Штрафи за несвоєчасне подання даних до Пенсійного фонду України

Штрафів немає, лише неможливість забронювати працівника, бо він не попаде в реєстр для бронювання.

У пп. 3 п. 3 постанови КМУ від 05.06.2024 № 650 говориться:

органи державної влади, інші державні органи, органи місцевого самоврядування, підприємства, установи та організації, які є критично важливими для забезпечення потреб Збройних Сил, інших військових формувань в особливий період, підприємства, установи та організації, які є критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період, не пізніше ніж протягом наступного дня після

прийняття працівника на роботу,
переміщення його з одного структурного підрозділу до іншого або переведення на іншу постійну посаду або роботу,
звільнення,
поновлення на роботі,
тимчасового припинення/відновлення дії трудового договору
подають Пенсійному фонду України відповідні відомості через вебпортал електронних послуг Пенсійного фонду України в електронній формі з обов’язковим накладенням електронного підпису, що базується на кваліфікованому сертифікаті електронного підпису.

За повідомленням на порталі Дія дані оновляться упродовж двох днів. І тоді вже зможете бронювати нового працівника через портал Дія.

Подати дані можна за наступним алгоритмом:

Зайдіть на вебпортал електронних послуг Пенсійного фонду України. Натисніть кнопку «Вхід», ідентифікуйте себе як юридичну особу, підтвердьте вхід за допомогою кваліфікованого електронного підпису (КЕП) та паролю до нього і натисніть кнопку «Увійти».
В особистому кабінеті страхувальника (в меню зліва) зайдіть у розділ «Комунікації з ПФУ» та оберіть опцію «Відомості про трудові відносини (оперативне подання інформації)».
У спливаючому вікні «Відомості про трудові відносини (оперативне подання інформації)» з наданого переліку оберіть опцію «Повідомлення про зміни в трудових відносинах (Подати відомості по особі)».
У відкритому полі «Визначте параметри пошуку» обрати опцію «Подати повідомлення».
У полі повідомлення внесіть необхідні дані про особу (обов’язкові поля позначені зірочкою - *) та натисніть кнопку «Додати запис».
У вікні «Запис про трудову діяльність» заповніть тип події, атрибут події, дату події та внесіть реквізити документа-підстави. Натисніть «Зберегти».
Перевірте дані сформованого повідомлення та натисніть кнопку «Підписати та відправити в ПФУ».

Алгоритм передачі відомостей для цілей бронювання на вебпорталі ПФУ https://kadroland.com/events/1389/3529

Відомості до ПФУ для бронювання https://storage.7eminar.ua/content24/record/4128/Prezentatsiia_HK_Vidomosti_do_PFU.pdf

Детальніше у статті https://kadroland.com/news/1963-vidomosti-pro-pracivnikiv-do-pfu-dlya-cilei-bronyuvannya-xto-podaje

Як здійснити електронне бронювання працівників: інструкція з оформлення на порталі Дія https://kadroland.com/events/1399/3547

Бронювання через Дію вже працює: покроковий алгоритм для опанування нового механізму на порталі https://kadroland.com/events/1411/3563

Оперативні відомості по всім працівникам відправити можна одночасно: ексклюзивне роз’яснення ПФУ https://kadroland.com/events/1475/3664

Відомості для ПФУ та Е-бронювання в Дії: демонстрація на порталі та поради експерта https://kadroland.com/events/1441/3597

Відомості до ПФУ для бронювання https://kadroland.com/events/1429/3587

Алгоритм передачі відомостей для цілей бронювання на вебпорталі ПФУ https://kadroland.com/events/1389/3529

Покроковий алгоритм бронювання працівників через портал «Дія» https://kadroland.com/events/1449/3628

Раді допомогти, звертайтесь ще!