Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Звільнення
Очистити фільтр
ВІ
Вікторія
06.03.2024 | 13:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Допоможіть розібратися як правильно діяти. Звільняється директор. На його місце обирається працівник цього ж підприємства, шляхом переводу з посади начальника відділу. На кадровій платформі ви підготували чудовий наказ про обрання директора шляхом переводу. А зараз…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
06.03.2024 | 20:20
ВА
Валерія
06.03.2024 | 12:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
У нас звільняється співробітник не виходячи з декрету до 3 років. У співробітниці двоє дітей один 2018, року народження, а другий в 2021 року народження. При звільненні ми їй компенсуємо за дитячі відпустки за 2021, 2022, 2023 та 2024 рік?
Дякую…
У нас звільняється співробітник не виходячи з декрету до 3 років. У співробітниці двоє дітей один 2018, року народження, а другий в 2021 року народження. При звільненні ми їй компенсуємо за дитячі відпустки за 2021, 2022, 2023 та 2024 рік?
Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.03.2024 | 02:31
НА
Надія
05.03.2024 | 19:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Дорого дня. За якою статтею (за власним бажанням чи за угодою сторін) працівник може відкликати заяву на звільнення і протягом якого періоду? Якщо працівник написав заяву на звільнення за угодою сторін, а в останній день передумав звільнятись та не підписав жодних документів на…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
06.03.2024 | 13:26
НА
Наталя
05.03.2024 | 17:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Жінка, яка зараз знаходиться у декретній відпусці написала, що хоче звільнитися за власним бажанням не виходячи з декрету. Але вона знаходиться за кордоном разом з усіма родичами і дитиною, повертатися не планує зовсім. Як провести процедуру звільнення законно? Як підписати…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
06.03.2024 | 00:59
ВА
Валентина
05.03.2024 | 17:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.
Працівник при прийомі на роботу надав пенсійне посвідчення, де вказано, що пенсія по інвалідності 2 група загальне захворювання. Ні довідки МСЕК, ні програми реабілітації працівник не надав, втрачені. Він звільняється з роботи. Як йому розраховувати…
Працівник при прийомі на роботу надав пенсійне посвідчення, де вказано, що пенсія по інвалідності 2 група загальне захворювання. Ні довідки МСЕК, ні програми реабілітації працівник не надав, втрачені. Він звільняється з роботи. Як йому розраховувати…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
06.03.2024 | 00:44
ІТ
Троцька Ірина Миколаївна
05.03.2024 | 14:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, на нашому підприємстві засновник є одночасно директором. Він продає це підприємтсво, Яким чином , за якою статтею, в який момент його потрібно звільнити? Які ще тонкощі можуть тут бути? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.03.2024 | 18:23
НА
Наталія
05.03.2024 | 14:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Така ситуація, працівник був мобілізований, прийшов зараз и приніс документи, що ще в листопаді 2023р. його демобілізували та написав заяву на звільнення. Які наші дії? Треба видавани якийсь наказ про демобілізацію чи просто звільнити і все…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.03.2024 | 03:21
ТВ
Тетяна Вікторівна
05.03.2024 | 13:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, чи потрібно при звільненні працівника виплачувати компенсацію за соціальну відпустку на дітей (10 днів) як що він її не використовував…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.03.2024 | 03:22
КА
Кадровик
05.03.2024 | 13:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Звільняється працівник з основного місця роботи. Має суміщення. Чи потрібно окремо наказ на звільнення по суміщенню при звільненні…
ОК
Олена, консультант
експерт
06.03.2024 | 00:13
ВХ
Храбан Віталіна Анатоліївна
05.03.2024 | 13:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, наш співробітник був мобілізований у 2022 році, 20.02.2024р. він загинув, як правильно оформити його звільнення, яка послідовність дій…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.03.2024 | 16:55
ВА
Валентина
05.03.2024 | 13:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
доброго дня! в суботу (2 березня) помер працівник. як правильно це оформити і зробити виплати невикористану відпустку? (кількість днів невикористаної відпустки рахувати по новому розрахунку?)…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
12.03.2024 | 17:43
.О
.олександр
05.03.2024 | 12:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підскажіть, будь ласка, працівник призначений на посаду 15.12.2023. З 17.12.2023 до 29.02.2024 перебував у відпусці без збереження заробітної плати за згодою сторін на період дії воєнного стану. З 01.03.2024 перебуває на лікарняному. Працівник прийняв рішення…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.03.2024 | 03:26
ВО
Вікторія Олександрівна
05.03.2024 | 08:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку! Як правильно робити запис при звільненні за угодою сторін: згідно п.1 ч.1 ст.36 чи згідно п.1 ст.36…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.03.2024 | 14:16
ВІ
Вікторія
04.03.2024 | 13:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Ситуація: Директорка (за кордоном) звільняється. Банківської карти української у неї немає. Підкажіть будь ласка, чи можна при звільнення виплатити кошти її чоловіку за довіреністю? Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
04.03.2024 | 21:16
ОВ
Василенко Олена Василівна
04.03.2024 | 12:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день. На госпредприятии сокращаем сотрудников в связи с ликвидацией отдела. Среди сотрудников есть пенсионер с 3 группой инвалидности. Имеем мы право его сократить или надо предоставлять другое место работы на предприятии? Спасибо…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.03.2024 | 00:04
ЯО
Яна Олександрівна
04.03.2024 | 12:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Допоможить в ситуації.
Працівник за основним місцем роботи (безстроковий трудовий догові) на роботу не вийшов, лікарняний не відкривав, а скинув на електронну адресу кадровика заяву на звільнення згідно ст.39 КЗпП України у зв'язку з порушенням Колективного…
Працівник за основним місцем роботи (безстроковий трудовий догові) на роботу не вийшов, лікарняний не відкривав, а скинув на електронну адресу кадровика заяву на звільнення згідно ст.39 КЗпП України у зв'язку з порушенням Колективного…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
04.03.2024 | 23:13
ВІ
Вікторія
04.03.2024 | 12:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Є інформаія.що буде закриватись (ліквідуватись) підприємство. Є робітники , які знаходяться у відпустці по догляду за дитиною до 3-х років .Як бути з ними при ліквідації. Бо вони відносяться до групи робітників, для яких є обмеження при такому звільнені. Як…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
04.03.2024 | 21:40
ІР
Ірина
04.03.2024 | 11:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Як правильно порахувати відпустку щорічну і дитячу при звільненні жінки, у якої 2 неповнолітніх дітей. Зарахована на роботу 01.09.2023 року, звільнення 05.03.2024 року. У відпустці ще не була.
Дякую…
Дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
05.03.2024 | 01:07
НА
Наталя
03.03.2024 | 14:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Людина звільняється і хоче отримати матеріальну допомогу на оздоровлення, як все правильно документально оформити. Починаючи із заяви, як її правильно сформулювати. Чи можливо матеріальну допомогу оформити на додаткову відпустку, чи обов'язково на основну оформлювати. Усі нюанси…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.03.2024 | 15:30
ТЕ
Тетяна
01.03.2024 | 17:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаємо! Новопризначений директор музичної школи виявила, що в школі працює людина на посаді "викладач хореографії" на 0,1 ставку (тобто 2 год./тиждень). Згідно навчального плану такої дисципліни немає. Питання: чи можемо ми її звільнити? Якщо так, то на якій підставі…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
02.03.2024 | 18:38



