Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЛГ
Гордієвич Любов Михайлівна
08.06.2023 | 14:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Розрахунок 4-х % від кількості працюючих для звіту по працюючих інвалідах неможливо перевірити по кількості. Звіти формуються згідно поданих данних в пенсійний фонд. Сьогодні прийшло повідомлення про нарахування штрафу. а при розрахунку чисельності 4% дотримується . Ми включили…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
09.06.2023 | 20:36
ЛЮ
Людмила
08.06.2023 | 14:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня як нарахувати розрахункові для працівника при звільнені…
ТК
Таїса, консультант
експерт
09.06.2023 | 18:18
ГА
Галина Волковецька
08.06.2023 | 13:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи може два працівника працювати за однією посадою та мати різні посадові інструкції за цією посадою, якщо у цих ПІ різний обсяг обов'язків та, відповідно, різні оклади…
ТК
Таїса, консультант
експерт
08.06.2023 | 16:09
ВА
Вадим
08.06.2023 | 13:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть перелік документів які потрібно мати з собою під час звірки з ТЦК та СП…
ТК
Таїса, консультант
експерт
08.06.2023 | 16:08
ГА
Ганна
08.06.2023 | 13:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!Працівника переводять на посаду тимчасово відсутнього начальника підрозділу на період його відсутності через мобілізацію.Від основної посади його увільнили на цей період.чи треба заносити запис в трудову?та чи буде він начальником підрозділу або виконувачем…
ТК
Таїса, консультант
експерт
09.06.2023 | 12:07
СН
Смаль Наталя Євгенівна
08.06.2023 | 13:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи потрібно писати директору приватної школи заяву про компенсацію за щорічну відпусту без звільнення? Чи це має бути у формі повідомлення? Якщо так, то кому? Головному бухгалтеру чи засновнику?Але як тоді провести таку заяву на засновника у нас в бухгалтерії? Буду…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
09.06.2023 | 03:04
ОД
Демидович Олена
08.06.2023 | 13:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підкажіть будь ласка, якщо директор самостійно веде військовий облік, чи потрібно видавати наказ, призначити відповідальним за ведення військового обліку не має кого, так як маленька чисельність працівників…
ТК
Таїса, консультант
експерт
08.06.2023 | 16:08
НС
Сологуб Наталія Олександрівна
08.06.2023 | 13:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!Перше питання: НАКАЗ Про зміну графіку роботи – це наказ з кадрових питань якого строку зберігання?75 чи 5?Друге питання: НАКАЗ про звернення стягнення на заробітну плату(виконавча служба) це відносить до кадрових наказів?І тоді якого строку зберігання?
Дякую…
Дякую…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
09.06.2023 | 03:07
ОО
Олена Олексіенко
08.06.2023 | 13:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Мобілізованим працівникам в табелі з 1С тягне в графу "Оклад" середньоденна заробітна плата, хоча з 19.07.2022 ми не платимо мобілізованим. Що повинно вказуватися в графі Оклад : середньоденна, середньомісячна чи повний оклад…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
09.06.2023 | 03:06
IN
incognito
08.06.2023 | 13:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть, будь ласка: наша головна бухгалтерка вимагає від відділу кадрів від уповноважених осіб на оформлення листків непрацездатності на копії ЛН працівника зазначати його загальний стаж і стаж роботи у навчальному закладі (наприклад: загальний стаж: 35 р. 05…
ТК
Таїса, консультант
експерт
09.06.2023 | 12:06
ЮЛ
Юлія
08.06.2023 | 13:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підскажіть будь ласка чи виплачується матеріальна на оздоровлення до щорічної основоної відпустки…
ТК
Таїса, консультант
експерт
09.06.2023 | 12:15
АН
Анастасія
08.06.2023 | 13:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добридень. підкажіть, будь ласка, у нас зник працівник 24.05.23. (Вона просто не хоче виходити на роботу) Ми маємо право його звільнити за прогули протягом місяця за наявності всього пакету документів (акти і т.д.). Приклад: наказ від 20.06.23 а звільнити 24.05.23. Чи у…
ТК
Таїса, консультант
експерт
09.06.2023 | 12:14
KA
Kateryna
08.06.2023 | 13:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Питання про Чорнобильску відпустку, в законі "Про статус і соціальний захист громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи", ст. 20, пп. 22 вказано 14 робочих днів. При п'ятиденому робочому графіку це 18 календарних днів? Підкажіть, будь ласка, де є роз'яснення…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
09.06.2023 | 03:06
IN
incognito
08.06.2023 | 12:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть, будь ласка: ми відправляємо до ПФУ скани ТК працівників. Ми - навчальний заклад. Частина працівників оформлена по бюджету, частина - по спецфонду (контракт). Скани ТК бюджетних працівників відправляються, а по спецфонду - ні, випадає вікно, що "таку особу…
ТК
Таїса, консультант
експерт
09.06.2023 | 12:06
ГА
Галина
08.06.2023 | 12:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. У мене питання. Працівник має дітей до 15 років що дає право на соціальну відпустку 10 календарних днів, користувалась пільгами,просить довідку про те що не одержала соціальну відпустку для надання довідки за місцем роботи чоловіка. Чи має чоловік право одержати…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
09.06.2023 | 03:06
СВ
Світлана
08.06.2023 | 12:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, чи може людина, що працює за основним місцем роботи керівником медичного закладу влаштуватись на роботу за сумісництвом до міської ради на посаду головного спеціаліста управління охорони здоров'я?
Чи це не буде порушенням вимог ст. 25…
Чи це не буде порушенням вимог ст. 25…
ТК
Таїса, консультант
експерт
09.06.2023 | 18:07
ЛЛ
Лега Людмила
08.06.2023 | 12:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник знаходиться у щорічній відпустці. Виникла нагальна потреба задіяти його під час відпустки на 1-2 дні для участі у атестаційній комісії. Як правильно його відкликати з відпустки? Працівник готовий працювати і не заперечує проти відкликання…
ТК
Таїса, консультант
експерт
08.06.2023 | 16:08
КО
Кучеревська Олена Миколаївна
08.06.2023 | 12:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Якщо у військовому квитку стоїть позначка визнаний непридатний до військової служби із зняттям з військового обліку за ІІ гр. 23-а, 6 Н-б розкладу хвороб (наказ Міноборони від 2008 р. №402 і знятий з військового обліку, то - я так розумію за цим наказом треба…
ТК
Таїса, консультант
експерт
08.06.2023 | 16:08
ОЛ
Ольга
08.06.2023 | 12:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підприємство працює 6 днів на тиждень (з понеділка по суботу). Є виробнича необхідність вивести у неділю на роботу водія АТЗ. Як компенсувати такому працівнику цей робочий день за рахунок наданням іншого дня відпочинку? Які потрібно оформити документи…
ТК
Таїса, консультант
експерт
09.06.2023 | 12:05
ВА
Валентина
08.06.2023 | 12:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! У директора дочірнього підприємства був збільшений посадовий оклад відповідно до контракт з головним підприємством. Я, як інспектор з кадрів дочірнього п-ства, на підставі даного контракту маю внести зміни до штатного розпису, розробляючи наказ, а також…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.06.2023 | 12:45



