Як скасувати наказ про переведення працівника на іншу посаду
Працівник має подати заяву з проханням скасувати наказ про переведення, на підставі якої Ви зможете видати відповідний наказ.
Текст заяви може бути, приміром, таким: «Прошу скасувати наказ від ____ № __ про моє переведення на посаду таку-то». На підставі цієї заяви Ви зможете видати наказ про скасування наказу про переведення, наприклад, такого змісту: «СКАСУВАТИ: наказ «Про переведення такого-то» від ____ № __ як такий, що не набрав чинності. Підстава: заява працівника такого-то від такого-то числа, зареєстрована за номером таким-то».
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!


