Графік відпусток для новоствореного підприємства на 2023 рік
Так, потрібно.
Підприємство, створене 31.03.2022, зобов’язане складати графік відпусток на кожний календарний рік. Оскільки графік відпусток складається щорічно до 5 січня, роботодавець мав затвердити графік на 2023 рік до 5 січня 2023 року. Графік відпусток є обов’язковим документом для роботодавців, і його наявність передбачена законодавством:
- Стаття 10 Закону України "Про відпустки" - https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#Text
- Стаття 79 КЗпП - https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#Text
- Пункт 20 Типових правил внутрішнього трудового розпорядку - передбачає, що графік відпусток потрібно затвердити не пізніше 5 січня кожного року.
На 2022 рік складати графік не потрібно було, оскільки підприємство з’явилося після граничного терміну (5 січня 2022 року). Відпустки могли надаватися за заявами працівників.
Детально за посиланням https://kadroland.com/news/483-grafik-vidpustok-2024-5-krokiv-vid-skladannya-do-zatverdzennya
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Як підготувати наказ на відпустку директора ТОВ
Наказ про переведення директора на посаду технічного директора
Звірка з ТЦК щодо звільнених працівників: чи необхідно це
Є відповідь АІ
Перевірка достовірності даних при прийнятті на держслужбу
Оформлення наказу про навчання та оплату проїзду працівника
Є відповідь АІ
Чи потрібно вказувати розмір добових у наказах відрядження
Чи може експедитор працювати в АТП з власним автопарком
Структура підпорядкування в симфонічному оркестрі: хто кому підпорядковується
Є відповідь АІ
Зразок заяви для виплати допомоги на поховання працівника
Є відповідь АІ
Питання щодо дії бронювання працівників після підтвердження критичності
Відпустка помічника судді: необхідність термінового звільнення та наслідки
Алгоритм виправлення лікарняних та коригування звітності для працівника
Звітність за червень вже подали.
1.Який алгоритм дій для виправлення цієї ситуації?
2.Як правильно провести коригування розрахунків та…
Необхідність зміни характеру трудового договору після загибелі працівника
Є відповідь АІ
Документи для виїзду за кордон працівника з бронею військовозобов'язаного
Зміна трудового договору: порядок оформлення без звільнення працівника
Компенсація за невикористані відпустки: необхідні документи для оформлення
Чи потрібен супровідний лист для зміни облікових даних
Наказ про виконання обов'язків під час відсутності працівника військового обліку
Як розірвати трудовий договір в умовах бойових дій
Є відповідь АІ


