільняється заброньований працівник, оперативну відомість до ПФУ подали, чи потрібно дотримуватись зарплатних критеріїв для звільненого…
НК
Наталія, консультант
експерт
19.03.2025 | 11:39
ІР
Ірина
18.03.2025 | 10:02
Відповідь надано
Вимоги до тарифної сітки окладів для приватних підприємств
Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, чи є якісь вимоги до тарифної сітки окладів для приватного підприємства?
Де можна знайти актуальну інформацію стосовно встановлення окладів і взагалі питання формування тарифної сітки?
Дякую…
Де можна знайти актуальну інформацію стосовно встановлення окладів і взагалі питання формування тарифної сітки?
Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.03.2025 | 17:53
ЛА
Лара
18.03.2025 | 10:00
Відповідь надано
Наказ про відсутність працівника через обстеження в стаціонарі
Добрий день! Допоможіть, будь ласка, в такому питанні: працівник проходить ВЛК . ТЦК його направили на додаткове обстеження в стаціонарі, але направлення без дат. Працівник, як пройде обстеження в стаціонарі, принесе виписку із стаціонарах (копію), тільки там ми побачимо дати…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
19.03.2025 | 11:16
МЮ
Марина Юріївна
18.03.2025 | 10:00
Відповідь надано
Алгоритм дій для демобілізованого працівника щодо роботи та відпустки
Якщо демобілізований працівник надав документи про звільнення з військової служби 13.03.25р., звільненого його 08.02.25 на облік став 10.02.25р., на роботу він так і не виходив по теперішній час.В табелі зазаначили НЗ з 11.02.2025 р. за 09 та 10 лютого зберегли середній…
ПК
Поліна, консультант
експерт
18.03.2025 | 21:17
БІ
Бунак Інга Дмитрівна
18.03.2025 | 09:57
Відповідь надано
Наслідки порушення військового обліку для ІТ-компанії: важливо знати
у Працівника "злетіла" бронь, коли помилково по ньому подали невірні дані, потім дані виправили( працівник подав заяву в ПФУ), потім його забронювали, в цьому невеликому проміжку часу йому пришла повістка сформована автоматично в електронному вигляді, яку він не бачив( узнали…
ПК
Поліна, консультант
експерт
18.03.2025 | 21:04
СВ
Світлана
18.03.2025 | 09:57
Відповідь надано
Дії відповідального за військовий облік у складній ситуації працівника
Вітаю! якщо працівник оновив свій війсьвого-обліковий документ в резерв+ і в ньому вказано: категорія обліку- не військовозобов'язаний. раніше при прийнятті на роботу даний працівник надав свій військовий квиток, де було вказано що військрвозобов'язаний. але ніде в документах не…
ПК
Поліна, консультант
експерт
18.03.2025 | 20:58
