🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Звільнення
Очистити фільтр
ЮО
Юрій Олександрович
30.12.2024 | 11:29
Відповідь надано
Запит на інформацію про звільнення: дії кадровика у ситуації
Через тиждень після звільнення працівник звернувся до державної установи із запитом на публічну інформацію про надання копій докуметів, що стосуються його звільнення. (наказ про прийняття на роботу, табель обліку, посадова інструкція, службові записки щодо його звільнення…
ОК
Олеся, консультант
експерт
30.12.2024 | 21:13
ІР
Ірина
30.12.2024 | 10:54
Відповідь надано
Розрахунок компенсації за відпустку при звільненні працівника
Добрий день! Працівник влаштувався на підприємство 25.04.2018р.(зовн.сумісник, 0,5 ставки) . Звільняється 30.12.2024р. Згідно заяв з 01.03.2022р. до 30.12.2024р. знаходився у відпустці без збереження з/п на період воєнного стану. Оклад 4000,00 грн. (0,5 ставки). Підкажіть , будь…
АК
Аліна, консультант
експерт
30.12.2024 | 17:23
ІР
Ірина
30.12.2024 | 09:17
Відповідь надано
Процедура звільнення працівника за прогул без поважних причин
Добрий день. Підкажіть як діяти, працівник вже третій день не виходить на роботу без поважних причин. Маю правильно здійснити звільнення за прогули. За свій рахунок 30 днів була. Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.12.2024 | 21:07
ОЛ
Лебідь Ольга
29.12.2024 | 21:24
Відповідь надано
Звільнення працівників: переведення до нового ФОП та нюанси
Вітаю! ФОП у якого працює 13 працівників, один з яких мобілізований з 2023 року, припиняє свою діяльність в кінці 2024 року.З 01.01.2025 року розпочинає діяльність інший ФОП. Чи можна звільнити працівників шляхом переведення до іншого ФОПа і як бути з мобілізованим працівником…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.12.2024 | 20:18
ОЛ
Лебідь Ольга
29.12.2024 | 21:01
Відповідь надано
Чи може мобілізований працівник звільнитися за угодою сторін
Вітаю! Чи може працівник, який мобілізований ще у 2023 році, написати заяву на звільнення за угодою сторін…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
30.12.2024 | 16:41
ОЛ
Лебідь Ольга
29.12.2024 | 20:30
Відповідь надано
Звільнення працівників за угодою сторін при закритті ФОП
Вітаю! ФОП припиняє діяльність, працівників буде прийнято до іншого ФОП. Працівники написали заяви про звільнення за угодою сторін. І вже написали заяви на прийняття до іншого роботодавця. Чи можна звільнити працівників за угодою сторін, чи у випадку закриття ФОП потрібна інша…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.12.2024 | 14:05
МА
Марина
29.12.2024 | 17:43
Відповідь надано
Розрахунок компенсації відпустки при звільненні сумісника підприємства
Вітаю,працівник сумісник прийнятий 22 травня 2024 року ,звільняється 31.12.2024 ,щоб прийняли його на основне місце в роботи на цьому підприємстві .
Потрібно розрахувати компенсацію невикористаної відпустки ?
в даному випадку 15 днів Питання: для розрахунку середньої…
Потрібно розрахувати компенсацію невикористаної відпустки ?
в даному випадку 15 днів Питання: для розрахунку середньої…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
30.12.2024 | 12:53
НВ
Нікуліна Валентина Дмитрівна
27.12.2024 | 14:19
Відповідь надано
Коли подавати повідомлення про звільнення працівника в пенсійний фонд
Доброго дня, ми звільняємо працівника з 31 грудня 2024р., наказ від 27.12.24 . Потрібно в пенсійний подати повідомлення так як ми критичне підприємство.Коли можна відправити повідомлення, бо наразі пише в кабінеті що можна поставити тільки 30 грудня, а він звільняється 31…
НК
Наталія, консультант
експерт
27.12.2024 | 22:58
ВІ
Віта
27.12.2024 | 14:12
Відповідь надано
Компенсація за несвоєчасну виплату: чи потрібно утримувати податки
Рішенням суду зобовязали виплатити компенсацію за несвоєчасну виплату заробітної плати в сумі 5000,00 грн чи потрібно з цієї суми утримувати ПДФО, військовий збір та ЄСВ чи нараховувати окремо ці податки…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
28.12.2024 | 17:10
НА
Наталія
27.12.2024 | 13:42
Відповідь надано
Звільнення працівника через тривалу відсутність у тимчасово окупованій зоні
Добрий день! Підприємство через бойові дії переміщено до більш безпечного регіону. Працівник залишився на території, яка визнана тимчасово окупованою. Не виходить на зв'язок із серпня 2024 - на дзвінки та повідомлення у месенджери не відповідає. Причини відсутності неможливо…
ОК
Олеся, консультант
експерт
28.12.2024 | 11:19
ОЛ
Ольга
27.12.2024 | 12:42
Відповідь надано
Порядок подання інформації про звільнення пенсіонерами до фонду
Добрий день! Підкажіть, чи повинні всі працюючі пенсіонери (за віком) самостійно подавати дані про їх звільнення в пенсійний фонд…
ОК
Олеся, консультант
експерт
28.12.2024 | 10:11
СВ
Світлана
27.12.2024 | 10:20
Відповідь надано
Звільнення працівників: дати повідомлень та законодавчі нюанси
Добрий день. Працівників повідомили про звільнення у зв'язку із скороченням штатів. Працівника А повідомили 30.10.2024, працівника Б - 31.10.2024, а працівника С - 04.12.2024 Чи можна звільнити усіх 31.12.2024 якщо підприємство знаходиться далеко від зони бойових дій? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
27.12.2024 | 14:16
НА
Наталія
26.12.2024 | 15:36
Відповідь надано
Звільнення працівника: облік невикористаної відпустки за роками
Звільняється працівник за власним бажанням. Є невикористані дні відпустки . За період 2020-2021 - 14 днів і 2023-2024 - 23 дні. У наказі про звільнення розмежовувати періоди відпустки за які надається консультація і чи вказувати їх ( періоди) чи можна просто додати усі дні і…
ОК
Олеся, консультант
експерт
26.12.2024 | 21:48
ДМ
Дмитро
26.12.2024 | 15:13
Відповідь надано
Порядок розрахунку компенсації при звільненні: нюанси та особливості
Доброго дня) Зараз при звільненні діє такий порядок розрахунку компенсації за невикористану відпустку до днів які набуті до 2024 року ми беремо для розрахунку заробітна плату за весь 2023 рік, а за дні які набуті в 2024 році беремо до розрахунку останні дванадцять місяців, якщо…
ДК
Дарія, консультант
експерт
26.12.2024 | 16:34
ОК
Оксана
26.12.2024 | 15:09
Відповідь надано
Звільнення матері: чи нараховується компенсація за декретні відпустки
Працівниця в декреті 9 років. Тобто 3 роки за першою дитиною, далі за другою дитиною 3 роки у відпустці по догляду до 3 років, і 3 роки по догляду до 6 років. В день виповнення другій дитині 6 років - вона звільняється. Чи потрібно виппачувати компенсацію за відпустки матері…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
27.12.2024 | 01:51
ТТ
ТОВ "ФК "Профінеф" ТОВ "ФК "Профінеф"
26.12.2024 | 14:56
Відповідь надано
Відправлення документів працівнику: оригінали та копії для збереження
Доброго дня. Відправляю працівнику, який попередив, що не з'явиться в день звільнення, копію наказу, розрахунковий лист, повідомлення про отримання трудової. Скажіть, будь ласка, повідомлення я відправляю оригінал? Собі залишаю копію? Дякую…
НК
Надія, консультант
експерт
27.12.2024 | 11:07
ВІ
Вікторія
26.12.2024 | 14:17
Відповідь надано
Правильне оформлення документів при звільненні та відпустці працівника
ВІТАЮ! Працівник подав заяву на відпустку з подальшим звільненням 31.12.2024. Банки працюють включно 30.12.24 (щоб можна перерахувати налоги). Як буде вірно проставити дати? Наказ на звільнення від 30.12.2024, ознайомлення з наказом , картка П2, розрахунок про отримання , дата…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.12.2024 | 09:27
OL
Oleksandr
26.12.2024 | 14:15
Відповідь надано
Розрахунок середньоденної зарплати при звільненні працівника за бажанням
Робітника було прийнято 11.11.2024, звільняється за влас бажанням 27.12.2024. працював за трудов договор, згідно якого він отримує в місяць total 9000 євро, по курсу приватбанку на дату виплати зп ( ця сума включає також єсв, пдфо вз.). без змін до трудового договору, в…
АК
Аліна, консультант
експерт
27.12.2024 | 10:16
ОВ
Ольга Василівна
26.12.2024 | 13:23
Відповідь надано
Звільнення працівника: дії при відсутності на роботі та трудовій книжці
Працівник написав заяву про звільнення через 2 тижні з відпрацюванням. З наступного дня не вийшов на роботу до дня його звільнення. На зв'язок не входить. Чи можем ми його звільнити за його заявою? Що для цього треба зробити…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
28.12.2024 | 18:42
ОВ
Ольга Василівна
26.12.2024 | 13:17
Відповідь надано
Працівник подав заяву про звільнення, але не з'явився
Працівник аписав заяву про звільнення через 2 тижні. На наступний день не вий…
АК
Аліна, консультант
експерт
26.12.2024 | 13:31
