Правильне заповнення граф додатку 5 для призовників: поради
Дякую
Відповідно до Переліку інформації, що розміщена під табличною формою додатку № 5 до Порядку 1487 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#Text у Списку персонального військового обліку з числа призовників потрібно зазначати:
Графа 1 - номер облікового запису
Графа 2 - слово “призовник”
Графа 3 - прізвище, власне ім’я та по батькові (за наявності), зазначені у військово-обліковому документі призовника
Графа 4 - дата народження призовника
Графа 5 - реєстраційний номер облікового запису в Єдиному державному реєстрі призовників, військовозобов’язаних та резервістів, реєстраційний номер облікової картки платника податків
Графи 6, 7 і 8 - не заповнюються
Графа 9 - відомості, зазначені у дипломі, свідоцтві, сертифікаті щодо його серії та номера, отриманої спеціальності, напряму підготовки (зазначається інформація про всі наявні документи)
Графа 10 - серія (за наявності) та номер паспорта громадянина України, ким та коли видано та паспорта громадянина України для виїзду за кордон (у разі наявності)
Графа 11 - адреса задекларованого (зареєстрованого) місця проживання, зазначеного у відповідному документі призовника
Графа 12 - адреса місця проживання призовника
Графа 13 - найменування територіального центру комплектування та соціальної підтримки (органу СБУ, відповідному підрозділу розвідувального органу), в якому призовник перебуває на військовому обліку
Графа 14 - норма Закону України “Про військовий обов’язок і військову службу”, на підставі якої надається відстрочка від призову на базову військову службу, і дата, до якої надається така відстрочка. У нижній частині графи зазначається літера “Р”, якщо призовник проходить службу у військовому оперативному резерві
Графа 15 - не заповнюється
Графа 16 - сімейний стан (одружений/неодружений), прізвище, власне ім’я та по батькові (за наявності) дружини та дітей, рік їх народження
Графа 17 - найменування посади, дата та номер розпорядчого документа про призначення/звільнення на посаду/з посади
Графа 18 - дата та номер повідомлення до територіального центру комплектування та соціальної підтримки (органу СБУ, відповідному підрозділу розвідувального органу) про призначення/звільнення на посаду/з посади.
Зразок заповнення див. за посиланням Списки персонального військового обліку призовників (додаток 5)
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Правомірність надання щорічної відпустки до відпрацьованого стажу працівника
Вирішення проблеми з лікарняним: уникнення штрафів та перевірок
Вибір правильного коду посади для головного інженера підприємства
На с/г підприємстві є виробничі підрозділи. Один з цих підрозділів - цех механізації, очолює керівник - головний інженер. Він відповідає за весь технічний парк підприємства (трактори, комбайни). Код посади за КП ми ставили 1223.1. Зараз проводили звіряння за…
Компенсація за невикористані дні відпустки для пенсіонерки
Вибір між основним місцем роботи та сумісництвом для працівниці
Чи отримують лікарі-інтерни матеріальну допомогу під час відпустки
Є відповідь АІ
Переведення працівника зі строкового договору на вакантну ставку
Прийняття працівника з сумісництвом: особливості та можливі виключення
Працівник мав основне місце роботи та за сумісницством.
Зараз звільняється з основного місця роботи, та хоче працевлаштуватись за основним до нас в організацію, при цьому за сумісництвом залишається.
Чи можемо взяти на роботу такого кандидата? чи є…
Як подавати звітність про працевлаштування осіб з інвалідністю
Є відповідь АІ
Право на додаткову відпустку для працівника на сумісництві
Є відповідь АІ
Право на відпустку за сумісництвом: основна чи додаткова
Запит на створення посадової інструкції для електрозварювальника
Військовий облік: квота, бронювання та сумісництво працівників ТОВ
2. Працівник працює давно по основному місцю роботи на ТОВ. Якщо його там переведуть на сумісника, а я оформлю його на своє ТОВ на основне…
Чи має право розлучена жінка на відпустку для одиноких матерів
Ситуація з бронюванням працівника на підприємствах А і Б
Є відповідь АІ
Як правильно звільнити директора без наказу про прийом
попросили допомогти з веденням кадрового обліку але стикнулася з цікавим випадком, якого в моїй практиці не було.
Відбувається зміна директора на ТОВ але наказу про прийом не було - замість цього в протоколі заг. зборів учасників товариства було…
Перехід на легшу роботу: збереження середньої зарплати працівника
Встановлення обідньої перерви для медсестер у нічну зміну
Дотримання законодавства щодо вихідних при змінному графіку роботи
Є відповідь АІ


