ЛА
Лилия Адаменко
06.05.2025 | 15:00
Відповідь надано
Оформлення наказу на індивідуальний графік роботи медичного працівника
Добрий день! Підкажіть, як правильно оформити наказ на встановлення індивідуального графіка роботи, основному працівнику, за її заявою, яка прийнята на 0,5 посади сестри медичної, якщо в заяві працівниця вказала робочі дні, з понеділка по четвер по 5 годин, а п ятниця, субота, неділя вихідні дні. Чи потрібно в ці дні робочі дня встановлювати обідню перерву? Та чи можна вказати в наказі оплату здійснювати за фактично відпрацьований час? Щиро вдячна буду за відповідь.
ДК
Дарія, консультант
експерт
06.05.2025 | 19:09
Очікує відповідь
В цій ситуації йдеться не про індивідуальний режим роботи, а про роботу на умовах неповного робочого часу. В наказі вкажіть, що роботу оплачуватимете пропорційно відпрацьованому часу.
За угодою між працівником і роботодавцем може встановлюватись як при прийнятті на роботу, так і згодом неповний робочий день або неповний робочий тиждень.
Оплата праці в цих випадках провадиться пропорціонально відпрацьованому часу або залежно від виробітку (ст. 56 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/ed20250502#n373 ).
Так, перерву для відпочинку і харчування необхідно встановити. Перерва для відпочинку і харчування повинна надаватись, як правило, через чотири години після початку роботи (ч. 1 ст. 66 КЗпП).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
КО
Кошель Лариса Борисівна
05.02.2026 | 17:07
Відповідь надано
Правильність оформлення наказу про відпустку генерального директора підприємства
Доброго дня! Хотіла уточнити чи правильно оформлено наказ (я надіслала текст нижче) , коли сам генеральний …
НН
Нагорнюк Наталія Василівна
05.02.2026 | 16:40
Відповідь надано
Формулювання наказу про зняття тимчасових обов'язків працівника
Добрий день, на працівника було покладено виконання обов'язків за іншою посадою, зараз необхідно зняти …
МА
Марина Ляшок
05.02.2026 | 16:32
Відповідь надано
Чи потрібно зазначати вихідні листи в журналі військового обліку
Доброго дня! Чи потрібно в журналі обліку результатів перевірок та звірянь з ТЦК також вказувати …
ЮЛ
Юлія
05.02.2026 | 16:18
Відповідь надано
Переведення працівника-сумісника: чи потрібно повідомляти ТЦК
Доброго дня! Переводимо працівника-сумісника з 0,5 ставки на 0,75. Посада не змінюється …
АН
Анастасія
05.02.2026 | 16:14
Відповідь надано
Підготовка до військового обліку: дії ТОВ до жовтня 2026 року
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, якщо ТОВ є у Списках звіряння списків персонального обліку з …
ЮР
Ромащенко Юлія Вікторівна
05.02.2026 | 15:44
Відповідь надано
Дії роботодавця при прийомі призовника на військовий облік
Дії роботодавця при прийомі призовника на військовий облік
Доброго дня. На підприємство прийняли …
Доброго дня. На підприємство прийняли …
ОД
Демидович Олена
05.02.2026 | 15:43
Відповідь надано
Як правильно оформити залишок щорічної відпустки працівника
Доброго дня, підкажіть будь ласка як бути працівник 10 днів відпустки щорічної вже використав, а …
МУ
Уляницька Марина Віталіївна
05.02.2026 | 15:36
Відповідь надано
Прийом на роботу працівника в розшуку: можливості та обмеження
Добрий день. Чи можна прийняти працівника на роботу, який знаходиться у розшуку ТЦК? І чи …
ММ
Мар'яна Маланчук Романівна
05.02.2026 | 14:43
Відповідь надано
Чи враховується комірник зі відстрочкою до квоти бронювання
Добрий день, прийняли комірника за сумісництвом на 2 години в день з пн-пт, у …
ВН
Нацевич Вадим Вікторович
05.02.2026 | 14:29
Відповідь надано
Чи можливий прийом на роботу мобілізованого працівника за законом
Добрий день. Чи не заперечує закону прийняття працівника мобілізованого? тобото дата прийому 10.02.26 …
ВІ
Вікторія
05.02.2026 | 13:58
Відповідь надано
Чи існує посада юрисконсульта з кодом КП 2429
Вітаю! Станом на 05.02.2026 існує посада юрисконсульт (радник юридичний), код КП 2429? Чи …
ТЕ
ТЕТЯНА
05.02.2026 | 13:58
Відповідь надано
Правомірність нарахування премії на доплату за суміщення посад
Працівник працює за основною посадою слюсаря та отримує посадовий оклад і щомісячну премію у розмірі …
.А
.Анна Гнатюк
05.02.2026 | 13:35
Відповідь надано
Зміни в штатному розписі при переході директора на повну ставку
Добрый день. с 1.01.26 директор у нас вышел на полную ставку (был на …
АП
Потапенко Анна Петрівна
05.02.2026 | 13:21
Відповідь надано
Як діяти при розбіжності між старим і новим розпорядженням
Добрий день! Якщо підприємство отримало розпорядження про нову критичність, а в дії показує старе розпорядження …
ОШ
Шиян Ольга Борисівна
05.02.2026 | 12:55
Відповідь надано
Які документи потрібні для виїзду працівника за кордон
Доброго дня!
Працівник їде за кордон у відпустку. Є перелік документів для …
Працівник їде за кордон у відпустку. Є перелік документів для …
ОЯ
ЯРУТА Оксана Анатоліївна
05.02.2026 | 12:50
Відповідь надано
Термін подачі додатку 4: з дати наказу чи наступного дня
Доброго дня! Підкажіть, будь ласка: додаток 4 про прийняття працівника до ТЦК ми повинні передати …
