Доборого дня! Якщо сумісник працює по 4 год на день і має оклад 12000, то розрахунок виплат ведеться згідно відпрацьованим годинам? наприклад за 88 год на місяць, при нормі тривалості за березенб 176 год…

Доброго дня, жінка хоче взяти відпустку на дітей, як довести, що чоловік який служить в збройних силах не користувався цією відпусткою.Дякую…

Якщо посадовий оклад зазначений у письмовому трудовому договорі, чи потрібно вносити зміни до трудового договору у разі його зміни? Чи достатньо при зміні окладу видати наказ про зміну окладів та затвердити новий штатний розпис, і в такому випадку не укладати додаткову угоду до…

Доброго дня.Плануємо працевлаштувати громадянина Росії, який має посвідку на постійне проживання на території України з 2005р. , також має ІНН. Питання- чи потрібно підприємсту отримати в центрі зайняості населення дозвіл на працевлаштування громадянина іншої країни…

Вітаю. Питання 1.Наказ на заміщення посади (голови правління) працівником підприємства відноситься до загальних наказів по підприємству чи до кадрових наказів? 2. Може бути наказ на заміщення голови правління зроблений наперед тобто на рік. працівник який заміщує постійний. 3.Чи…

Доброго дня. ФОП 2група: у лютому 2026р. прийнятий 8 працівник, але з 8 осіб фактично працює трое, інші мобілізовані, чи потрібно брати особу з інвалідністю…

Вітаю! Чи можна прийняти працівницю начальником відділу ВЕД та який код за класифікатором професій, якщо такого відділу та працівників в ньому на підприємстві поки що немає…

Доброго дня! Мобілізований працівник, згідно даних його родичів, пропав безвісти вже як місяць. напишіть будь ласка які подальші дії? якщо родичі нададуть довідку з ТЦК що він пропавший без вісті чи можемо ми його звільнити чи треба чекати рішення суду про це…

Хочемо взяти до проектно-конструкторського відділу по функціям комірника, але не коректно до цього відділу вводити таку посаду, який можна ввести аналог, що по суті буде вести складський облік…

Допоможіть, будь ласка, з наступними діями. На товаристві мають відбутися наступні рухи:
1. Звільнення директора за угодою сторін
2. Переведення директора з операційної діяльності на директора підприємства.
Допоможіть, будь ласка, якими керуватися шаблонами…

Який код КП доцільно застосувати для посади “Менеджер контенту” — 1231 чи 1499…

Добрий день! Підкажіть чи повинен працівник-сумісник повідомляти нашу компанію про те, що він звільнився з основного місця роботи…

4131
Службовець на складі (комірник) - ця посада тільки для державних підприємств? для ТОВ не можна ввоодити…

Вітаю. Підкажіть, будь ласка, чи включати до кількості балів БПР за 2025 рік сертифікат фармацевта-спеціаліста виданий 27 червня 2025 року. Дякую…

Підкажіть як бути, якщо працівниця, яка знаходиться у призупинці трудового договору вікрила лікарняний по вагітності та пологам? Наші дії…

Прийняли працівницю у листопаді 2025 р., на той момент має двох дітей: син 2008 р.н - дитина -інвалід, донька 2010 р.н., чи має право на додаткову відпустку за 2025 р., 2026 р., і скільки днів? дякую…

Доброго дня! Чи вплаивають гіг-контактери на чисельність співробітників по яким рахується квота на інвалідів…

Добрий день! Ми є резидентом Дія.сіті. Раніше приймали на роботу людей по усному договору, заява - наказ. Зараз хочемо перейти на письмові трудові договори і підписати їх із всіма нашими працівниками. Чи потрібний наказ по підприємству? Підкажіть, будь ласка, як правильно це…

якщо працівниця, хоче піти у відпустку по-догляду за внучкою, внучці рочок виповнився.Чи має право піти у таку відпустку і які потрібні документи…

Добрий день!На підприємстві за основ. місцем роботи у лютому місяці праює 28 працівників, з них 1 працівник- в табелі обліку роб.часу ставимо неявка з нез'ясованих причин" (не виход. на роботу цілий місяць)-ЗП не нарах.; 1-працівник- помер(так як родичі ще не донесли копію…