Розрахунок щорічної відпустки для працівника-сумісника: важливі нюанси
Відпустка без збереження заробітної плати, надана за сімейними обставинами та з інших причин згідно зі статтею 26 Закону України "Про відпустки" https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#Text, не зараховується до стажу, що дає право на щорічну основну відпустку. Це означає, що час, проведений у такій відпустці, не збільшує тривалість щорічної основної відпустки, на яку має право працівник.
Ваш працівник має 24 к.д. щорічної основної відпустки. Ви рахуєте весь період відпустки без збереження з/п і віднімаєте його від загальної кількості днів в календарному році. (наприклад 365 - 89=276 к.д.) Далі 24/365 = 0,066 отримуєте коефіцієно який потрібно перемножити на відпрацьвані дні за робочий рік в якому надається відпустка.
0,066*276 к.д.= 18.14 ( 18 к.д. ) щорічної основної відпустки за робочий рік.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Як підготувати наказ на відпустку директора ТОВ
Звірка з ТЦК щодо звільнених працівників: чи необхідно це
Оформлення наказу про навчання та оплату проїзду працівника
Структура підпорядкування в симфонічному оркестрі: хто кому підпорядковується
Є відповідь АІ
Зразок заяви для виплати допомоги на поховання працівника
Є відповідь АІ
Питання щодо дії бронювання працівників після підтвердження критичності
Відпустка помічника судді: необхідність термінового звільнення та наслідки
Зміна трудового договору: порядок оформлення без звільнення працівника
Компенсація за невикористані відпустки: необхідні документи для оформлення
Чи потрібен супровідний лист для зміни облікових даних
Наказ про виконання обов'язків під час відсутності працівника військового обліку
Як розірвати трудовий договір в умовах бойових дій
Є відповідь АІ
Чи потрібно анулювати бронь кінцевих бенефіціарів юридичних осіб
Визначення періоду для щорічної відпустки у 2026 році
Є відповідь АІ
Облік військовозобов'язаних: врахування звільнених працівників у звіті
У дод. 12 у графі "Всього військовозобов'язаних" чи потрібно враховувати працівників, які були звільнені (протягом поточного року)? Чи потрібно таких працівників також враховувати у графі "в/з , які не мають броювання та моб розпорядження"? Знайшла інформацію, що не…
Чи потрібно отримувати заяву для видачі трудових книжок
Є відповідь АІ
Перехід з інспектора з кадрів на соціального працівника за сумісництвом
Є відповідь АІ
Порядок підтвердження статусу критично важливих підприємств в Україні
Чи потрібно отримувати згоду всіх працівників для критичного статусу
Одним із документів для отримання…


