🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЛС
Свинцицька Леся Петрівна
28.08.2024 | 12:26
Відповідь надано
Процедура розбронювання працівника, що звільняється під час дії
Доброго ранку. Працівник заброньований через дію терміном на 1 рік, написав заяву на звільнення. Повідомлення про зміну облікових даних (звільнення працівника) у ТЦК та СП надаємо в 7-й строк. Підкажіть будь ласка, як розбронювати працівника, який був заброньований через дію? Що…
АК
Анастасія, консультант
експерт
28.08.2024 | 14:50
СВ
Світлана
28.08.2024 | 12:25
Відповідь надано
Обрахунок робочого періоду працівника після реорганізації підприємства
Добрий день! Як діяти в наступній ситуації: працівник прийнятий на роботу 23.09.1986, 02.09.2003 відбулась реорганізація підприємства шляхом приєднання, працівник переведений 03.09.2003. З якого часу обраховувати робочий період: з 23.09 по 22.09 чи з 03.09. по 02.09…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
30.08.2024 | 22:00
АЛ
Альона
28.08.2024 | 12:25
Відповідь надано
Звільнення працівників через закриття освітнього закладу: права і виплати
Добрий день. Ситуація наступна: в населеному пункті закривають освітній заклад (школу та дитячий садок, який знаходився при ній). Чи повинні працівникам школи та працівникам дитячого садочку запропонувати посади в інших місцях? Чи передбачені в такому випадку (ліквідації…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.08.2024 | 01:46
ОК
Оксана
28.08.2024 | 12:22
Відповідь надано
Як правильно розрахувати доплату за виконання обов’язків відсутнього працівника
Добрий ранок! Як вірно розрахувати доплату за виконання обов’язків тимчасово відсутнього працівника?
Це буде фіксована сума розрахована як відсоток від посадового окладу, чи необхідно ще додатково враховувати кількість днів, які працівник виконує обов’язки тимчасово…
Це буде фіксована сума розрахована як відсоток від посадового окладу, чи необхідно ще додатково враховувати кількість днів, які працівник виконує обов’язки тимчасово…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
28.08.2024 | 13:47
Смірнова Світлана Юріївна
28.08.2024 | 12:20
Відповідь надано
Чи потрібно наймати працівника з інвалідністю для квоти
Доброго дня, підкажіть будь ласка чи потрібно брати працівника з інвалідністю щоб дотриматись квоти в 4%, якщо підприємство має 13 працівників які служать в ЗСУ, та директора який працює, тобто він один працюючий…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
28.08.2024 | 13:45
ВК
Ковтун Віра Володимирівна
28.08.2024 | 12:19
Відповідь надано
Чи потрібно звітувати про заброньованих військовослужбовців через Дію
Доброго дня. Допоможіть розібратися, якщо забронювали через Дію, чи треба складати звіти про заброньованих і які, дякую…
АК
Анастасія, консультант
експерт
02.09.2024 | 17:02
ЮЛ
Юлія
28.08.2024 | 12:05
Відповідь надано
Можливість використання ЦПД для кадрового консультування на підприємстві
Добрий день. Підприємстві працює 4 чоловіка, кадровика немає. Питання 1. Чи можно через договір ЦПД надавати послуги по кадровому консультуванню, та підписувати акти відсутності працівника на роботі (прогул)…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
29.08.2024 | 03:25
ГА
Галина Бородавка
28.08.2024 | 12:00
Відповідь надано
Військовий облік: повідомлення в ТЦК та бронювання через ДІЮ
Доброго ранку. Працівників забронювали через портал ДІЯ, чи потрібно подавати повідомлення в ТЦК якщо так то де можна подивитись шаблон такого повідомлення і чи можливо роздрукувати документ про бронювання в ДІЇ ?? Дякую…
АК
Анастасія, консультант
експерт
28.08.2024 | 14:48
ЕЛ
Елена
28.08.2024 | 11:53
Відповідь надано
Запит на зразок наказу та заяви за ДСТУ 463:2020
Доброго ранку, по ДСТУ 463: 2020 можно зразок наказу и заяви, Дякую…
АК
Аліна, консультант
експерт
28.08.2024 | 13:57
СК
Коблюк Сергій Володимирович
28.08.2024 | 11:43
Відповідь надано
Бронювання військовозобов'язаних: чи враховуються відстрочки під час мобілізації
Наше підприємство признано критично важливим. Ми почали бронювання через Дію. Нам можливо забронювати 50% військовозобов'язаних. Розьясніть, входять у ці 50% працівники, що отримали відстрочки від призову на військову службу під час мобілізації відповідно до підстав, зазначених…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
28.08.2024 | 23:28
АН
Анна
28.08.2024 | 11:38
Відповідь надано
Відпустка для матері двох дітей без довідки чоловіка: можливість
Добрий ранок. Чи можу надати працівниці відпустку як матері 2 дітей віком до 15 років, якщо чоловік офіційно не працевлаштований та не може надати з місця роботи довідку про невикористання цієї відпустки за відповідний рік…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
28.08.2024 | 13:41
ВК
Козлова Вікторія Володимирівна
28.08.2024 | 11:29
Відповідь надано
Помилки у звіті: коли подавати уточнюючий за 2023 рік
Доброго дня. ДПС знайшли помилки у об'єднаному звіті за 4 квартал 2023 року. Робити уточнюючий в 3 кварталі 2024 року чи у 4 кварталі 2023 року…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
28.08.2024 | 13:40
ІР
Ірина
28.08.2024 | 11:24
Відповідь надано
Питання щодо надання донорських днів відпустки та терміни
ДР! Викладач знаходиться у щорічній відпустці з 01 липня по 25 серпня. У неї є три донорські довідки за попередній рік (але 1 з них від 23.08.2023). Працівниця виявила бажання приєднати їх до щорічної відпустки. За наказом вони надані 26-28 серпня. Чи є це порушенням, може…
ДК
Дарія, консультант
експерт
28.08.2024 | 18:16
ПЕ
Петрух Ірина
28.08.2024 | 11:15
Відповідь надано
Актуальні вимоги щодо військового обліку та оповіщення громадян
Добрий день. При створенні наказу на оповіщення чи актуальне трактування в приамбулі "З метою виконання розпорядження територіального центру комплектування та соціальної підтримки від 26 серпня 2024 р. №14484 та відповідно до постанови КМУ від 30.12.2022 № 1487 «Про затвердження…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
28.08.2024 | 16:12
ИР
Ирина
28.08.2024 | 11:07
Відповідь надано
Військовий квиток без штрих-коду: чи має юридичну силу
Чоловік призовного віку надає військовий квиток без штрих коду (при вступі в навчальний заклад), чи вважається дійсним даний в/к,чи має юридичну силу даний документ…
АК
Анастасія, консультант
експерт
28.08.2024 | 14:47
АЛ
Альбина
28.08.2024 | 10:24
Відповідь надано
Визначення кількості вихідних після донорства крові працівником
Працівник здавав донорську кров і в цей день працював. (Не повідомив, що він здавав кров). Тепер просить 2 вихідних. Скільки вихідних повинні йому надати. Я важаю, що один…
ОК
Олена, консультант
експерт
28.08.2024 | 22:40
ОЛ
Олеся
28.08.2024 | 09:41
Відповідь надано
Чи дозволено передавати дані про кадровий рух у день
Добрий день. Згідно ПКМУ 650, оскільки підприємство є критично важливим для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності територіальної громади, актуалізуємо відомості про кадрові рухи на порталі ПФУ. Як зазначено, відомості мають передаватись наступного дня, після…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
28.08.2024 | 13:36
ОЛ
Ольга
28.08.2024 | 08:44
Відповідь надано
Компенсація дня відпочинку після донації при звільненні працівника
Доброго дня.
Працівникові належить 1 день відпочинку після донації крові, який він побажав приєднати до відпустки. Наразі працівник має намір звільнитися.
Як бути із цим днем відпочинку? Ніде не зустрічала норму, що день відпочинку компенсується при звільненні…
Працівникові належить 1 день відпочинку після донації крові, який він побажав приєднати до відпустки. Наразі працівник має намір звільнитися.
Як бути із цим днем відпочинку? Ніде не зустрічала норму, що день відпочинку компенсується при звільненні…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
28.08.2024 | 13:35
АН
Анна
28.08.2024 | 03:13
Відповідь надано
Як правильно скласти графік відпусток на підприємстві
Добрый вечір! Підкажіть, як скласти графік відпустки на підприємстві? Та сроки…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
28.08.2024 | 13:33
СВ
Світлана
28.08.2024 | 02:55
Відповідь надано
Оформлення дистанційної роботи: усні домовленості та документи за кордоном
Вітаю, прийняли на дістанційну роботу фахівця тестувальника ПЗ з-за кордону. Як вірно оформити усні домовленності? Чи можна щоб він з-за кордону прислав підписані Заяву та Наказ? А квітанції поштові будуть як доказ? КЕП у нього немає. Або є більш вірний спосіб для оформлення…
ДК
Дарія, консультант
експерт
28.08.2024 | 14:04
