🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ТА
Татьяна Андреева
29.09.2026 | 13:16
Відповідь надано
Оформлення трудової книжки для нового працівника: електронні дані чи папір
Добрий день! Працівника прийнято на роботу після 10.06.2026 року. Це його перше місце роботи після закінчення інституту.
Підкажіть, будь ласка, чи потрібно в такому випадку оформлювати працівнику паперову трудову книжку, чи відомості про його трудову діяльність…
Підкажіть, будь ласка, чи потрібно в такому випадку оформлювати працівнику паперову трудову книжку, чи відомості про його трудову діяльність…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.09.2026 | 14:24
ЛЮ
Людмила
29.09.2026 | 13:15
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Чи можна вказувати виплату відпускних разом із зарплатою
Добрий день.
Працівники часто пишуть щорічну відпустку на один день. Чи можна в заяві прописувати"Прошу відпускні виплатити разом із заробіною платою…
Працівники часто пишуть щорічну відпустку на один день. Чи можна в заяві прописувати"Прошу відпускні виплатити разом із заробіною платою…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.09.2026 | 17:47
РС
Савчук Руслана Олександрівна
29.09.2026 | 13:12
Відповідь надано
Облік військовозобов'язаних: повідомлення про досягнення 60 років працівником
Доброго дня! Працівнику виповнилося 60 років. Чи потрібно про це повідомляти ТЦК? На підприємстві не має більше військовозобов"язаних .Чи потрібно проходити звірку до 01 грудня, якщо не проходили ? Дякую…
НК
Наталія, консультант
експерт
30.09.2026 | 14:37
ТК
Кириліна Тетяна Валентинівна
29.09.2026 | 13:11
Відповідь надано
Що подати до ТЦК до 1 жовтня відповідальній особі
Що саме я маю подати в тцк до 01 жовтня як відповідальна за ВО особа…
НК
Наталія, консультант
експерт
29.09.2026 | 17:52
АЛ
Альона
29.09.2026 | 13:00
Відповідь надано
Чи можливе підписання договору про дистанційну роботу поштою
Чи можна договір про дистанційну роботу не підписувати КЕП, а надіслати працівнику поштою, щоб він підписав власноручно і повернув поштою назад? І чи можна так само всі інші документи надсилати працінику поштою? ( працівник живе в Україні)…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.09.2026 | 17:44
МА
Марта
29.09.2026 | 12:56
Відповідь надано
Зразок добровільної згоди пацієнта під час повітряної тривоги
Чи є у вас зразок або шаблон добровільної згоди пацієнта та підтвердження ознайомлення пацієнта при діях під час повітряної тривоги…
АК
Аліна, консультант
експерт
29.09.2026 | 12:58
МА
Марина
29.09.2026 | 12:49
Відповідь надано
Правила звільнення працівниці під час відпустки по вагітності та пологам
Працівниця прийнята за строковим трудовим договором до 25.12.2026 р. йде у відпустку у зв'язку з вагітністю та пологами, яка закінчується 14.01.2027. Як правильно звільнити робітницю. Виплата допомоги за рахунок ФСС здійснюється у повному обсязі…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.09.2026 | 17:39
ОД
Деркач-Цихоня Оксана Василівна
29.09.2026 | 12:45
Відповідь надано
Регламент прийому на роботу водія з суміщенням експедитора
Який регламент мої дій при прийомі на роботу водія автотранспортних засобів з суміщенням посади експедитора…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.09.2026 | 20:36
НВ
Наталія Вікторівна
29.09.2026 | 12:43
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Порядок оформлення відпусток у зв'язку з вагітністю та доглядом
Добрий день. Який порядок офомлення і які складаються документи і на підставі яких документів: 1. вихід із відпустки у зв'язку з вагітністю та пологами одразу після закінчення відпустки. 2. оформлення відпустки по догляду за дитиною до 3х років 3. дострокове припинення відпустки…
НК
Наталія, консультант
експерт
30.09.2026 | 13:42
СО
Олексієнко Світлана Василівна
29.09.2026 | 12:40
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Проблеми з інтернетом: альтернативні способи відправки повідомлень до ДПС
Добрий день. У зв'язку з поганою роботою інтернет, гальмуюється отримання ДПС повідомлення про прийняття на роботу через Медок. Навіть через пряме з'єднання очікування квитнції №2 може бути добу або дві. Чи є які ще варіанти відправлення повідомлення до ДПС…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.09.2026 | 14:18
ГА
Галина
29.09.2026 | 12:13
Відповідь надано
Правомірність вказування статусу "учень" у трудових документах
Доброго дня. При прийманні на роботу в наказі та в трудовій книжці кадровик пише посаду згідно штатного розпису та в дужках вказує (учень). Після навчання та здачі іспитів працівнику вказується в трудовій книжці інформація про присвоєння кваліфікації і розряд. Чи правомірно…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.09.2026 | 17:15
ОЛ
Олена
29.09.2026 | 12:11
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Роз'яснення щодо військового обліку та першого робочого дня
Добрий день. Прошу дати роз'яснення щодо коректного документального оформлення. 14.09.2026 року працівника затримали працівники ТЦК та направили на проходження ВЛК. За наказом командира частини його з 25.09.2026 звільнили із займаної посади за пп. "г" п.2.4 ст. 26 ЗУ "Про…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
30.09.2026 | 10:37
ЛЖ
Жук Лариса Сергіївна
29.09.2026 | 12:04
Відповідь надано
Розрахунок СКШП: скільки осіб з інвалідністю враховувати
Добрий день! В липні 2026 на підприємстві працювало - 1 особа з інвалідністю - 31 день, друга - 28 днів, третя - 18 днів. розрахунок СКШП за липень - 31+28+18=77/31=2,48. (ЗП більше МЗП у всіх). Але при розрахунку - 31/31=1, 28/31=0,9=1, 18/31=0,58=1. як буде вірно - СКШП - 3 чи…
НК
Надія, консультант
експерт
29.09.2026 | 22:54
ОК
Клат Оксана В'ячеславівна
29.09.2026 | 11:52
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Зміна робочого часу і окладу: варіанти для сумісників
Доброго дня, підкажіть будь ласка пацівник у нас працює за сумісництвом на повному окладіа з 01.10.2026че змінити навантаження та переходить на 0,5 окладу (4 години) на основному місці роботи графік роботива дні з 08: до 20:00, які варіанти на нашому підприємстві правомірно…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.09.2026 | 20:16
РО
Романна
29.09.2026 | 11:49
Відповідь надано
Що робити, якщо не отримана квитанція про працевлаштування
Не прийшла друга квитанція Повідомлення про працевлаштування працівника у податкову. Які дії у такому випадку? Чи можна допустити працівника на роботу…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.09.2026 | 14:14
СВ
Світлана
29.09.2026 | 11:45
Відповідь надано
Чи можна поєднувати посади завідувача та лікаря в штаті
Доброго дня! Чи може бути в штатному розписі посада завідувач АЗПСМ,сімейний лікар одночасно? Якщо ні то як правильно писати. Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.09.2026 | 16:31
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
29.09.2026 | 11:45
Відповідь надано
Види наказів кадровика та строки їх зберігання документів
До яких саме наказів (вид та строк зберігання) відносяться:
Наказ про внесення змін до штатного розпису
Наказ про прийняття рішення щодо відмови у призначенні застрахованій особі страхової виплати…
Наказ про внесення змін до штатного розпису
Наказ про прийняття рішення щодо відмови у призначенні застрахованій особі страхової виплати…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
29.09.2026 | 12:27
НВ
Наталія Вікторівна
29.09.2026 | 11:45
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Допомога держави жінкам з дітьми до трьох років: що знати
Добрий день. Я передбачена допомога від держави жінкам, які народили дитину, на дитину до 3 років…
НК
Надія, консультант
експерт
30.09.2026 | 09:43
ЮМ
Маценко Юлія Миколаївна
29.09.2026 | 11:41
Відповідь надано
Оформлення працівника з вищим розрядом на існуючу посаду
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, як правильно оформити працівника: у штатному розписі передбачена посада «електромонтер» без розряду, а приймаємо працівника, який має 5-й розряд та IV групу з електробезпеки. Змінити штатний розпис наразі немає можливості. Чи можемо прийняти…
НК
Надія, консультант
експерт
29.09.2026 | 21:25
ЛК
Ковтунова Людмила Сергіївна
29.09.2026 | 11:40
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Норматив для працевлаштування інвалідів: 2% чи 4%
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, норматив по інвалідам 2% чи 4? Комунальне некомерційне підприємство Дитяча обласна клінічна лікарня…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.09.2026 | 13:07
