🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
ЛЮ
Любов
24.03.2025 | 16:58
Відповідь надано
Повістка на військову службу: що робити та які наслідки
Терміново!!! Добрий день, підкажіть, будь ласка, така ситуація: працівник заброньований до кінця року, йому надійшла повістка до поштової скрині, він сходив до ТЦК та СП і йому видали повістку явитися через 2 тижні з метою визначення для призначення до військової служби. Що це означає? Які можуть бути наслідки? чи може працівник не з'явитися по такому роду повістки? Чекаю.
ЮК
Юлія, консультант
експерт
24.03.2025 | 21:04
Очікує відповідь
Скоріш за все, працівник отримав повістку про виклик з метою визначення придатності до військової служби, тобто має пройти медичний огляд. Негативних наслідків для працівника не буде, оскільки заброньовані працівники призову на військову службу не підлягають.
Неявка за повісткою є порушенням правил військового обліку, за що працівника може бути притягнуто до відповідальності за ст. 210, 210-1 КУпАП, які передбачають накладення штрафу у розмірі від 17000 до 25500 грн., а також оголошено у розшук. Тому ігнорувати повістку не варто.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
NA
Nataliya
17.06.2026 | 12:17
Відповідь надано
Введення посади електрогазозварника: відповідність та пільги для працівників
Добрий день! Чи буде помилкою або не відповідністю до посади, якщо ми в штатному розписі введемо посаду не Електрозварник на автоматичних та напівавтоматичних машинах (код 7212), а Електрогазозварник (код 7212)? Чи обидві посади мають право на пільгову пенсію та шкідливі умови…
ДК
Дарія, консультант
експерт
17.06.2026 | 12:30
ЛІ
Іванова Лілія
17.06.2026 | 12:08
Відповідь надано
Чи потрібно повідомляти РТЦК про зміну юридичної адреси
Доброго дня! У підприємства змінюється юридична адреса (було -Харківський район, зараз - Харків). Потужності виробництва залишаються в Харківському районі. Питання чи потрібно в данному випадку повідомляти обидва РТЦК та СП (старої реєстрації та нової реєстрації) про зміну…
ПК
Поліна, консультант
експерт
17.06.2026 | 13:51
РР
Раджапова Рано Юлдашівна
17.06.2026 | 11:41
Відповідь надано
Чи змінювати середньомісячну зарплату після військового обліку
підприємствокритично важливим для забезпечення потреб Збройних Сил. Чи потрібно з 02.06.2026 змінювати середньомісячну заробітну плату по підприємству…
ПК
Поліна, консультант
експерт
17.06.2026 | 13:35
ВМ
Мальцева Вікторія Володимирівна
17.06.2026 | 11:31
Відповідь надано
Перевірка військового обліку: що робити без попередніх документів
Доброго дня. допоможіть будь ласка в такому питанні, готуємось до перевірки тцк в липні, військовий облік нова людина почала вести з 2024 року(до цього була інша людина), немає наказів за попередні роки, планів роботи та багато іншого, чи будуть це враховувати при перевіоці і чи…
ПК
Поліна, консультант
експерт
17.06.2026 | 12:44
ІС
Сидорів Ірина
17.06.2026 | 11:17
Відповідь надано
Виправлення помилки у звіті щодо мобілізованих працівників
Вітаю! При формуванні об'єднаного звіту за травень виявила помилку, що у квітневому звіті не відобразила мобілізованих працівників. Як на разі виправити це…
АК
Аліна, консультант
експерт
17.06.2026 | 14:20
ЛЮ
Людмила
17.06.2026 | 09:35
Відповідь надано
Правила звільнення працівника без продовження випробувального терміну
Доброго дня. Працівниця була прийнята на посаду молодшої медичної сестри (санітарка прибиральниця) з випробувальним терміном на один місяць до 18 червня 2026 року.Ми її не бачимо в подальшому на цій посаді, вона порушувала дисципліну, не виконувала завдань, які були їй…
ОК
Олеся, консультант
експерт
17.06.2026 | 11:49
НШ
Шульга Наталя Володимирівна
17.06.2026 | 09:07
Відповідь надано
Невизначеність нових критеріїв ОДА щодо критично важливих підприємств
Доброго ранку. Розпорядження щодо визначення підприємства критично важливим дійсне до 04.07.2026, а нові критерії ОДА ще не визначило що робити в цьому випадку…
ДК
Дарія, консультант
експерт
17.06.2026 | 11:09
ЯМ
Яна Миколаївна
17.06.2026 | 09:02
Відповідь надано
Перерахунок відпусток в ОМС: які нормативні акти використовувати
Доброго ранку, підкажіть будь ласка, якщо здійснювати перерахунок відпусток в органах омс відповідного до нового закону ( який вступить в дію пізніше) , на підставі якого положення чи постанови можливо це робити, вірніше сим керуватись? в законі лише про кількість днів, дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
17.06.2026 | 12:02
ЛЮ
Людмила Янушевич
17.06.2026 | 08:46
Відповідь надано
Запитання щодо заповнення нульової відомості про техніку та транспорт
Добрий день! Необхідно заповнити нульову відомість про наявність і технічний стан транспортних засобів і техніки. Виникло ряд запитань. Чи можна поспілкуватись…
АК
Аліна, консультант
експерт
17.06.2026 | 11:04
ЛК
Ковтунова Людмила Сергіївна
17.06.2026 | 08:14
Відповідь надано
Непорозуміння у розрахунках кадрового обліку за січень 2026 року
Допоможіть розібратись все ж таки! Відеокурс від 30.04.2026р. "Норматив із працевлаштування осіб з інвалідністю - 2026" лекція №4 - в СКШП для нормативу не враховуються зовнішні сумісники, декрети, та працюючі в шкідливих умовах 3-4 класу. Я не так розумію?
Приклад нашого…
Приклад нашого…
АК
Аліна, консультант
експерт
17.06.2026 | 11:10
ВІ
Вікторія
16.06.2026 | 23:24
Відповідь надано
Можливість призначення на вакантну посаду без магістерської освіти
У бюджетній установі тривалий час залишається вакантною посада, яка вимагає наявності освіти на рівні магістра /спеціаліста. Чи є можливим у зв'язку з виробничою необхідністю призначення на посаду особи з нижчим рівнем освіти, проте зі значним стажем роботи у цій сфері…
АК
Анна, консультант
експерт
17.06.2026 | 08:31
ВІ
Вікторія
16.06.2026 | 23:07
Відповідь надано
Попередження працівника у відпустці про зміни умов праці
Чи можна попереджати працівника , який знаходиться у відпустці, про можливі зміни істотних умов праці…
ОК
Олеся, консультант
експерт
17.06.2026 | 00:27
ВІ
Вікторія
16.06.2026 | 22:56
Відповідь надано
Правомірність закупівлі матеріалів для ремонту без кошторису у бюджетній установі
Вітаю. Бюджетна установа закуповує матеріали для проведення поточного ремонту у підпорядкованому закладі на підставі дефектного акту, без кошторисної документації. Ремонтні роботи планується здійснювати господарським методом, без залучення підрядних організацій. Чи є правомірною…
АК
Аліна, консультант
експерт
17.06.2026 | 14:19
АН
Анжела
16.06.2026 | 20:16
Відповідь надано
Прийом на дистанційну роботу: оформлення та юридичні нюанси
Чи можна прийняти працівника на дистанційну роботу, якщо підприємство заходиться в одному місті, а працівник проживає в другому місті і як це правильно оформити? Дякую…
АК
Анна, консультант
експерт
16.06.2026 | 21:00
ОГ
Гончарук Ольга Володимирівна
16.06.2026 | 19:11
Відповідь надано
Нові критерії критичності військового обліку у Дніпропетровській області
Підкажіть , дніпропетровська область вже опублікувала нові критерії критичності…
НК
Наталія, консультант
експерт
16.06.2026 | 19:20
ТЛ
Луценко Тетяна Миколаївна
16.06.2026 | 18:36
Відповідь надано
Заповнення лікарняного: відповідність даних посвідки та податкової картки
Доброго вечора. Працівник з посвідкою на постійне проживання отримав паперовий листок непрацездатності, в якому зазначене не тільки прізвище та ім'я, як записано в посвідці, а ще й по батькові так як написано в картці фізичної особи - платника податків. 1. На скільки вважається…
ОК
Олеся, консультант
експерт
16.06.2026 | 23:02
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
16.06.2026 | 18:22
Відповідь надано
Алгоритм дій при зміні адреси військового обліку працівника
працівник хоче приписатись за новою адресою, який алгоритм дій стосовно цнапу/тцк? зміниться ткц, в який тцк подавати дод4 "новий" чи "старий"…
ПК
Поліна, консультант
експерт
17.06.2026 | 14:03
КО
Овчаренко Катерина Олександрівна
16.06.2026 | 17:41
Відповідь надано
Обов'язкові внутрішні документи для кадровика в компанії ТОВ
Добрий день!
Який перелік внутрішніх документів є обовязковим для компанії (ТОВ)…
Який перелік внутрішніх документів є обовязковим для компанії (ТОВ)…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
16.06.2026 | 22:09
ОВ
Василенко Олена Василівна
16.06.2026 | 17:37
Відповідь надано
Чи може керівник вимагати медичне обстеження працівників дистанційно
Добрий день. В нас невелике підприємство пов’язане зі ЗМІ, тобто в нас працюють журналісти, оператори, режисери та монтажери. Всі працюємо дистанційно. Може керівник видати наказ про обов’язкове щорічне проходження працівниками медичного обстеження (зокрема психіатра) з наданням…
ДК
Дарія, консультант
експерт
17.06.2026 | 11:54
ЮП
Просто Юрій Олександрович
16.06.2026 | 17:09
Відповідь надано
Чи можлива бронь працівника без відмітки про уточнення даних
Чи можливо забронювати працівника, який уточнив дані 01.06.2026. Відмітка про уточнення даних вчасно в Резерві відсутня…
ТК
Таміла, консультант
експерт
17.06.2026 | 14:12
