Нові мінімальні стандарти оплати праці лікарів-інтернів з 2025 року

Потрібно нараховувати середню заробітну плату.

На час відрядження до закладу вищої освіти, іншого закладу охорони здоров’я за лікарем (фармацевтом/провізором)-інтерном гарантовано зберігається посада за основним місцем роботи. Фінансування підготовки в інтернатурі за кошти державного бюджету у період перебування лікаря (фармацевта/провізора)-інтерна у відрядженні здійснюється за основним місцем роботи відповідно до тарифу, визначеного у порядку реалізації програми державних гарантій медичного обслуговування населення у поточному році, затвердженому Кабінетом Міністрів України.»; ( п.2 Розділ 5 Положення про інтернатуру, затвнрджене Наказом Міністерства охорони здоров’я України від 22 червня 2021 року № 1254 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z1081-21#n366

КМУ постановою «Деякі питання реалізації програми державних гарантій медичного обслуговування населення у 2025 році» від 24.12.2024 № 1503 вніс зміни до постанови «Деякі питання оплати праці працівників державних та комунальних закладів охорони здоров’я» від 13.01.2023 № 28, що ) за виконану у повному обсязі місячну (годинну) норму праці лікарям мінімальний розмір орлати праці установлюється в межах фонду оплати праці на рівні не менше 15 000 грн.

Оскільки лікарів-інтернів направляють на навчання (підвищення кваліфікації, пп.4 5 розд V Положення №1254), на них мають поширюватися норми статті 122 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n725 і постанови КМУ пункт 1 «Про гарантії і компенсації для працівників, які направляються для підвищення кваліфікації, підготовки, перепідготовки, навчання інших професій з відривом від виробництва» від 28.06.1997 № 695 (далі — Постанова № 695)https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/695-97-%D0%BF#Text

Так, у разі направлення працівників для навчання з відривом від виробництва за ними зберігається місце роботи (посада) і збереження середньої заробітної плати за основним місцем роботи за час навчання;

Відповідно до розділу 2 Порядку обчислення середньої заробітної плати від 08 лютого 1995 р. № 100 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-%D0%BF#n42 середня заробітна плата обчислюється виходячи з виплат за останні два календарні місяці роботи, що передують місяцю, в якому відбувається подія, з якою пов’язана відповідна виплата.

Раді допомогти, звертайтесь ще!