Звільнення до закінчення строку договору: заява + наказ

Підготували для вас зразки заяви та наказу про звільнення до закінчення строку договору

529

Зразок заяви про звільнення до закінчення строку договору


Строковий трудовий договір укладається у випадках, коли трудові відносини не можуть бути встановлені на невизначений строк з урахуванням характеру наступної роботи, або умов її виконання, або інтересів працівника та в інших випадках, передбачених законодавчими актами.


Відповідно ст. 39 Кодексу законів про працю України:

Строковий трудовий договір ( пункти 2 і 3 статті 23 ) підлягає розірванню достроково на вимогу працівника в разі його хвороби або інвалідності, які перешкоджають виконанню роботи за договором, порушення роботодавцем законодавства про працю, колективного або трудового договору та у випадках, передбачених частиною першою статті 38 цього Кодексу.


Отже, у разі наявності поважної причин, робітник, який працює за строковим договором, може звільнитися за власним бажанням на підставі ст. 39 КЗпП.


Для цього працівник пише заяву, а роботодавець видає відповідний наказ.

Зразок наказу про звільнення до закінчення строку договору


Джерело: Kadroland


Шаблони та зразки документів:


Заява про звільнення до закінчення строку договору

Наказ про звільнення до закінчення строку договору

Довго шукаєте необхідний документ або його зразок? Наш Консультант по документах вже готовий допомогти! Раптом не знайшли потрібного – сміливо замовляйте підготовку потрібного шаблону або зразка документа

Статті на тему:


Звільнення у разі закінчення строку трудового договору

529

Отримуйте щодня свіжі новини та корисні подарунки 🎁👇

Коментарі2
0/700
Чи може працівник за строковим трудовим договором звільнитися без поважних причин за власним бажанням або за угодою сторін?
Відповісти
За угодою сторін може.
За власним бажанням, як вважає Держпраці, може лише, якщо є поважні причини
Відповісти

3550

183

69

2354

2064

836

146

1072

48

84

429

78

162

3500

778

4233

150

359

5173

1757