Перерахунок днів відпустки та коригування робочого року працівниць
У розділі V «Відпустки» особової картки обліковують відпустки всіх видів, що надають працівнику протягом роботи на підприємстві, тому виправіть робочий рік в особовій картці П-2, зробіть перерахунок відпустки, внесіть зміни до графіку відпусток.
Виправлення в особовій картці не є порушенням ведення первинного обліку і не тягне за собою адміністративної відповідальності згідно листа Держстату від 21.11.2016 № 09.4-12/307-16.
Якщо відпустка поза графіком надайте відпустку по заяві працівників, зазначте за які робочі роки надаєте відпустку.
Докладніше - https://kadroland.com/news/1099-shhoricna-vidpustka-poza-grafikom-koli-mozliva-ta-yak-oformiti
Буде корисним - https://kadroland.com/news/2092-robotodavec-i-grafik-vidpustok-pravila-skladannya-ta-vidpovidalnist
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відсутність особових карток працівників: як діяти при перевірці
Чи потрібні вони при перевірці ?І що робити якщо вони згоріли…
Продовження контракту: чи потрібно звільняти для повторного прийняття
Як діяти, якщо втрачено зв'язок з військовослужбовцем
Документи для нарахування лікарняного зовнішнього сумісника: що потрібно
Як виправити помилку з нарахуванням днів відпустки


